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竞聘管理岗位个人优势怎么写，个人竞(jìng)聘优势(shì)自述(shù)简短

　　1、具有较强的学(xué)习(xí)能力，认真(zhēn)刻苦，勤奋(fèn)务(wù)实；

　　2、工作责任心(xīn)强，具(jù)有(yǒu)一定的(de)团队合作能力、快速执行能力；

　　3、亲和(hé)力(lì)强，有耐心(xīn)、沟通能力强，能(néng)很(hěn)好地处理突(tū)发状况，应(yīng)变(biàn)能(néng)力(lì)强；

　　4、为人(rén)严谨认(rèn)真，诚实守信，公私分(fēn)明，具(jù)有良好的思想品德和操守(shǒu)；

　　5、乐观(guān)开朗，善于与人沟通，工作(zuò)主动积极(jí)，服务意识很强。

　　先(xiān)突出(chū)个(gè)人优(yōu)势，匹配的优点非常重(zhòng)要(yào)。

　　后(hòu)面加上(shàng)对(duì)应经历的(de)简单描述，就会显得更丰富。

　　标(biāo)准的求职简(jiǎn)历主要(yào)由四(sì)个(gè)基本内(nèi)容组成(chéng)：

　　1、基本情况：姓名、性别、出生日期、民族、婚姻(yīn)状况和联系方(fāng)式等。

　　2、教育背景：按时间顺序列出初中至(zhì)最高(gāo)学历的(de)学校、专业和主要(yào)课程。

　　所参加的各种专业知识和技能(néng)培训(xùn)。

　　3、工(gōng)作经历：按(àn)时间顺(shùn)序(xù)列出参加工作的所有的就业记录，包括(kuò)公司／单位名(míng)称、职务(wù)、就任及离(lí)任时间，应该突出所任每个(gè)职位的(de)职责、工作(zuò)性(xìng)质等，此为求职简(jiǎn)历(lì)的精髓部分。

　　4、其他(tā)：个人(rén)特长及爱好(hǎo)、其他技能(néng)、专(zhuān)业团体、著(zhù)述和证明人(rén)等。

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