互联网行业年终奖打(dǎ)折消(xiāo)息(xī)不(bù)断，知(zhī)乎(hū)也未能全(quán)身(shēn)而(ér)退。

　　多(duō)名知(zhī)乎内部员(yuán)工对时代财经表示，自己和(hé)身边同事的年终奖按(àn)照往(wǎng)年惯例(lì)标(biāo)准看，被(bèi)打了6折，还有的部门年(nián)终奖被(bèi)“折(zhé)上折(zhé)”。一名(míng)员工向(xiàng)时代财经透(tòu)露，现在公司内部都在(zài)调侃(kǎn)，年终奖(jiǎng)低至3折起。

　　消息最早是在上周放出。不过，上述员工告诉时代财(cái)经，此(cǐ)次年终奖打折并未下(xià)发(fā)具体(tǐ)文件，而是逐(zhú)层向下口(kǒu)头通知，在上(shàng)周日(rì)（4月(yuè)23日(rì)）前(qián)全部告知完毕。4月25日，年终奖随着工资(zī)一同下发(fā)。

　　即便早(zǎo)有预期，当收到(dào)工(gōng)资以及年终奖的那一刻，知乎员工李诚（化(huà)名）还是(shì)感到有些愤怒。据(jù)他(tā)预估，年终奖六折后，自己(jǐ)年收入相(xiāng)应(yīng)缩水超3万元。

　　“领导给出的理由是大环境不(bù)好，但之前大(dà)环境好(hǎo)的时候也没发更(gèng)多呀。”李诚愤(fèn)愤不平地向时代财经(jīng)表示。

　　在互联网公司约定俗成的语境(jìng)里，员工们不单单盯(dīng)着(zhe)每个月的(de)工(gōng)资收入，股票期权、年终奖金、保险等(děng)各项(xiàng)福利凑在一起，成为一年薪资的总包（package）。其中，等同于数个月月薪的年终奖是其中重要(yào)的组(zǔ)成部分。

　　正是因此(cǐ)，年终奖的(de)打折让(ràng)不少知(zhī)乎员(yuán)工开始怀疑此前加班“内卷”的意义。李(lǐ)诚(chéng)告诉时(shí)代(dài)财经，在上周得知年终奖打折(zhé)的(de)消息后，自己每天工作敲键盘、写文档都(dōu)觉(jué)得没(méi)劲。

　　而这(zhè)并不是他一个人(rén)的(de)感受(shòu)。李诚表示，虽然(rán)也有人会觉得大环境就是这样，还是落袋为安(ān)比较重要，拿(ná)多少是(shì)多少，但(dàn)大部分(fēn)人还是在(zài)抱怨和吐(tǔ)槽。

　　在他的观察里，一个明(míng)显的变化(huà)是，公(gōng)司员工加(jiā)班积极性显著(zhù)下降。知(zhī)乎(hū)早上十点开始上(shàng)班，但“大部队”一般十(shí)点半才到(dào)。下班时(shí)间就(jiù)更为明显，在普(pǔ)遍加班(bān)严重的互联网行业(yè)，准点下班(bān)的情况极为罕(hǎn)见，一般都要工作到晚上九、十点。而在得知年终奖打折之后(hòu)，不(bù)少同事到(dào)点(diǎn)就起身打卡下班。

　　知乎(hū)不(bù)是唯一一家年(nián)终奖打折的互联网公司。今(jīn)年以来，腾讯、百度、滴(dī)滴、OPPO、美(měi)团(tuán)、拼(pīn)多多等(děng)一众大厂都曾传出年终奖缩水(shuǐ)的消息(xī)。

　　不过，与其(qí)他(tā)互联网公司(sī)相比，知乎所(suǒ)面临的(de)盈利困境更为严(yán)峻。

　　3月(yuè)22日，知乎发(fā)布2022年(nián)财报。报告显示，期内公(gōng)司录(lù)得营收36.05亿元，同比(bǐ)增长21.8％；净亏损15.78亿元，同比扩大21.5％。

　　东方Choice数据显示，这已(yǐ)经是(shì)知乎自(zì)2019年以来连(lián)续4年录得(dé)亏损，累(lèi)计亏(kuī)损接(jiē)近44亿元。

　　通过(guò)大量资金投(tóu)入，知乎月活数(shù)据和平均每月付费会员数据仍在继续保持(chí)增长。财报数据显示，2022年(nián)四(sì)季度(dù)，知乎平均(jūn)每月活跃用户（MAU）达1.007亿人，环比增(zēng)加370万人(rén)。平均(jūn)每月付费会员同比(bǐ)增加112.5％至1300万人，付费会(huì)员数(shù)渗透率(lǜ)为12.9％。

　　亏损不会导致知乎(hū)就此破产。截至2022年底，知乎账上仍持有超(chāo)过45亿(yì)元现金(jīn)。但在全球经济下行(xíng)的当下，烧钱换(huàn)增长的故事已经不(bù)再(zài)吸(xī)引人。2021年中开始，知乎(hū)股价一路下跌，截至4月27日，知(zhī)乎美股收盘(pán)报(bào)价1.09美(měi)元/股(gǔ)，不足2021年顶(dǐng)峰时的十分之(zhī)一。

　　如何扭亏为盈，成为摆(bǎi)在知乎面前最(zuì)重要(yào)的(de)问(wèn)题之一。在(zài)2022年11月30日(rì)，知(zhī)乎(hū)Q3业(yè)绩(jì)电话交(jiāo)流会上(shàng)，知(zhī)乎CEO周源指出，今(jīn)年(nián)的公(gōng)司战略是生态第一(yī)，而(ér)这一(yī)战略意图的短期(qī)目标就(jiù)是要尽(jǐn)快盈利。

　　为此，在过去一年时间内(nèi)，知乎已经(jīng)做出诸多努(nǔ)力。在新业务层面，知乎正在积极进军职业教育市场。目(mù)前知乎已经完成对教考(kǎo)平台掌上园丁、会计在线培训公(gōng)司品(pǐn)职教育，以及留学培训中介趴趴教育的收购。

　　财报数据显示，知(zhī)乎职业(yè)培训2022年全年收(shōu)入2.48亿元，较上一财年同期的0.46亿元(yuán)增长442％，在总收入中的占比从2021年的1.5％提升(shēng)至(zhì)本财年的6.9％。

　　同时，知乎也在(zài)持续(xù)通过发力网(wǎng)文、故事类内(nèi)容，推动盐选(xuǎn)会员的发展。全(quán)年付(fù)费会员收入同比增(zēng)长84.1％至12.31亿元(yuán)，在总收入中的占比从2021年的22.6％，提升至(zhì)2022年(nián)度的(de)34.1％，成为知乎最大收入来源。3月16日(rì)，知乎还上(shàng)线了一款名(míng)为(wèi)“盐言故事”的App，提供专门的(de)故事内容阅读服务。

　　而在改造文章的祖师是谁 改造文章的祖师爷是谁降本(běn)增(zēng)效方面，2022年内知乎曾(céng)三次(cì)传出裁员消息，涉及视频、教育(yù)、商业化(huà)等(děng)多个(gè)业(yè)务条线(xiàn)。财报(bào)数据改造文章的祖师是谁 改造文章的祖师爷是谁显示，截至2022年底，知乎共有2515名员工(gōng)。知(zhī)乎并(bìng)未透露2021年同期具体员(yuán)工(gōng)人(rén)数，不过据界面新闻(wén)报道(dào)，知乎(hū)在2021年最高峰(fēng)时曾达到3200人左右。

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