今天给各位分享税(shuì)法计算基数(shù)怎么(me)算的 ，其中也会对税费的(de)计算基(jī)数进行解释(shì)，如果能碰巧解决你(nǐ)现在面临的问(wèn)题(tí)，别忘了关注本站 ，现在(zài)开始吧！

本文目录一览(lǎn)：

• 1 、工(gōng)资扣税(shuì)基数是怎么算出来的
• 2、个税计税(shuì)基数怎(zěn)么算
• 3、个人所得税的基数(shù)是如何计算(suàn)的
• 4 、工资计税基数怎么算?
• 5、企业的(de)所得税的计(jì)算基数是什么
• 6、企业所得税(shuì)计税(shuì)基(jī)数

工资(zī)扣税基数是怎么算出来的(de)

工资的个(gè)人(rén)所(suǒ)得税计(jì)算方(fāng)法：应纳的所得(dé)税(shuì)=应纳税所得(dé)额*适(shì)用税率 应纳税(shuì)所得(dé)额(é)=月(yuè)度(dù)收入(rù)-5000元（起征点）-专(zhuān)项扣除（三(sān)险一(yī)金(jīn)等）-专项(xiàng)附加(jiā)扣除-依法确定的其他扣除 。

在此基础上计算(suàn)出(chū)来的应纳税(shuì)额才是工资扣税基数。 而依据(jù)扣税基数，与个人所得税法(fǎ)中规定(dìng)的个税(shuì)征收税(shuì)率 、扣除速(sù)算数，由企业(yè)直接在发(fā)放(fàng)员工工资之前(qián) ，将个人扣除掉。

工资扣税基数是怎么算出来的(de) 工资(zī)扣税基数不是(shì)算(suàn)出(chū)来的，是个人(rén)所得税税法规(guī)定的 。 个(gè)税起征点是5000。

工资(zī)、薪金所得，适用(yòng)7级超额(é)累进税率，按(àn)月(yuè)应纳税所(suǒ)得额(é)计算征(zhēng)税。该税率按个人月工资、薪金应税所得(dé)额划分(fēn)级距 ，最高一级为45%，最低一(yī)级(jí)为3%，共7级 。

个税(shuì)计税基数(shù)怎么算(suàn)

1、法律(lǜ)主(zhǔ)观：个税(shuì)的计算方式：应(yīng)缴纳所得(dé)额(é)=税前工资收入(rù)金额-五险一(yī)金(jīn)(个人缴纳部(bù)分(fēn))-费用减除额；应纳(nà)税(shuì)额(é)=应纳所得额×税率(lǜ)-速算(suàn)扣除数。

2 、工资扣(kòu)税基(jī)数(shù)是怎么计算的 “ 工资扣(kòu)税基数(shù)不是(shì)算出来的 ，是个人所(suǒ)得税(shuì)税法规定(dìng)的。 个税起征点是5000。

3、法(fǎ)律分析：新个人所(suǒ)得税的计算方法：需(xū)要缴税的金(jīn)额= (应发工(gōng)资 - 五险(xiǎn)一金 -起征额(é)5000)×税率-速算(suàn)扣除数(shù)附 。工资(zī)在5000元以(yǐ)上的缴纳个人所得税(shuì)。

4、问题二：此图(tú)的工资，计税(shuì)基数(shù)和代扣税(shuì)是怎么算出(chū)来(lái)的(de)？是什么意思 计(jì)税基数为(wèi)应发合计4220减去保(bǎo)险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个税(shuì)税率表(biǎo)(2011年9月1日起实行)起征点是3500元 。

5 、工资的个人所得税计算方法：应(yīng)纳的所得税(shuì)=应纳税所得额*适用税(shuì)率 应纳税所(suǒ)得额=月度收入-5000元(yuán)（起(qǐ)征点(diǎn)）-专项扣除（三险一(yī)金等(děng)）-专项附加扣除-依法确定的其他扣除(chú)。

个人所得税(shuì)的(de)基(jī)数(shù)是如(rú)何计算的

法律主观(guān)：个税的计算(suàn)方式：应缴纳(nà)所得额=税前工资收入金额-五险一金(个人(rén)缴纳部(bù)分)-费(fèi)用减除额(é)；应(yīng)纳(nà)税额(é)=应纳所得额×税率-速算扣除数。

个人所(suǒ)得(dé)税基数有三种标准：工资、薪(xīn)金(jīn)收入(rù)的(de)劳动者，计(jì)税(shuì)基数为(wèi)月工资扣(kòu)除社(shè)保、公积金个(gè)人缴纳部分后扣(kòu)除3500元计(jì)算(suàn) 。个体工商户的生产(chǎn) 、经(jīng)营所得 ，以每一纳(nà)税年度的(de)收入总额减除成本、费用以及(jí)损失(shī)后(hòu)的(de)余额，为应纳(nà)税(shuì)所(suǒ)得(dé)额(é)。

法律(lǜ)分析：新个人所得税的计算方法：需要缴税的金额= (应发工资(zī) - 五险一金 -起征额(é)5000)×税(shuì)率(lǜ)-速算扣(kòu)除数(shù)附。工资在5000元以上的缴(jiǎo)纳(nà)个(gè)人所(suǒ)得税(shuì) 。

工(gōng)资计税基数怎么算?

