赋闲(xián)稳妥缴费时刻从头核算(suàn)？其(qí)间收取条件(jiàn)是(shì)。关于赋闲稳妥缴费时刻从头核算(suàn)以及赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从头核算(suàn)，赋闲稳妥金收取条件累计缴费时刻中连(lián)续缴费怎(zěn)样(yàng)算？，重庆(qìng)赋闲稳妥收(shōu)取(qǔ)期限，重庆赋闲稳妥多久发放，赋闲稳妥缴费期限等问题，农(nóng)商网(wǎng)将(jiāng)为你收拾以下的日(rì)子常识：

赋闲稳妥能够搬运吗

　　赋闲(xián)稳妥是(shì)能够搬运的。

　　赋闲稳妥(tuǒ)能够跟着参保人(rén)的工作地进(jìn)行搬运，赋闲稳妥(tuǒ)的(de)缴费(fèi)年限(xiàn)累(lèi)计(jì)核算。赋闲人(rén)员原用人单位与户籍不在同一(yī)统(tǒng)筹区(qū)域的，

　　能够挑选在原(yuán)用人单位所在地或(huò)户籍(jí)所(suǒ)在地享(xiǎng)用赋闲稳妥(tuǒ)待遇。挑选在户籍所在地享用赋闲(xián)稳妥待遇的，先到户籍所在地经办组织(zhī)开具接纳函，再到用人单位(wèi)所在地(dì)依照规(guī)则处(chù)理赋闲(xián)稳妥联系搬(bān)运(yùn)手续。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核算

　　其间收取条件是

　　1、依照规则参与(yǔ)赋闲稳妥，所在单位(wèi)和(hé)自己已依(yī)照(zhào)规则(zé)实行缴(jiǎo)费责任满一年(nián)以上的(de)。

　　2、在法(fǎ)定劳作年纪内非因(yīn)自(zì)己志愿中止工作(zuò)的。

　　3、已按规则处理赋闲和求职挂(guà)号的。

　　收取(qǔ)时刻是什么(me)

　　1、累(lèi)计缴费时刻满一年缺(quē)乏两年的(de)（收取）为(wèi)三个月。

　　2、累计缴费时刻满两年缺(quē)乏(fá)三(sān)年(nián)的为六个月。

　　3、累计(jì)缴费(fèi)时刻满三年(nián)缺乏四年的为九个月。

　　4、累计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻满四年(nián)缺乏五年的为(wèi)十二个月。

　　5、累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)五年缺(quē)乏七年(nián)的为(wèi)十五(wǔ)个月。

　　6、累(lèi)计缴费时刻(kè)满七年的(de)为(wèi)十六个月。

　　今后累计缴费时刻每(měi)添(tiān)加一(yī)年，收取期(qī)限添加一个月，最长不超越二(èr)十四个(gè)月。

　　重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金收取流(liú)程

　　1、员工停(tíng)止或免除劳作合同7日内到受理赋闲稳妥管理中心经办组织进行存案，并依照要求供给停止或(huò)免除劳(láo)作(zuò)合同证(zhèng)明及相(xiāng)关资料(liào)；

　　2、员(yuán)工(gōng)在停止或免(miǎn)除劳作合同60日内到赋闲稳(wěn)妥管理中心收取单证(zhèng)，然后到指定(dìng)银行(xíng)收取(qǔ)赋闲稳妥金。

　　重庆赋闲稳妥(tuǒ)金收取期限

　　1、重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)交纳满1年缺(quē)乏5年，可收取12个月；

　　2、重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金交纳满5年(nián)缺乏10年(nián)，可收(shōu)取(qǔ)18个月(yuè)；

　　3、重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金交(jiāo)纳(nà)满10年(nián)以上(shàng)，可收取24个月(yuè)。

　　重庆赋(fù)闲稳妥金收(shōu)取资料(liào)

　　1、《赋闲稳(wěn)妥金申领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位(wèi)出具(jù)的(de)停止或许免除(chú)劳作合(hé)同的证明；

　　4、赋闲挂号及(jí)求(qiú)职证明；

　　5、省级劳(láo)作保(bǎo)证行政部(bù)门规则(zé)的(de)其他资料。

赋闲(xián)稳妥缴费年限(xiàn)怎么核(hé)算

　　赋闲稳妥费 缴费时刻按(àn)单位(wèi)和员工个人(rén)交纳赋闲稳妥费的(de)时刻别离累计核算(suàn)。

　　 缴(jiǎo)费(fèi)满1年以上(shàng)的，累计(jì)缴费时(shí)刻满5个月(yuè)，核定收取赋闲(xián)稳妥金的期限(xiàn)为1个月。

　　 注：赋闲人员申领赋(fù)闲金条(tiáo)件(jiàn)之一是赋闲前用人单(dān)位和自己现已交纳赋闲(xián)稳妥费满1年。

　　 依照以上方(fāng)法核算，累(lèi)计(jì)缴费时刻满5年缺乏10年，核算收取期限超越18个月的，按(àn)18个月核定;累(lèi)计缴费时刻(kè)10年以上，核算收(shōu)取期(qī)限超越(yuè)24个月的(de)，按(àn)24个月核定(dìng)。

　　 也就是说，核算出来的成果为2-18个月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月(yuè)之期(qī)限。

　　 赋(fù)闲人员从头工作后(hòu)再次(cì)赋闲的，其收取赋闲稳妥金的期限能够与前次赋(fù)闲应当(dāng)收取而未收取的赋闲稳妥金的期限兼并(bìng)核算，但最长不得超越(yuè)24个月。

　　赋闲人员收(shōu)取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的期限(xiàn)，依据赋闲(xián)人员(yuán)赋闲前累计缴费时刻确认，最长不得超越24个月。

　　1、累计缴费时刻满1年不满2年的，收(shōu)取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻2年(nián)以(yǐ)上不满3年的，收取6张柏芝第三胎和谁生的，张柏芝第三胎和谁生的是谢贤吗个月赋闲(xián)稳妥金;

　　3、累(lèi)计(jì)缴费时刻3年以上(shàng)不(bù)满4年(nián)的，收取9个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　4、累计缴费时刻(kè)4年以上不满5年的(de)，收取(张柏芝第三胎和谁生的，张柏芝第三胎和谁生的是谢贤吗qǔ)12个月赋闲稳妥金;

　　5、累计缴费时刻5年(nián)以上不满10年(nián)的(de)，收取18个月赋(fù)闲稳妥金(jīn);

　　6、累计缴费时(shí)刻满10年以上的，收取(qǔ)24个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金。

　　赋(fù)闲稳妥费缴(jiǎo)费时刻按(àn)单位和员(yuán)工个人交纳赋闲稳(wěn)妥费(fèi)的(de)时刻别离累(lèi)计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥条例》 第十(shí)七条(tiáo) 赋闲人员赋(fù)闲前所在单位和自己依照规则累计缴费时刻满1年缺乏5年的，收取赋闲(xián)稳妥金的期限最(zuì)长为12个月(yuè)；

　　累计缴费时(shí)刻满5年缺乏10年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为18个月；

　　累计缴费时刻10年以上的，收取赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)的期(qī)限最长为(wèi)24个月。

　　从头工作后，再次赋(fù)闲的，缴(jiǎo)费(fèi)时刻从头核算，收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金的期限(xiàn)能够(gòu)与前次赋闲应收取而没有收取的(de)赋闲稳妥金的期限兼并核算，可是最长(zhǎng)不得超越24个月。

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