科(kē)长相当于什么级别？是9-13级别的中(zhōng)层干(gàn)部(bù)的。关于科(kē)长相当于什么级(jí)别？以及国企的(de)科长相(xiāng)当(dāng)于什么级别，法院科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别，日本(běn)的科长相当于什么级别，医院的科长(zhǎng)相当于(yú)什么级别，大(dà)学保卫科(kē)科长相当于什么级别等问(wèn)题(tí)，小编(biān)将(jiāng)为你整理以下的知识答案(àn)：

科(kē)长相当于什么级别？

　　是9-13级(jí)别的中层干部的。

　　公(gōng)务员(yuán)科(kē)长(zhǎng)在(zài)公务员体系当中，一(yī)般对应了9-13级别的中层干部。

　　只不过，在单位性(xìng)质不同的情况下，科(kē)长所(suǒ)在(zài)的科室职能(néng)，亦或(huò)者(zhě)是掌握到的权力，会(huì)存在较大区别(bié)。

　　科长既是(shì)职(zhí)级，也是职位(wèi)。

　　在(zài)行(xíng)政机关中(zhōng)，科长是职位，也是职级，是行政序列中处于最低(dī)的职(zhí)级。新手适合用散粉还是粉饼，全球公认最好用的10大散粉p>

　　在县(xiàn)级政府(fǔ)部(bù)门中，科长不是职(zhí)位，而是(shì)职(zhí)级，相(xiāng)当于某某局局长(zhǎng)，其职级(jí)为正(zhèng)科级；在地（市(shì)）级政(zhèng)府部门中，科长是中层干部，即是职位(wèi)，也是职级（有些地市(shì)级政府(fǔ)部门为提升档次，将科长称为处长，但(dàn)其(qí)实(shí)质还是正科级(jí)）；在省(shěng)（市）级政府(fǔ)部门中，不(bù)设科长，最小(xiǎo)的就是副处长（副处级）。

　　在企事业单位中，科长是职位，不(bù)是职级，相当(dāng)于该单位(wèi)的(de)中层干部(bù)。

国家公务员的级(jí)别分为十五级(jí)，职务与级别的对应关系是

　　1、国(guó)务院总(zǒng)理：一级。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国务委员：二至(zhì)三级。

　　3、部级正职，省(shěng)级正(zhèng)职(zhí)：三至四级(jí)。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职，厅(tīng)级正(zhèng)职，巡视员：五至(zhì)七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理新手适合用散粉还是粉饼，全球公认最好用的10大散粉巡视员：六(liù)至八级。

　　7、处(chù)级正职(zhí)，县级正职，调研员(yuán)：七至十级(jí)。

　　8、处级副职(zhí)，县级(jí)副职，助理调研员：八至(zhì)十一级(jí)。

　　9、科级正(zhèng)职，乡级正(zhèng)职，主任科员：九至(zhì)十二(èr)级。

　　10、科(kē)级副职，乡级副职，副主任科员(yuán)：九至十(shí)三级。

　　11、科员：九至十四(sì)级。

　　12、办事员(yuán)：十至十五级。

科(kē)长的工作职责

　　1、具备统筹规划(huà)的能力，可以(yǐ)负(fù)责好科室内的全部事(shì)务的安排与部署。

　　2、针对科室人员日常的出勤(qín)状(zhuàng)况，进行考核结(jié)果上的统计。

　　3、对于科室有关的(de)文件与(yǔ)规定(dìng)制(zhì)度，科长享有(yǒu)制(zhì)定、修改的权力。

　　4、作为(wèi)科(kē)长(zhǎng)的情况下，需要负责行政(zhèng)管理(lǐ)处(chù)在一些文(wén)件上的(de)起(qǐ)草、发送等工作。

财务科长(zhǎng)工作职(zhí)责

　　1、分公司财务(wù)核算，组织编制和审核会(huì)计、统(tǒng)计报表;

　　2、组织财会人员(yuán)做(zuò)好会计(jì)核算，正确(què)、及时、完整地(dì)记(jì)帐、算帐、报帐，及时提(tí)供真实会计核算资料;

　　加(jiā)强财务(wù)管(guǎn)理，分(fēn)月、季(jì)、年编制(zhì)和执行财务计(jì)划，正(zhèng)确合理利用资金(jīn)，提高资金使用效率，指导(dǎo)各车间(jiān)做好经济核算;

