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雨水像从盆里泼出来一样比喻雨大势急的四字词语形容下暴雨的四字词语科长相当于什么级别？

　　科长相当于什么级(jí)别(bié)？是(shì)9-13级别的中层干部的。关于科(kē)长相当(dāng)于什么级别？以及国企的科长相当于什么级别，法院科长相当(dāng)于什么(me)级别，日本的科长相当于什么级别(bié)，医(yī)院的(de)科长相当于什(shén)么级别(bié)，大(dà)学(xué)保卫(wèi)科科长相当于什(shén)么级别(bié)等问题，小编将为你整理以(yǐ)下的知识答(dá)案：

科长相(xiāng)当于什么级(jí)别？

　　是9-13级别的(de)中(zhōng)层干部的。

　　公务员(yuán)科长在(zài)公务员体系当中(zhōng)，一般对应了9-13级别的中层干部。

　　只不过，在单位性质不同的情况下(xià)，科长(zhǎng)所在的科(kē)室职(zhí)能，亦或者(zhě)是(shì)掌握到(dào)的权力，会存在较大区别(bié)。

　　科(kē)长既是(shì)职级(jí)，也是职位。

　　在(zài)行政机关中，科长是职位，也(yě)是职(zhí)级，是行政序列中处于最低的职级。

　　在县级政府部门中，科(kē)长(zhǎng)不是(shì)职位(wèi)，而是(shì)职级，相(xiāng)当于某某局局长，其(qí)职级为正科级(jí)；在地（市）级政府部门中，科长是中层干部(bù)，即是职位，也是职级(jí)（有些地市级政府部门为提升档次，将科长(zhǎng)称(chēng)为处长，但其(qí)实质还是正(zhèng)科级(jí)）；在省（市）级政府部门中，不设科长，最小的就是副处长(zhǎng)（副(fù)处级）。

　　在企事业(yè)单(dān)位中，科长是职位，不是职级，相当于(yú)该单位的(de)中层干部。

国(guó)家公务员的级别分(fēn)为十(shí)五级，职务与级别的对应关系是

　　1、国务院(yuàn)总理(lǐ)：一级。

　　2、国(guó)务(wù)院副总理，国务(wù)委(wěi)员：二(èr)至三级(jí)。

　　3、部级正职(zhí)，省级正职：三至四级(jí)。

　　4、部(bù)级副职(zhí)，省级(jí)副职：四至五级。

　　5、司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员(yuán)：五至七级(jí)。

　　6、司级副(fù)职(zhí)，厅级(jí)副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处(chù)级正职，县级正职，调研员：七至十级。

　　8、处级(jí)副(fù)职，县(xiàn)级副职(zhí)，助理调(diào)研(yán)员：八至十一(yī)级。

　　9、科级正职，乡级正(zhèng)职，主任科员：九至十二(èr)级(jí)。

　　10、科(kē)级副职，乡级副职(zhí)，副主任科员：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员：九(jiǔ)至十四级。

　　12、办事员：十(shí)至十(shí)五级。

科(kē)长的工(gōng)作职责(zé)

　　1、具备统筹规划的(de)能力，可以负责好科(kē)室内的全部事务的安排(pái)与部署。

　　2、针对科室人(rén)员日常的出勤(qín)状况，进行(xíng)考核结果(guǒ)上的统计。

　　3、对(duì)于科室(shì)有关(guān)的文件与规(guī)定制度(dù)，科长享有(yǒu)制定、修改的权(quán)力(lì)。

　　4、作为(wèi)科长的情(qíng)况(kuàng)下(xià)，需要负(fù)责行政管理处在一些文(wén)件上的起(qǐ)草、发送(sòng)等工作(zuò)。

财务科长工作职责

　　1、分(fēn)公(gōng)司(sī)财务(wù)核(hé)算，组织编制(zhì)和审核会计(jì)、统(tǒng)计报(bào)表;

　　2、组织财会人员做好会计核算，正确、及时、完整地记(jì)帐、算帐、报帐，及时提供(gōng)真实会计核算资料;

　　加(jiā)强财务管理，分月、季、年(nián)编制和执行财务计划，正(zhèng)确合理利用(yòng)资金，提高(gāo)资金使(shǐ)用效(xiào)率(lǜ)，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好资金(jīn)管理，组织业务结算员(yuán)按规定程序、手续(xù)及时做好资金(jīn)回笼，准时进帐，保证日常合(hé)理(lǐ)开(kāi)支(zhī)需要的供给;

