15个工作(zuò)日是多长时(shí)间？是(shì)21天的。关于15个工作(zuò)日是多(duō)长时间以及(jí)15个工作日是(shì)多长时间是多少天，7～15个工(gōng)作(zuò)日(rì)是多长时间，15个工(gōng)作日(rì)是多长时间呢？，15个(gè)工作(zuò)日(rì)到(dào)底是(shì)多少天，15个工(gōng)作(zuò)日是多久时间等问题(tí)，小编将为你整理以下的知(zhī)识答案(àn)：

15个工作日包括周六周日(rì)吗

　　15个工作(zuò)日不包括周六周日的(de)。

　　周六周日的(de)话往(wǎng)后(hòu)顺(shùn)延(yán),15个工(gōng)作日也就是三周的时间(jiān)。

　　每一(yī)周的(de)法定工作日是5天(tiān),国有机关和事(shì)业单(dān)位(wèi)自(zì)每周一至(zhì)周(zhōu)五(wǔ),周六和周日为工休日,企业单位可根据实际(jì)情况灵活(huó)安(ān)排(pái)周休息日。

15个工作(zuò)日是多长时(shí)间

　　是21天的。

　　15个工作(zuò)日(rì)通常应当是(shì)21天（含公休日6天(tiān)），每周(zhōu)7天(tiān)（只有5个工(gōng)作日），三周就是15个(gè)工作日，可(kě)以(yǐ)理解为∶连续时间累(lèi)计中剔除(chú)休(xiū)息日后(hòu)达到15天。

　　工作日是指法律规定的一(yī)昼夜内(nèi)的(de)工作时(shí)间(jiān)的时数。

　　工作日通常分为四种，即标准工作(zuò)日，特(tè)殊条件下的缩短工作日、延长(zhǎng)工(gōng)作日(rì)和(hé)无定时工作(zuò)日。

法(fǎ)律依据

　　《劳动法》第三(sān)十六条

　　国家(jiā)实行劳动者每(měi)日工作时间不超过八(bā)小时(shí)、平均每周工作时间(jiān)不(bù)超过四(sì)十四(sì)小(xiǎo)时的工时(shí)制度。

　　第四十(shí)一条

　　用人单位由于生产(chǎn)经营需要，经与(yǔ)工(gōng)会和劳动者协商后可以延(yán)长工作时间，一般每日不得超过一小时；因(yīn)特殊原因需(xū)要延(yán)长工作时间的，在保(bǎo)障劳动者身(shēn)体(tǐ)健(jiàn)康的条件下(xià)延长工作时间每(měi)日不(bù)得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

工作日起源

　　马克(kè)思认为八小(xiǎo)时(shí)工作(zuò)制是(shì)工人阶(jiē)级解放的(de)一(yī)个必要条件，没(méi)有(yǒu)这个(gè)条件，一切进一步谋求改善工(gōng)人状况和解放工人的尝(cháng)试，都将遭到失败。

　　于是在国际(jì)共(gòng)运史上，各国(guó)工人为争取(qǔ)八(bā)小时(shí)工作(zuò)制付(fù)出了长期努力(lì)，

　　1866年第一国际日内瓦(wǎ)代表大(dà)会根(gēn)据马(mǎ)克思的建议通过了《关于缩短工作日》的决议，但(dàn)远在这之前(qián)的1836年，美(měi)国《全国(guó)劳工报》就提(tí)出：我们相信每日劳动八小(xiǎo)时对(duì)于任(rèn)何人都已(yǐ)经太够了。

　　马克思自己也承认：我们建议通过(guò)立法手续(xù)吧工作日限(xiàn)制为八小时。

　　这种限制是(shì)美(měi)国工人的共同要求，代表大会决定将使它成为全世界工人(rén)阶级的共同行动纲领。

　　1933年，美国率先将全国标准工作时间改为(wèi)每周40小时。

　　受此(cǐ)鼓舞，国际劳工组(zǔ)织1935年出台的47号公(gōng)约规定每天(tiān)工(gōng)作时(shí)间(jiān)不能超过8小时，每周(zhōu)不能超过40小时(shí)，

　　但美国并不(bù)是灯塔，八小(xiǎo)时工作(zuò)制(zhì)的口(kǒu)号最(zuì)早(zǎo)起源于英国。

　　早(zǎo)在(zài)1817年8月，英国空(kōng)想社会主义者罗伯特(tè)·欧文就提出了八小(xiǎo)时工作(zuò)制问题，并把它作为理想社会的(de)重要制度。

