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接地气是什么意思啊网络用语,形容一个人接地气是什么意思 新奥股份践行ESG精神:碳排放下降近三成,低碳清洁能源营收破百亿

  4月20日(rì),作为国内规模最大的民营能源企(qǐ)业(yè)之一的(de)新奥(ào)股(gǔ)份(600803.SH),披露了2022年度(dù)ESG报告。这份长达72页的(de)社会责任报(bào)告(gào),就公司环境、社会(huì)和管治三个维度展开(kāi)详细汇报。新奥股份践行ESG表(biǎo)现得到了社会(huì)多方的认可,获得(dé)2022年WindESGA股最佳实践(jiàn)奖、安(ān)永可(kě)持续发展年(nián)度杰出企(qǐ)业(yè)奖等多个奖项荣誉(yù)。

  新奥股份董事长(zhǎng)王(wáng)玉(yù)锁指出,ESG的理念是推动人类社会可持续发展,这个理念很好(hǎo)地体现了企业公(gōng)民的社会价值。作为一家以清洁(jié)能源为主的企业,理(lǐ)应有(yǒu)所作为,作出表率。

  推(tuī)动低碳发展,碳排放强度下降28.3%

  在ESG报(bào)告中,环(huán)境(Environment)这一维度举足轻重,特别是在国内“双碳”背景下,能源(yuán)企(qǐ)业(yè)肩负重要使命。新奥股(gǔ)份一方面(miàn)积极主动履(lǚ)行低碳(tàn)减排(pái)义务(wù),承诺2030年实现碳达(dá)峰(fēng),2050年实现碳中和(hé),带(dài)动产业(yè)绿色低碳转型,为营(yíng)造绿(lǜ)色生态贡献力量。另一(yī)方面,公司始终坚持(chí)“科学(xué)管(guǎn)理、绿(lǜ)色清(qīng)洁、遵纪守(shǒu)法、持(chí)续(xù)改进”的环境管(guǎn)理方针,不断落接地气是什么意思啊网络用语,形容一个人接地气是什么意思实环保工作主体责任,明确内(nèi)部员工的环保职责。

  环境保护工作不只是新(xīn)奥股份领导层付诸实践,公(gōng)司的每一位员(yuán)工都有相关意识(shí)、决(jué)心和(hé)实际举措。为了更好落(luò)实环保工作,新(xīn)奥股份(fèn)持续(xù)加强员(yuán)工(gōng)节能环(huán)保意识,发起(qǐ)低碳绿色办公的倡议活动,倡导各子公(gōng)司组织开展(zhǎn)各类低碳节(jié)能主(zhǔ)题(tí)宣(xuān)贯(guàn)活动,促进员(yuán)工养(yǎng)成低碳办公及生活的习惯,提升了(le)公司低碳节能领域的黏(nián)合度、契合度。

  截至2022年(nián)底,新(xīn)奥股份碳(tàn)排放强(qiáng)度(dù)同比下降28.3%,综合能耗消耗密度(dù)同比下降20.4%,全年(nián)无重大(dà)环(huán)境(jìng)污染事件与违规(guī)行为,新(xīn)奥股(gǔ)份及下属公司66家通过ISO14001环境(jìng)管理体系认(rèn)证。新奥股份助力社会及用户减排5288万吨(dūn),全年环保资金投入6029万元(yuán)。

  此外(wài),作为(wèi)行(xíng)业(yè)气候先(xiān)锋企业,2022年(nián)新奥(ào)股份与国际权威(wēi)第三方咨询机构合(hé)作,开展了领先披露天然气产品全生命周期碳排(pái)放范围三测算工作,成为国内能源行业周期(qī)碳足迹的(de)公司。

  综合能源营收规模增至(zhì)百亿,光伏发电装机规模共(gòng)计(jì)4.25MW

  新(xīn)奥(ào)股份ESG报告中的环(huán)境部分指出,公司(sī)秉持绿色发展的(de)理念,全面响应国家“30、60”双碳(tàn)目标与能源转型(xíng)战(zhàn)略,并结(jié)合公(gōng)司的业务范畴(chóu),全面探索低碳能源与清洁(jié)能源解决方案,为(wèi)促(cù)进能源、经济(jì)、社(shè)会与环(huán)境的协(xié)调发展贡献(xiàn)力量。

  从新(xīn)奥股份2020至2022年的年(nián)度报告中可(kě)以(yǐ)看到,涉及(jí)低碳能源与清洁能源(yuán)解决(jué)方案的综(zōng)合能源销售及服务项目营收表(biǎ接地气是什么意思啊网络用语,形容一个人接地气是什么意思o)现强劲的成长性。2022年这一业务实(shí)现营业收入(rù)120.52亿元,同比增(zēng)长38.12%,营收增速超过公司平均水平。截(jié)至2022年底,新奥(ào)股份(fèn)共有60个(gè)综合(hé)能源(yuán)项目完(wán)成建设并投入运营,累计已(yǐ)投运(yùn)综合能源项目(mù)达210个。

  图1:新奥股份2020至2022年综合(hé)能源销售及服务(wù)项(xiàng)目营(yíng)业收入

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  制(zhì)图:金融(róng)界(jiè)上市(shì)公(gōng)司(sī)研究院;数据来源:年度报告(gào)