累(lèi)计预(yù)扣预缴应纳(nà)税(shuì)所得额=累计收入-累计(jì)免税收入(rù)-累计减除费(fèi)用-累计(jì)专项(xiàng)扣(kòu)除-累计专项附加扣除-累计(jì)依(yī)法确定的其他(tā)扣(kòu)除。

税前工(gōng)资-基本养(yǎng)老保险-医疗保(bǎo)险-失业保险(xiǎn)-工伤保险-住房公积金=个人所(suǒ)得税基数(shù)。

法律主观：个税(shuì)的计算(suàn)方式(shì)：应缴纳所得额=税前工资收入金额-五险(xiǎn)一金(jīn)(个(gè)人缴纳(nà)部(bù)分)-费用(yòng)减除额；应纳(nà)税额=应(yīng)纳所(suǒ)得(dé)额×税率-速(sù)算(suàn)扣除数(shù) 。

企业的所得税的计(jì)算基数(shù)是(shì)什么

按照季度或年度损益表中的利润(rùn)总额数(shù)值来确定基(jī)数。用利润总额乘以(yǐ)适(shì)用所(suǒ)得(dé)税(shuì)率（25%）得出企(qǐ)业应交(jiāo)季度(dù)或年度(dù)所得税。

就是利润表(biǎo)上的(de)利润总额乘(chéng)以适当的税(shuì)率，税率是25% ，这个(gè)是不考虑税收优(yōu)惠的税率。

企业所得税 是(shì)按应(yīng)纳税所得额（纳税(shuì)调(diào)整后的(de)利润）计算缴纳(nà)的 。

企(qǐ)业所得税(shuì)的计税方式(shì)有(yǒu)2种，分别是直接法和间接(jiē)法。

首(shǒu)先要知道所得税税率是25%。所得税计算的基础是用到(dào)利(lì)润(rùn)总额乘以(yǐ)所得税税(shuì)率得来的 。

企业所得税的(de)计算基(jī)数是根据会计利润(rùn)总额增加或减(jiǎn)少税(shuì)法(fǎ)规定(dìng)调整(zhěng)的(de)项(xiàng)目(mù)金额，即应纳税所(suǒ)得额。应税所得(dé)=总会(huì)计利润(rùn)±调整(zhěng)项目金额。企业所(suǒ)得税的征收方式分为两种(zhǒng) ，一种是审计征收，另一种是(shì)核定征收 。

企业所得税计税基数

企业所得税的(de)计(jì)算基数是在(zài)会计(jì)利润总额的基础上加或减(jiǎn)按照税法规定调整的项目金(jīn)额后，即为应(yīng)纳税所(suǒ)得额。

企(qǐ)业(yè)所得税是按应纳税所得额(é)（纳税(shuì)调(diào)整后的利润）计算(suàn)缴纳的(de)。 税率一般是(shì)25% 。

据此，预缴企业(yè)所得(dé)税的计算(suàn)公式为：月(季)预(yù)缴所得(dé)税款=月(季)应纳税所得额(é)×33% 或：月(季)预缴所得税(shuì)税额=上一年度应纳(nà)税所得(dé)额×1/12(或(huò)1/4)×25%。

就是(shì)利润表上的(de)利(lì)润总额(é)乘(chéng)以适当的(de)税率 ，税(shuì)率是25%，这个是(shì)不考(kǎo)虑税收(shōu)优惠(huì)的税(shuì)率。

新所得税(shuì)法规定法定税率为25%，内资企业和(hé)外(wài)资企(qǐ)业一(yī)致 ，国家需要重点扶持的高新(xīn)技术企业为15%，小型微利企(qǐ)业为20%，非(fēi)居(jū)民企业为20% 。企业所得(dé)税特点(diǎn)计(jì)税依据为应(yīng)纳税所得额。

根(gēn)据现在的《中华人民(mín)共和(hé)国企业所得税(shuì)法(fǎ)》规定。企(qǐ)业所(suǒ)得(dé)税税率为25% ，符(fú)合条(tiáo)件的小型(xíng)微(wēi)利企业，经主管税务机(jī)关批(pī)准，减免20%。企(qǐ)业所得(dé)税的征(zhēng)收方(fāng)式分为两种：一(yī)种是审计(jì)征收(shōu) ，另一(yī)种是核(hé)定征收 。

关于税费的计(jì)算基数的介(jiè)绍到此就(jiù)结束(shù)了，不(bù)知道你从中找到(dào)你需要(yào)的信息了吗(ma) ？如(rú)果你(nǐ)还(hái)想(xiǎng)了(le)解更多这方面(miàn)的信息(xī)，记得收藏关注本站。

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