　　4、积(jī)极配(pèi)合相关(guān)部门做好新产品(pǐn)的(de)报价工作及产品成本定额工(gōng)作;

　　5、制定各部门的生产指标、成本费用、专项资金(jīn)和流动资金定额，尤其做(zuò)好对销(xiāo)售费用、制造费用、管理费(fèi)用的控制，精打(dǎ)细(xì)算，确保经济效益;

　　6、督促(cù)、检查(chá)分公司的固定资产、低值易(yì)耗(hào)品、物料用品(pǐn)等(děng)财产、物资的使用、保管情(qíng)况，注(zhù)意发现和(hé)处理财产、物(wù)资管(guǎn)理(lǐ)中存在的(de)问题，确保分公司财产、物资的合理使用和安全管理(lǐ);

　　7、督促相关人员重视应收帐款的催收工作，加速资金回笼(lóng);

　　8、负责审(shěn)查(chá)各(gè)项开支，密切与各部门联(lián)系并掌握成(chéng)本和(hé)费用水平

　　9、组织财(cái)务人员(yuán)，定期开展财(cái)务分(fēn)析(xī)工作，考核经(jīng)营(yíng)成果，分析经营管理中(zhōng)存在的问题，

　　10、完成分管及公司领导交办(bàn)的(de)其他(tā)临时性工作。

科长是什么级别

　　科长，是指一般行使政府给予(yǔ)的职能(néng)，属于有责(zé)任的(de)部(bù)门担(dān)任(rèn)者，在中国国家(jiā)公务员体系中处(chù)于(yú)9-13级。

　　根据单位性质的不(bù)同，权利和科室(shì)的(de)职能差(chà)距很大(dà)。

　　在(zài)企事业单位中，科长属于中层管(guǎn)理干部。

　　（一）国务院总理：一级(jí)；

　　（二）国(guó)务院副总理(lǐ)[1]，国务委员：二至(zhì)三级；

　　（三）部级正(zhèng)职(zhí)，省级正职：三至四(sì)级；

　　（四）部级(jí)副职，省级副(fù)职：四至五级；

　　（五）司级正(zhèng)职，厅级正职，巡视(shì)员(yuán)：五(wǔ)至七级(jí)；

　　（六）司级副(fù)职，厅(tīng)级副(fù)职，助理(lǐ)巡视员：六(liù)至八级；

　　（七）处级正职(zhí)，县(xiàn)级正职，调研员(yuán)：七至十级；

　　（八）处(chù)级副(fù)职，县级副职，助(zhù)理调(diào)研员：八(bā)至十(shí)一级；

　　（九(jiǔ)）科级正职，乡级正职，主(zhǔ)任科员：九至十二级；

　　（十）科级副职(zhí)，乡级副职，副主任科员：九至十三级(jí)；

　　（十一(yī)）科员(yuán)：九至(zhì)十(shí)四级。

　　科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别(bié)？是9-13级别的中层干(gàn)部(bù)的(de)。关(guān)于科长相当于什么(me)级别？以及(jí)国企(qǐ)的科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)，法院科长相当于什(shén)么级别，日本的科长相当于什么级(jí)别，医院的科长相当于什(shén)么(me)级别，大学保卫(wèi)科科长相当于什么级别(bié)等问题，小编将为你整(zhěng)理以下的知识答(dá)案：

科长相当(dāng)于什(shén)么级别(bié)？

　　是9-13级(jí)别的中层干部的。

　　公务员(yuán)科长在(zài)公(gōng)务员体系当中，一般(bān)对(duì)应了9-13级别(bié)的中层干部。

　　只不过，在单(dān)位性质不同的情况下，科长所(suǒ)在的科室职能，亦或者是掌握(wò)到的权力，会存在(zài)较大区别。

　　科长(zhǎng)既是职(zhí)级，也是职位。

　　在行政机关中，科长是(shì)职位，也是职级(jí)，是行(xíng)政序列(liè)中处于最低的职级。

　　在县(xiàn)级(jí)政府部(bù)门中，科长不是职(zhí)位，而是(shì)职级，相当(dāng)于某某局局长，其(qí)职级为正科级；在地(dì)（市）级政(zhèng)府部(bù)门(mén)中，科长是中层(céng)干部，即(jí)是(shì)职位，也是职级（有(yǒu)些地(dì)市级(jí)政府部门为提升档次，将科长(zhǎng)称为处长，但其实质还是(shì)正科(kē)级）；在省（市）级(jí)政(zhèng)府部门中，不设科长，最小的就是副处(chù)长(zhǎng)（副处级）。

