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竞聘管理岗(gǎng)位个人优势怎么(me)写(xiě)，个人竞聘(pìn)优势自述(shù)简短

　　1、具有较强的学(xué)习能力，认(rèn)真(zhēn)刻苦，勤奋(fèn)务实；

　　2、工作责任心强，具有一定(dìng)的(de)团队合作能力、快速执行能力；

　　3、亲和力强，有耐心、沟(gōu)通能力(lì)强，能(néng)很(hěn)好地处理突发(fā)状(zhuàng)况，应变能力强；

　　4、为人严谨认(rèn)真，诚(chéng)实(shí)守信，公私(sī)分(fēn)明，具有良(liáng)好(hǎo)的思想品德和操守；

　　5、乐(lè)观(guān)开朗，善于与人沟通(tōng)，工作主动积极，服务意识(shí)很强。

　　先突(tū)出个人优势，匹(pǐ)配(pèi)的优(yōu)点非(fēi)常重(zhòng)要。

　　后面加上(shàng)对应(yīng)经历的(de)简单描述，就(jiù)会显得更(gèng)丰富。

　　标准的求职(zhí)简历主要由四个基本内(nèi)容(róng)组成：

　　1、基(jī)本(běn)情况：姓名、性别(bié)、出生日(rì)期、民族、婚姻状(zhuàng)况和联系方式等。

　　2、教育背景：按(àn)时间顺序列出(chū)初中至最(zuì)高(gā上海梅林和中粮梅林的区别 中粮和梅林哪个更好o)学历的学校、专(zhuān)业和(hé)主(zhǔ)要课程。

　　所参(cān)加的各种专(zhuān)业(yè)知识和(hé)技能(néng)培训。

　　3、工作(zuò)经(jīng)历：按时间顺序(xù)列出参(cān)加工作的所有(yǒu)的(de)就业(yè)记录(lù)，包括公司(sī)／单位名(míng)称、职务、就任(rèn)及离任时(shí)间，应该突出所任每(měi)个职位的职责、工作(zuò)性质等，此为求职简历的精(jīng)髓部分。

　　4、其他上海梅林和中粮梅林的区别 中粮和梅林哪个更好：个(gè)人特长及爱好、其他技能、专(zhuān)业团体(tǐ)、著述和证明人等(děng)。

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