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梭边鱼是不是鲶鱼 梭边鱼跟鲶鱼一样吗 京东大调整!CFO许冉接替徐雷出任CEO

  京东CFO许(xǔ)冉将接替徐雷,出任(rèn)京东(dōng)CEO一职。

  这(zhè)距离(lí)徐雷出任京东CEO刚刚过去一年(nián)。2022年4月(yuè),徐雷(léi)出(chū)任京东集团CEO,负责日(rì)常运(yùn)营管理,向(xiàng)京东集团董(dǒng)事局主席刘强(qiáng)东汇(huì)报。刘强东卸任京(jīng)东集团CEO一职。

  2021年9月,京东首度设(shè)立京东集团总裁(cái)一(yī)职(zhí),徐雷由京东(dōng)零售集团(tuán)CEO升(shēng)任京东集团总裁,负(fù)责京东各业务(wù)板块(kuài)的日常运(yùn)营(yíng)和协(xié)同(tóng)发展。

  此次(cì)新上任(rèn)CEO的(de)许冉于2018梭边鱼是不是鲶鱼 梭边鱼跟鲶鱼一样吗年7月加入京(jīng)东,任(rèn)职财务副(fù)总(zǒng)裁,2020年1月(yuè)晋升(shēng)为高级副总裁,并自2020年6月至今担任(rèn)京(jīng)东的首席财(cái)务(wù)官。在2018年7月至2020年5月(yuè)期间,许冉除了担任(rèn)京东零售的首席(xí)财(cái)务官(guān),亦先后(hòu)兼任集团财务(wù)和集(jí)团税(shuì)务的部(bù)门负责(zé)人(rén)。

  在(zài)加入京东之前,许(xǔ)冉是(shì)普(pǔ)华永道(dào)中天会计师事务所(特殊普通合伙(huǒ))的(de)审计合伙人,许冉现亦(yì)任京东科技(jì)董事。曾是(shì)中国(guó)及美(měi)国(guó)的注册会计师,毕业(yè)于北京(jīng)大学并获(huò)得理(lǐ)学与(yǔ)经济学双学士(shì)学位(wèi)。

  过去半年多来,京东内部(bù)架构调整(zhěng)动作频(pín)频。

  2022年11月,刘强东发布(bù)全(quán)员信:自(zì)2023年(nián)1月1日起,京东集团高级管理人员的现金薪酬降低10%到20%不等(děng),职位越高(gāo)降得越多。

  随后,京东零售事业群启动了(le)一(yī)轮大(dà)调整,其中最大(dà)的变化(huà)是(shì)原3C家(jiā)电事业群被拆分,家电和家居业(yè)务(wù)合(hé)并为(wèi)家电家居事业群,3C数码(mǎ)成为独立事业群(qún)。调整后,京东零售包(bāo)括家电家居、3C数码、大(dà)商(shāng)超、生活服务、大时尚等(děng)5大事业群及同城(chéng)零售(shòu)和企业业务(wù)等多(duō)个独(dú)梭边鱼是不是鲶鱼 梭边鱼跟鲶鱼一样吗立事业(yè)部。

  今年1月,京东科技开展了一轮组织架构(gòu)调整,设立“一(yī)部三中心”,即云事业部,销售(shòu)、解决方案和交(jiāo)付三(sān)大中(zhōng)心。4月,徐丰从原京(jīng)东科技(jì)数字城市群总裁(cái)变动为(wèi)京东科技(jì)销售中心负责人后(hòu),升任(rèn)京东(dōng)科技(jì)总裁(cái)一(yī)职,向(xiàng)CEO李(lǐ)娅云汇报。

  在4月9日的京东经营管理会(huì)上、京(jīng)东再度进行组织(zhī)变革,从事业群制(zhì)回归(guī)事业部制。京东(dōng)零售五大事业群负(fù)责人(rén)将统(tǒng)一变更为事业部负(fù)责(zé)人。调整后,京东零售旗下家电家居、3C数码、大(dà)商超、生活服(fú)务(wù)、大时尚5大(dà)事(shì)业群负责人将统一变(biàn)更(gèng)为事业部负(fù)责人(rén),继续向京东零售 CEO辛利(lì)军汇(huì)报(bào)。

  同时,京(jīng)东(dōng)物流也以类(lèi)似(shì)的思路开展了(le)新一(yī)轮变革,在(zài)总部(bù)推(tuī)行事业(yè)部制,成立了供(gōng)应链、快递、快运(yùn)、国(guó)际业务等独立(lì)事业部。在区域层面(miàn),取消原有的七大区域划分,将省份作为具体的(de)经营单元,直接(jiē)向总部相关事业(yè)部负责人汇报。

  多名接(jiē)近京(jīng)东内部(bù)人士(shì)告诉《科创(chuàng)板日报》记者,随(suí)着架构(gòu)改(gǎi)变,最近(jìn)京东(dōng)高管变动(dòng)较大,“各种(zhǒng)CXO们都要动。”

  但这些架构和人员变动(dòng),能否(fǒu)为京东带(dài)来(lái)新的活力,仍有待观望。“比起(qǐ)频繁调整(zhěng)人员,京东需要调整的是组织风气,反对形式主义(yì)和唯上思维,要更为(wèi)真抓实干。”有熟悉京东人士如(rú)是表示。

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