　　3、做(zuò)好资金管(guǎn)理(lǐ)，组织业务结算员按规定(dìng)程(chéng)序、手(shǒu)续(xù)及时做好资金(jīn)回笼，准时进帐，保证日(rì)常合理开(kāi)支需要的(de)供给;

　　4、积极配(pèi)合(hé)相关(guān)部门做好新产品的报价工(gōng)作及产品成本(běn)定额工作;

　　5、制定各部门的生(shēng)产指标(biāo)、成(chéng)本费(fèi)用、专项资金和(hé)流动资金定额，尤其做好对销售费用(yòng)、制(zhì)造费用、管理(lǐ)费用的控(kòng)制，精打细(xì)算(suàn)，确保经济(jì)效(xiào)益(yì);

　　6、督(dū)促、检查分公司(sī)的(de)固定资产(chǎn)、低值(zhí)易耗品(pǐn)、物料(liào)用(yòng)品等财产、物资(zī)的使用、保管情况，注意(yì)发现和处(chù)理财产、物资管理(lǐ)中存在的问题，确保(bǎo)分公司(sī)财产、物资(zī)的合理使用和安全(quán)管(guǎn)理;

　　7、督促相关(guān)人员重视应收(shōu)帐款(kuǎn)的催(cuī)收工作，加速资金(jīn)回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切(qiè)与各部门联系并掌(zhǎng)握(wò)成本(běn)和(hé)费用水平

　　9、组织财务人员，定期开展财务分析工(gōng)作，考(kǎo)核(hé)经营成(chéng)果，分析经营管理中存在的问题(tí)，

　　10、完成分管及(jí)公司(sī)领导交办的其(qí)他临时性(xìng)工作。

科长(zhǎng)是什么级别(bié)

　　科长，是指一般行使(shǐ)政府给予的职能(néng)，属于有责任的部门担(dān)任者，在中国国家公务员体系中处于(yú)9-13级。

　　根据单位(wèi)性质的不同，权(quán)利(lì)和科室(shì)的职能差(chà)距很大。

　　在企事(shì)业单位中(zhōng)，科长(zhǎng)属于(yú)中层管(guǎn)理干部。

　　（一）国务院总理：一(yī)级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务(wù)委员：二至三级；

　　（三）部级正(zhèng)职，省级正职：三至(zhì)四级；

　　（四）部级副(fù)职，省级副职：四至(zhì)五级；

　　（五）司级正职(zhí)，厅(tīng)级正(zhèng)职，巡视员：五(wǔ)至七级(jí)；

　　（六(liù)）司级(jí)副职(zhí)，厅级副职，助理巡(xún)视员：六至八(bā)级；

　　（七）处级正职，县(xiàn)级正职，调(diào)研员：七至十级；

　　（八）处级副(fù)职(zhí)，县级(jí)副职，助理(lǐ)调研员：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡级正(zhèng)职，主任科员：九(jiǔ)至十二级；

　　（十）科级副职(zhí)，乡级副职(zhí)，副(fù)主任科(kē)员：九至(zhì)十(shí)三级；

　　（十一）科员(yuán)：九至十四级(jí)。

　　科长相(xiāng)当于什么(me)级别？是9-13级别的中层(céng)干(gàn)部的。关于科长相当于什么级别？以及国企的(de)科长(zhǎng)相当于什么级别，法院科(kē)长(zhǎng)相当于(yú)什(shén)么级别(bié)，日(rì)本的科长相当于(yú)什么级别(bié)，医(yī)院的(de)科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级别，大(dà)学保卫科科长(zhǎng)相当于什(shén)么级别等问题，小编将为(wèi)你整(zhěng)理(lǐ)以下(xià)的知(zhī)识(shí)答(dá)案：

