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　　其他都是骗人的，不(bù)过也是在人才市场(chǎng)进行变相收费(fèi)，但是要明白中(zhōng)介(jiè)如果费(fèi)用超过压在玻璃窗边c，在窗户边c210以上都是不合法(fǎ)的。

　　中(zhōng)南劳务(wù)派(pài)遣有限公司、广州红海人力资源有限公司和深(shēn)圳市(shì)信鸿劳务派遣有限公(gōng)司是(shì)比较靠(kào)谱(pǔ)的三(sān)家劳务派(pài)遣(qiǎn)公司。

　　扩展资(zī)料(liào)：

　　派遣工人一般从(cóng)事低技能工作，如清洁工(gōng)、保安、售货员、服(fú)务员等工作。

　　一旦(dàn)劳动者年老体弱，劳(láo)动能力下降，劳务派(pài)遣(qiǎn)单位将在(zài)劳动(dòng)合同期满后拒绝(jué)续订劳动合同。

　　国内大型(xíng)企(qǐ)业的(de)构成基本(běn)分为三类：第一类是固定员(yuán)工组，待(dài)遇最好。

　　第二类是(shì)集团直接或(huò)间接控(kòng)制的子公司或集(jí)团投资的公(gōng)司(sī)，如(rú)Ele的员工，飞珠，阿里云等。

　　第三(sān)种(zhǒng)是劳务(wù)派遣。

　　一般来说，就(jiù)是与(yǔ)第(dì)三方公(gōng)司签订(dìng)合(hé)同，为雇主做事。

　　这与集(jí)团公司无关，甚至(zhì)工资都是由(yóu)第三方(fāng)公司支付。

　　劳务支付发(fā)生在劳务派(pài)遣企(qǐ)业与(yǔ)劳务派遣(qiǎn)企(qǐ)业(yè)（实际用人单位）之间，由劳(láo)务派遣(qiǎn)企业向劳务派遣机(jī)构支付劳务费用，由劳务派遣(qiǎn)机构向劳动者支付(fù)劳动报酬。

　　劳(láo)务派遣起源于20世纪资本(běn)主(zhǔ)义国家美国，后来又传入(rù)法国、德国、日本等国家。

　　在(zài)20世(shì)纪90年(nián)代中国(guó)国(guó)有企业劳动制度(dù)改革中，出现(xiàn)了以安置(zhì)下岗职工为目(mù)的的劳务派遣(qiǎn)，这(zhè)种劳(láo)务派(pài)遣可以跨地(dì)区、跨行(xíng)业(yè)进行。

　　现在的年薪通常是5－10万元。

华为三大(dà)外包公司(sī)是哪(nǎ)几家？

　　华为三大(dà)外(wài)包公司是中南、鸿海、信(xìn)鸿这三(sān)家劳务派遣公司(sī)。

　　中南：中南国际(jì)人力资源有限(xiàn)公司成立2008年07月(yuè)11日，注册地位于(yú)深圳市，经营范围包(bāo)括信息咨(zī)询、企(qǐ)业(yè)管理咨询、礼(lǐ)仪策划念举(jǔ)握、商务(wù)会议(yì)服务等。

　　鸿(hóng)海：注册地位于深圳(zhèn)市，经营范(fàn)围包括(kuò)企(qǐ)业管(guǎn)理咨询服务(wù)、人力资源开发与(yǔ)管理咨询、人(rén)力资源外包(bāo)服务、生(shēng)产外包、人才推荐、国内贸(mào)易等。

　　信鸿：深圳市信鸿(hóng)劳务派(pài)遣有(yǒu)限公司(sī)成立于2019年08月(yuè)20日，注册(cè)地位于深圳市，经(jīng)营范围(wéi)包括(kuò)：企业管理咨询、国(guó)内贸易、劳务派(pài)遣等。

　　华为三大外包公司(sī)的待遇

　　华为外(wài)包，完(wán)全没有归属(shǔ)感，有(yǒu)时候感觉都不知道(dào)自己到(dào)底是哪家公司(sī)的，华为员工看外包员工的时候会觉得自己(jǐ)是(shì)高高在上的，在华为办(bàn)公的话会被当作是二等公仔庆民。

　　且华为工作强度大，外包也是一(yī)样的。

　　职业发(fā)展也不(bù)太(tài)看好，华(huá)为都是(shì)把一些(xiē)很杂重复工(gōng)作量很大的事情交给外包做，打(dǎ)杂的事和脏(zàng)活累活也全是答哗外(wài)包(bāo)去做，真(zhēn)正核心的东西是(shì)不会让外包参与的。

　　由(yóu)于工作强(qiáng)度大，很少有时间能去熟(shú)悉业务知识和提升自己(jǐ)的技能。

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