  在综(zōng)合能源业务方(fāng)面,公(gōng)司充分(fēn)运用数智(zhì)技术,强化泛能理念牵(qiān)引,紧(jǐn)抓政府(fǔ)、客户绿色低碳需(xū)求,聚焦低碳园区、低碳(tàn)工(gōng)厂、低碳建(jiàn)筑(zhù)、低碳交通四大业(yè)务矩阵,各业务组织结合资源禀赋积(jī)极探索光伏、冷能发电(diàn)可行(xíng)性,力图最大化(huà)利(lì)用各厂(chǎng)区(qū)内楼顶(dǐng)、车棚、可利(lì)用地面等区域的太阳能资源(yuán)和接收(shōu)站的冷能资(zī)源(yuán)。

 接地气是什么意思啊网络用语,形容一个人接地气是什么意思 具体到光伏领域,2022年新奥股份于多地开展自有建筑光伏发电项(xiàng)目,装机规(guī)模(mó)共计4.25MW,可再生能源使(shǐ)用总量达到530.98万kWh。其中(zhōng),新奥股份(fèn)2022年自(zì)身(shēn)运营设施投运规模较大的光伏设施位于舟山接收站,设(shè)计年发电量53.6万kWh,年减碳约424吨二氧化碳当量。

  依(yī)托安全数智化技术,职(zhí)业(yè)健(jiàn)康安全投(tóu)入共计17.4亿元

  新(xīn)奥股份ESG报告中的社会(Social)维度指出,公司(sī)依托(tuō)安全数智化,实现全业务场景下“看得见、知重点、有人管”的(de)安(ān)全智(zhì)慧运(yùn)营(yíng)管(guǎn)理体(tǐ)系,实(shí)现从生产(chǎn)安(ān)全(quán)和数智安全双向赋(fù)能,演进(jìn)到(dào)“全场景安全(quán)”的(de)实践和落地。

  截至(zhì)2022年底,新奥股份职(zhí)业(yè)健康安全(quán)投(tóu)入共计17.4亿元,设置(zhì)专(zhuān)职安全(quán)管理人员1041名,信息安全(quán)培训时长共计4390小时和总人次554,333次,无重大信息(xī)安全事(shì)故。此(cǐ)外,公司(sī)员(yuán)工百万工时(shí)工伤事故(gù)率0.34,职业(yè)病案例(lì)数0件,承(chéng)包商百万工时工(gōng)伤事故率0.15。

  新奥股份(fèn)除了积极在安全(quán)生产方面树立公司品牌外,公司还积极开展以绿(lǜ)色工程(chéng)、建校工程、励(lì)志工程和素(sù)质工程为核心的多个公益慈善项目,并参与乡村振兴行动。2022年以来,新奥(ào)股(gǔ)份及(jí)子公司开展慈善(shàn)捐款共计2442万(wàn)元。

  重视企业治理(lǐ),客(kè)户满意度95.4分

  良(liáng)好(hǎo)的企业治理对于公(gōng)司(sī)未来(lái)发展有着(zhe)重要意义(yì),新(xīn)奥股(gǔ)份(fèn)在2022年ESG报(bào)告的治(zhì)理(Governance)部(bù)分中表明,公司建(jiàn)立了完善(shàn)的企(qǐ)业治理架(jià)构,不(bù)断(duàn)提(tí)升董事会运作效率,持续加(jiā)强风险管理机制建(jiàn)设,保障(zhàng)公司的(de)可持(chí)续(xù)发展。

  在制度体系(xì)方(fāng)面,新奥股份(fèn)严格遵守(shǒu)上市地的(de)监管要求(qiú),持续完(wán)善治理架(jià)构及内部管控(kòng)体系。在多(duō)元化管(guǎn)制方面(miàn),公司以(yǐ)更加全面综合的视角理解(jiě)市场和客户(hù)的(de)需求(qiú),提升公(gōng)司(sī)决策水(shuǐ)平。其中(zhōng),女性董事占比(bǐ)由(yóu)2021年的8%提升至(zhì)2022年的18%,独立董事占比由2021年的(de)33%提升至(zhì)2022年(nián)的36%。在(zài)合规(guī)运(yùn)营方(fāng)面,公(gōng)司不断加强(qiáng)风险(xiǎn)管控,建立完善(shàn)的风险(xiǎn)管控体系(xì),保障公司稳健经营和健康发展。

  另外,新奥股(gǔ)份重视(shì)客服(fú)团(tuán)队综合(hé)素质,旨在(zài)为客户提(tí)供专业、优质的服(fú)务(wù)。公(gōng)司优(yōu)化(huà)客户(hù)投诉处(chù)理机制,增加了“客户满意”管理原则,明(míng)确要求投诉调查(chá)过程须遵循客(kè)观(guān)性和真实性要求,对处理时(shí)效(xiào)、处理流(liú)程(chéng)与处理规则都进行闭环监督(dū),对所有投诉事件进行(xíng)100%回访并收集(jí)最终客户评价(jià),提升客(kè)户体验感(gǎn)。2022年,新(xīn)奥股份的客户满(mǎn)意度为95.4分(fēn),客户(hù)投诉率为0.02‰,投诉处(chù)理(lǐ)及(jí)时率90.9%,投诉办结率100%,投诉处理满(mǎn)意度达到(dào)94.6%。

  展望2023年,公(gōng)司表(biǎo)示将牢牢(láo)把握天然气(qì)大发展和产业(yè)数智升级的重大机遇,坚定(dìng)推进业务创(chuàng)新升级(jí),在可持续发展理念引领(lǐng)下,探索落地(dì)公(gōng)司(sī)在管治、环境及社(shè)会等多方面的(de)高质量发展新模式,携手所有(yǒu)同(tóng)仁(rén)和伙伴共(gòng)同谱写中国式(shì)现代化(huà)的能源产业新篇章。

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