　　在企事(shì)业单位中，科长是职位，不是职(zhí)级，相当于该单(dān)位的中层干部(bù)。

国家(jiā)公(gōng)务员(yuán)的级别分(fēn)为十(shí)五级，职(zhí)务与级别的对应(yīng)关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副(fù)总理(lǐ)，国(guó)务委员：二至三级。

　　3、部级(jí)正职，省(shěng)级(jí)正(zhèng)职：三至四级。

　　4、部(bù)级副职，省级副职(zhí)：四至五级。

　　5、司(sī)级(jí)正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至七(qī)级。

　　6、司级副职，厅级(jí)副职，助理(lǐ)巡视员：六(liù)至(zhì)八级。

　　7、处级正职(zhí)，县级正职，调研员：七至十级。

　　8、处(chù)级副职，县(xiàn)级副职，助理调(diào)研(yán)员(yuán)：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科(kē)员：九至(zhì)十二(èr)级(jí)。

　　10、科(kē)级副职(zhí)，乡级(jí)副(fù)职，副(fù)主任科(kē)员：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员：九至(zhì)十四级(jí)。

　　12、办事雨水像从盆里泼出来一样比喻雨大势急的四字词语形容下暴雨的四字词语员：十至十五级。

科长的(de)工(gōng)作职责

　　1、具备统筹规划(huà)的能力(lì)，可以负责好科室内的全部事务的安排与部(bù)署。

　　2、针对科室人员(yuán)日常的出勤状况，进(jìn)行考核结果(guǒ)上(shàng)的(de)统计。

　　3、对于科(kē)室(shì)有(yǒu)关的(de)文件与规定制度，科长享有制定(dìng)、修(xiū)改(gǎi)的权力。

　　4、作为(wèi)科长的情况(kuàng)下，需(xū)要负责行政管(guǎn)理处在一些文件上的(de)起(qǐ)草、发送(sòng)等(děng)工作(zuò)。

财务(wù)科长(zhǎng)工作(zuò)职责

　　1、分公(gōng)司财务(wù)核算，组织编制和审核会计、统计(jì)报表;

　　2、组织财会人员做好会计核算(suàn)，正确、及时、完整地记帐、算帐(zhàng)、报(bào)帐，及时提(tí)供(gōng)真实会(huì)计(jì)核算资料;

　　加强(qiáng)财务(wù)管(guǎn)理(lǐ)，分(fēn)月、季、年编制和执行财(cái)务(wù)计划，正确合(hé)理利用资金，提高(gāo)资金使用效(xiào)率(lǜ)，指导(dǎo)各车间(jiān)做好经济(jì)核算(suàn);

　　3、做好资金管理(lǐ)，组织业务结算(suàn)员按(àn)规定程序、手续及时做好资金回笼，准时进帐，保证日(rì)常合理(lǐ)开支需要的(de)供给;

　　4、积极配合相关部(bù)门做(zuò)好新产品的报价(jià)工作(zuò)及产品成本定(dìng)额工作(zuò);

　　5、制定各部门的生产指标、成本费用、专项(xiàng)资金(jīn)和流动(dòng)资金定额，尤(yóu)其做(zuò)好(hǎo)对销售费用、制造费用、管理费用的控制，精(jīng)打细算，确保经济效益;

　　6、督(dū)促、检查分公司(sī)的固定资产、低值易耗品、物料(liào)用(yòng)品雨水像从盆里泼出来一样比喻雨大势急的四字词语形容下暴雨的四字词语等财产(chǎn)、物资(zī)的(de)使用、保管情况(kuàng)，注意发现和处(chù)理(lǐ)财(cái)产、物资管(guǎn)理中存(cún)在的(de)问(wèn)题，确保分公司财产、物资的合(hé)理使用和安全管理;

　　7、督促相关人员重视(shì)应收帐款的(de)催收(shōu)工作，加速资金回笼;

　　8、负(fù)责审(shěn)查(chá)各项开支，密切(qiè)与各部门联系并掌握(wò)成本和费用(yòng)水平(píng)

　　9、组(zǔ)织财务人员(yuán)，定期(qī)开展财务分析工作，考(kǎo)核经(jīng)营(yíng)成果，分析经营管理中存在的问题，

　　10、完(wán)成分管及公司领(lǐng)导交办的(de)其他临时性工作。