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小明王是谁的后代 小明王是男是女

小明王是谁的后代 小明王是男是女 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互(hù)联网行(xíng)业年终奖打(dǎ)折消息不断,知乎(hū)也未能(néng)全身而退。

  多名知乎(hū)内部员工对时代财经(jīng)表示,自己(jǐ)和身(shēn)边(biān)同事(shì)的年终(zhōng)奖按照(zhào)往年(nián)惯小明王是谁的后代 小明王是男是女例标准看,被打(dǎ)了6折,还(hái)有的部门年终奖被“折上折(zhé)”。一名员工向时代财经透(tòu)露,现在(zài)公司(sī)内部都在调侃(kǎn),年终奖低至3折起。

  消息最早是在上(shàng)周放出。不(bù)过,上述员工告诉时代财(cái)经(jīng),此次年(nián)终奖打折并未下发(fā)具体文件,而是(shì)逐层向下(xià)口头通知(zhī),在上周日(4月23日)前(qián小明王是谁的后代 小明王是男是女)全部告知完毕(bì)。4月25日,年终奖随(suí)着工资一同下发(fā)。

  即便早有预期,当(dāng)收到(dào)工资以(yǐ)及年终奖的(de)那一刻,知乎员工(gōng)李(lǐ)诚(化名(míng))还是感到(dào)有些(xiē)愤(fèn)怒。据他预估,年终奖六折后,自己年(nián)收入相应缩水超3万元。

  “领导(dǎo)给出的理由是大环境不好,但之前大环境(jìng)好的时候也没发更多呀。”李诚愤愤不平地向时代财经表示(shì)。

  在(zài)互联(lián)网公司(sī)约定(dìng)俗成的(de)语境里(lǐ),员工们不(bù)单单(dān)盯(dīng)着每个月的工资(zī)收入,股票期(qī)权、年终奖金、保(bǎo)险等各(gè)项福利凑在一起,成为一年(nián)薪资的总包(package)。其中,等同于数个月(yuè)月薪(xīn)的年终奖(jiǎng)是其(qí)中重要的(de)组成部分(fēn)。

  正是因此(cǐ),年终奖的打折让不少知乎(hū)员工开始怀疑此前加(jiā)班(bān)“内卷”的意义。李诚告诉时代(dài)财经,在上(shàng)周得知年终奖打折的消息后,自己每天工(gōng)作敲键盘、写(xiě)文档(dàng)都(dōu)觉得没劲。

  而这并不是他一个人的感受(shòu)。李诚表示(shì),虽然也有(yǒu)人会觉得大环境就是这样,还是落袋为安比较重(zhòng)要,拿多(duō)少是(shì)多少,但大部分人还(hái)是在抱怨和吐槽。

  在他(tā)的观(guān)察里,一个(gè)明显的变化是,公(gōng)司员工加班积极(jí)性(xìng)显著(zhù)下降。知(zhī)乎早(zǎo)上十点开始上班,但“大部队”一(yī)般十点半才到(dào)。下班时间就更为明显,在(zài)普遍加班严(yán)重的互(hù)联网(wǎng)行业,准(zhǔn)点下(xià)班(bān)的情况极为罕见,一般(bān)都要(yào)工作到晚上九、十点(diǎn)。而在得知年终奖打折(zhé)之后,不少同事到点(diǎn)就起身打卡下班。

  知(zhī)乎不是(shì)唯一一家年终奖(jiǎng)打折的互(hù)联网公司。今年以来(lái),腾(téng)讯、百度、滴(dī)滴、OPPO、美团(tuán)、拼多多(duō)等一(yī)众大(dà)厂都曾传出(chū)年终奖(jiǎng)缩(suō)水的消息(xī)。

  不过,与其他互联网公司相比,知(zhī)乎所面临的盈利困境(jìng)更为严(yán)峻。

  3月22日(rì),知(zhī)乎发布2022年财报。报告显示,期内公司录得营收36.05亿元,同(tóng)比增长21.8%;净亏损15.78亿元(yuán),同比扩大21.5%。

  东方Choice数(shù)据显示,这已经是知乎自2019年(nián)以来(lái)连续(xù)4年录得亏损,累(lèi)计亏(kuī)损接近44亿元。

  通过大量资金投入(rù),知(zhī)乎月活数(shù)据和平均每月付费(fèi)会员数据仍在(zài)继续保持增长。财报(bào)数据显示,2022年四季(jì)度,知(zhī)乎平(píng)均每月活跃(yuè)用户(MAU)达1.007亿人,环比增加(jiā)370万人。平(píng)均每(měi)月付费会(huì)员同(tóng)比增加112.5%至(zhì)1300万人,付费会员(yuán)数(shù)渗透率为12.9%。

  亏损(sǔn)不(bù)会(huì)导(dǎo)致知乎(hū)就此破产。截至2022年底,知乎账上仍持(chí)有超过45亿(yì)元现金。但(dàn)在全球经济下行的当下,烧钱换(huàn)增长的故事已(yǐ)经不再(zài)吸(xī)引人。2021年(nián)中(zhōng)开始,知乎(hū)股价一路下跌,截至4月27日(rì),知乎美股收(shōu)盘报价1.09美元/股,不(bù)足2021年顶(dǐng)峰时的十(shí)分之(zhī)一。

  如何扭亏为盈,成为摆在知乎面前最重要的问题之一(yī)。在2022年11月30日(rì),知乎Q3业绩电话交流会上,知乎(hū)CEO周源指出(chū),今年的(de)公(gōng)司(sī)战略是生态第一,而这一(yī)战略意图(tú)的(de)短期目标就是要尽(jǐn)快盈利。

  为此,在过去一年时间内(nèi),知乎已经做出诸(zhū)多努力。在新业务层面,知乎正在积极进(jìn)军职(zhí)业教育市场。目前知乎(hū)已经完成对(duì)教考平台掌上园丁、会(huì)计在线培训公司品职教育,以(yǐ)及留学(xué)培训(xùn)中介趴趴教育(yù)的收购。

  财(cái)报(bào)数(shù)据(jù)显示(shì),知乎(hū)职业培训2022年全年收(shōu)入2.48亿元(yuán),较上(shàng)一财(cái)年同期的0.46亿元(yuán)增长442%,在(zài)总收入中的占比(bǐ)从2021年的1.5%提升(shēng)至本财年的(de)6.9%。

  同时(shí),知乎也在持续(xù)通(tōng)过发力网文、故事类内容(róng),推动盐(yán)选会员的发展。全(quán)年(nián)付费会员收(shōu)入同(tóng)比增长84.1%至12.31亿元,在总(zǒng)收入(rù)中的占比(bǐ)从2021年的22.6%,提升至2022年度的(de)34.1%,成为(wèi)知乎最(zuì)大收入来源。3月16日,知乎还上线了一款(kuǎn)名为(wèi)“盐言故事”的App,提供专门的故事(shì)内容阅(yuè)读服(fú)务。

  而在降(jiàng)本(běn)增(zēng)效(xiào)方面,2022年内知乎(hū)曾三(sān)次传出裁员消息,涉及(jí)视(shì)频、教育、商业化(huà)等多(duō)个业务(wù)条线。财(cái)报数(shù)据显示,截(jié)至(zhì)2022年底,知乎(hū)共有2515名(míng)员工。知乎(hū)并未透露2021年同(tóng)期具体员工(gōng)人数,不过据(jù)界面新闻报道,知乎在(zài)2021年最高峰时曾达到3200人(rén)左右。

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