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领养老金的年(nián)龄是(shì)多少

  领养老金(jīn)的年龄是55-60岁的。

  养老保险一般是(shì)55-60岁左右可(kě)以领。个人(rén)缴费至少(shǎo)满15年,就可以到退休年龄领取养(yǎng)老金。

<merry什么意思 merry是彩虹社的吗p>  男职工60岁;从事管(guǎn)理和科研工(gōng)作的女(nǚ)职工55岁;从事(shì)生产和(hé)工勤辅助工作的女职工50岁,自由职业(yè)者、个体工(gōng)商户女年满(mǎn)55周(zhōu)岁。

  另外(wài),党政(zhèng)机关、群众团体、企(qǐ)业和事业单位的女干部(bù)年满(mǎn)55周岁,且(qiě)参加革命(mìng)工作满10年。

现在女(nǚ)性多少(shǎo)岁可以(yǐ)领养老金

  1、城镇职工养老保险,正常(cháng)退休男60,女工(gōng)50周(zhōu)岁,女(nǚ)干部55周(zhōu)岁,特(tè)殊工种男55周岁,女45周岁,病退男(nán)50周(zhōu)岁女45周岁。

  2、灵活就(jiù)业男(nán)60女55周岁。

  3、城乡居民养老保险,不(bù)论男女(nǚ),都是(shì)60周岁领取。

  以上就是给各位带来的关于多少(shǎo)岁(suì)可以(yǐ)领养(yǎng)老(lǎo)金的全部内容了。

女人多少岁可以领养老金

  女(nǚ)人(rén)多少岁可以领(lǐng)养老金,具体如下:

  1、养老(lǎo)保险女性(xìng)年满五十周岁(suì)开始领,达到退休(xiū)年龄,并已办理退休手续;

  2、社保缴费满十(shí)五(wǔ)年的,女职工(gōng)在年满五十周岁的次月开始(shǐ)享受养(yǎng)老保险待(dài)遇,符合参(cān)保条(tiáo)件(jiàn)的参保后可以(yǐ)按月领取(qǔ)养(yǎng)老金(jīn)。

  养老(lǎo)金领取(qǔ)需要满足(zú)领取条件的劳动(dòng)者提交相关(guān)资料到社会(huì)保(bǎo)险行政(zhèng)部门(mén)申请(qǐng)办理,然(rán)后办理相关登(dēng)记,之后(hòu)每个月就可(kě)以(yǐ)领取养老金(jīn)了(le),通(tōng)常会按时将养老金打入指(zhǐ)定(dìng)的账(zhàng)户。

  女职工退休的条件,具体(tǐ)如下:

  1.年满五十周岁(suì),连续工龄满十(shí)年的;

  2.从事有(yǒu)害身体健康的工(gōng)作,年满四(sì)十(shí)五周岁(suì),连续工龄满十年的(de);

  3.年满四十五周岁,连续工龄满十年,完全丧失劳动能力(lì)的(de);

  4.因工(gōng)致残(cán),完全丧失劳动能力(lì)的(de)。

  法律依据:《国务(wù)院关于(yú)工人(rén)退休、退职的(de)暂行办法》第一条

   全民所(suǒ)有制企业、事(shì)业(yè)单(dān)位和党政(zhèng)机关、群众团体的(de)工人,符合(hé)下列条(tiáo)件之一的,应该退(tuì)休:

  (一)男年(nián)满六(liù)十周(zhōu)岁(suì),女年满五(wǔ)十周(zhōu)岁,连续(xù)工龄(líng)满十(shí)年的。

  (二)从事井下、高空(kōng)、高温(wēn)、特别繁重体力(lì)劳动或者(zhě)其他有害身体健康的工作,男(nán)年满五十五周(zhōu)岁、女(nǚ)年满四十五周岁(suì),连续工龄满十年(nián)的(de)。

  本项规定也适用于工作条件与(yǔ)工人(rén)相同的基层(céng)干部(bù)。

  (三)男年满五十周岁,女年满四十(shí)五周岁,连续工龄满(mǎn)十(shí)年,由医(yī)院证(zhèng)明,并经劳动鉴定委员会确认(rèn),完全丧失劳动(dòng)能力的。

  (四)因工致残,由医(yī)院(yuàn)证明,并经(jīng)劳(láo)动鉴定委(wěi)员会确定,完全丧失劳动能力的。

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