小洲团队娇(jiāo)娇走的原(yuán)因，有想法的娇娇掌握自(zì)己的职业(yè)生涯：1.木秀于林，风必摧之(zhī)。小洲团队娇(jiāo)娇是小洲团队中，众(zhòng)多女生(shēng)中最优秀的一(yī)个，甚(shèn)至(zhì)可以说(shuō)是唯一一(y阿富汗是哪一年灭亡的ī)个。在部分粉丝心目中(zhōng)，除(chú)了小洲团(tuán)队娇娇，其他的都(dōu)没有(yǒu)看到眼中；没有了(le)小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇(jiāo)，觉得缺少了很多，是任何其他(tā)女生都无法(fǎ)弥补的，这就是小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)的不可替代性(xìng)。可惜(xī)，也会形(xíng)成其他人(rén)对她的围击。

2.太过优(yōu)秀(xiù)，和老(lǎo)板意(yì)见不同(tóng)。优秀的人总是如(rú)此，怎么(me)可能会久(jiǔ)甘人下。而且有一种(zhǒng)说(shuō)法是小洲团队娇(jiāo)娇和老板似乎有一些意见(jiàn)不合，双方有一(yī)些矛盾。很多时候发生矛盾，是因为(wèi)双方的想法不同，这(zhè)种想法不同，往往不是谁对谁错的问题(tí)，而是(shì)听谁的问题。老板肯定大于(yú)员工，所(suǒ)以(yǐ)自(zì)然是要听老板的，可是优(yōu)秀员工往(wǎng)往也不(bù)愿意妥协。

3.独立自主，另立(lì)门户。小阿富汗是哪一年灭亡的(xiǎo)洲团队娇娇一开始的时候肯定也是需(xū)要人带的，但是随着(zhe)小洲团队娇娇的慢慢(màn)成(chéng)长，就发现这个(gè)女孩子的潜力和成长速度都是(shì)巨大的。对于这样有想(xiǎng)法(fǎ)、有冲劲的员工，老(lǎo)板在喜(xǐ)欢同时，也会没有(yǒu)安(ān)全感(gǎn)，因(yīn)为可能留不住。其(qí)实到了一定(dìng)的程度(dù)，如果各(gè)方面条件(jiàn)成熟，为什么不选择自立门户(hù)，自己为自己(jǐ)打拼呢。

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4.生命(mìng)周期太短(duǎn)，开始转行。要知道网红的生命周期是很短的，时(shí)刻都伴随(suí)着(zhe)一种被淘汰(tài)的(de)恐惧感(gǎn)，也时(shí)刻都在(zài)给自(zì)己找后路。小洲团队娇娇也(yě)是如此，不(bù)可能一直当网(wǎng)红，可(kě)能(néng)要转型(xíng)。而且小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇的家(jiā)庭条件(jiàn)也不错，当网红(hóng)更多是为(wèi)了娱乐，等到兴趣减淡，就想要找另外一个稳定的工(gōng)作(zuò)，或许结婚(hūn)生子，回归简单的生活。

5.继续(xù)学习，谋定而(ér)动。还有一种说法是小洲团(tuán)队娇娇深(shēn)造(zào)去了(le)，等到工(gōng)作(zuò)的时(shí)候才发现自己掌握的知(zhī)识(shí)是远(yuǎn)远不够的(de)，以前学(xué)习的知识也不够系统和扎实(shí)，为(wèi)了(le)能够让自己未(wèi)来更具有竞争力，小洲团队娇(jiāo)娇在这个时候选择学习(xí)。在这个(gè)时候选择学习，可以(yǐ)说(shuō)要放弃很多的东西(xī)，小洲团队(duì)娇娇一定是(shì)下(xià)了很大的决心。

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