　　在这之后的1853年，伦敦建筑业工人为争取八小(xiǎo)时工作制进(jìn)行了罢工，以失败告终，直到1886年5月1日，芝加(jiā)哥(gē)四万多名工人与警察发生激烈冲突，喊出(chū)八小时工作，八小(xiǎo)时休息(xī)，八小时归自(zì)己的口号，暴力迫使当局(jú)允(yǔn)许工人每天只工作八小时。

　　由于(yú)芝加(jiā)哥大罢工的成(chéng)功，1889年7月14日召开的第二手指头在里边怎么动，扣自己的正确手势图(èr)国际第一次大会上，法国(guó)代(dài)表拉文提(tí)议：把1886年5月1日美国工人(rén)争取八小时工作制的斗(dòu)争日，定为国(guó)际无产阶(jiē)级的共同(tóng)节日。

　　但国(guó)际共运并不(bù)能独揽(lǎn)功劳(láo)，人(rén)类(lèi)偷懒(lǎn)史(shǐ)另有一条独立脉(mài)络。

　　早在19世纪50年代中期，澳(ào)大利亚(yà)的石(shí)匠们就(jiù)开始为(wèi)争(zhēng)取八小(xiǎo)时工作制斗(dòu)争，

　　继1849年美国(guó)加利福(fú)尼亚发现金矿之(zhī)后，1851年在澳大(dà)利亚也发现了金矿，淘金(jīn)热马(mǎ)上(shàng)登陆澳洲，造(zào)成澳大利亚劳(láo)动力短缺，工作强(qiáng)度增加(jiā)。

　　缩短工作时间成为澳大利亚工人们关心的问题。

　　1855年，澳大利亚的石匠们(men)就(jiù)在同(tóng)业公会的(de)框架内率先实现(xiàn)了八小时工作制。

　　到19世纪(jì)90年代(dài)，澳大利亚基本(běn)上(shàng)实现了(le)八小时工作制(zhì)。

15个工(gōng)作日是多久

　　21天(tiān)。

　　15个工作日通常应(yīng)当是21天（含(hán)公休日6天），每周7天（只有5个工作日），三周就(jiù)是15个工作日，可以(yǐ)理(lǐ)解为∶连(lián)续时(shí)间(jiān)累计中(zhōng)剔(tī)除休息(xī)日后(hòu)达到15天。

　　工作日是指(zhǐ)法律规定的一昼夜内的工作时间的时数。

　　工作日通常分为(wèi)四种(zhǒng)，即(jí)标准工作日(rì)，特殊条件(jiàn)下的(de)缩短(duǎn)工作日(rì)、延长工作日和无定时工作(zuò)日。

　　（1）标准工(gōng)作日(rì)

　　标(biāo)准工作日是指(zhǐ)由法律(lǜ)规定的，在正常情况下，一般(bān)职工(gōng)所实行的工作日。

　　目前(qián)我国实行的(de)标准工作日是(shì)每(měi)日(rì)不(bù)超过(guò)8小时，每周(zhōu)不超过44小时，平均每周(zhōu)工作5天半(bàn)。

　　标准工作日是我国工(gōng)时(shí)制度立法的基础。

　　（2）特(tè)殊条(tiáo)件下的缩(suō)短工(gōng)作日(rì)

　　特殊条(tiáo)件下的缩短工作日，是指在严重(zhòng)有害健康(kāng)和劳(láo)动条件(jiàn)恶劣以及对(duì)女工(gōng)和未成(chéng)年工实行特殊保护的条件下(xià)，少于标准工(gōng)作日时数的工作日。

　　1、15个工作日是刨除周六日和节假(jiǎ)日等(děng)公休日(rì)，是连续(xù)的15天工作(zuò)日。

　　2、如果从(cóng)1号周一算1-5号(hào)工(gōng)作日6.7号不算从8-12号为工作日13.14不(bù)算从15-19日为工作日，也就是说(shuō)，从1号(h手指头在里边怎么动，扣自己的正确手势图ào)到19号周(zhōu)期为15个工作日，如果除(chú)周末外(wài)有其他的节假日依次顺(shùn)延。

　　期间(jiān)开始(shǐ)的时和日不计(jì)量(liàng)在(zài)期间内(nèi)，期间(jiān)期(qī)满的最后一(yī)日(rì)为节假日的，以节假日后的第一(yī)日为期间期满(mǎn)的日子(zi)。

　　【法(fǎ)律依据】：《中华人民共和国(guó)劳动(dòng)法》

　　第三十(shí)六条国家实行劳动者每日工作时(shí)间不(bù)超过八小时、平均每周工作时间不超过四(sì)十四(sì)小时的工时制度(dù)。

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