金融界4月24日消息(xī)，人力资(zī)源社会(huì)保障部专业(yè)技术人员管理司司长李金(jīn)生(shēng)今日在(zài)新(xīn)闻发(fā)布会上表示，数字技术工程(chéng)师(中国人在德国受歧视吗，德国人很排斥中国人吗shī)培育项目重点围绕智能制造、大数据(jù)、区块链(liàn)、集成电(diàn)路等数字(zì)技术(shù)领域的新职业，以技术(shù)创新为核心，以数据赋能为关键，以国(guó)家职业(yè)标准为依(yī)据，以新职(zhí)业培训教程为基础，分职业、分方向、分等级开展规范化培训、社会化评价，探索(suǒ)建立数字技术工程(chéng)师认证制度，每(měi)年培养培训数字技术技能人员(yuán)8万(wàn)人左右。

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