科长相当于什么(me)级(jí)别？

　　是9-13级别(bié)的中(zhōng)层(céng)干部的。

　　公(gōng)务员科长在公务(wù)员体系当中，一般对应了9-13级(jí)别的(de)中(zhōng)层干(gàn)部。

　　只不过，在单(dān)位性质不(bù)同的情况下，科长所在的科室职能，亦或者是掌握到(dào)的权力，会存(cún)在较(jiào)大区别(bié)。

　　科长既是职级(jí)，也是职位。

　　在行(xíng)政机关中，科(kē)长是职位，也是职级，是行政(zhèng)序列(liè)中处于最低(dī)的职级(jí)。

　　在县级政府部门中，科长不是职位，而是职级，相当于某某局局(jú)长，其职级为(wèi)正科级；在地(dì)（市）级政府部(bù)门中，科(kē)长是中层干部(bù)，即是(shì)职位，也是(shì)职(zhí)级（有(yǒu)些地市级政府部门为(wèi)提(tí)升档次，将科长(zhǎng)称为处长(zhǎng)，但其实(shí)质(zhì)还是正科(kē)级）；在省（市(shì)）级政府部门中，不(bù)设(shè)科长，最小的(de)就是副处长（副处级）。

　　在企事业单(dān)位(wèi)中，科长是职位，不是职级，相当于(yú)该单位(wèi)的中(zhōng)层干部。

国家(jiā)公务员的(de)级别分为十五(wǔ)级(jí)，职务(wù)与级(jí)别的对(duì)应关系(xì)是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务(wù)院副总(zǒng)理，国务委(wěi)员：二至三级。

　　3、部级正职(zhí)，省级正职：三至(zhì)四(sì)级(jí)。

　　4、部级(jí)副职，省级副职：四至五(wǔ)级(jí)。

　　5、司级正职，厅(tīng)级正职，巡视员(yuán)：五(wǔ)至七级(jí)。

　　6、司级副职(zhí)，厅级副职(zhí)，助理巡视员：六至八级(jí)。

　　7、处级正职，县(xiàn)级正职(zhí)，调(diào)研(yán)员：七至十级。

　　8、处级(jí)副职，县(xiàn)级副职，助(zhù)理调(diào)研员：八(bā)至十一级。

　　9、科(kē)级正职，乡级正职，主任(rèn)科员：九至十二级。

　　10、科(kē)级副(fù)职，乡级(jí)副职，副主任科员：九至十三(sān)级。

　　11、科(kē)员：九(jiǔ)至十四级。

　　12、办事员：十至十五级。

科长的工作职责

　　1、具备(bèi)统筹规划(huà)的能力，可以负(fù)责好(hǎo)科室内的全部事务的安排与部署。

　　2、针对科(kē)室(shì)人员日常的出勤状况，进行考核(hé)结(jié)果上的(de)统(tǒng)计。

　　3、对(duì)于科(kē)室有关的文件与规定制度(dù)，科长享有制(zhì)定、修(xiū)改的权力(lì)。

　　4、作为科长的情况下，需要负(fù)责行政管理处(chù)在一些文(wén)件上(shàng)的(de)起草、发(fā)送等工作。

财务科长工作职责

　　1、分公司财(cái)务核算，组织(zhī)编制和(hé)审核会计、统计报表;

　　2、组织(zhī)财会(huì)人员做好会计核算(suàn)，正确、及时、完整地记(jì)帐、算帐(zhàng)、报(bào)帐，及时(shí)提供真实会计(jì)核(hé)算资料;

　　加强财(cái)务管(guǎn)理，分月、季、年(nián)编制和执行财务计划，正确合(hé)理利用(yòng)资(zī)金，提高资金使用效率，指导(dǎo)各车间做好经济核(hé)算;

　　3、做(zuò)好资金(jīn)管理，组织业(yè)务结(jié)算(suàn)员按规定程(chéng)序、手续及时(shí)做(zuò)好资金回笼，准时(shí)进帐，保证日常(cháng)合理开支需(xū)要的(de)供给;

　　4、积极配合相(xiāng)关部门做好新产品(pǐn)的报(bào)价工(gōng)作(zuò)及(jí)产品成本定额工作(zuò);

　　5、制定各部门的生产指标、成本费用、专项资(zī)金和流(liú)动资金定额，尤(yóu)其(qí)做好对销售费(fèi)用、制造费用(yòng)、管(guǎn)理费(fèi)用的控制，精(jīng)打(dǎ)细算(suàn)，确保经济效(xiào)益(yì);

　　6、督促(cù)、检查分公司的固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保(bǎo)管情况，注意(yì)发现和处理财产、物资管理中(zhōng)存在(zài)的(de)问题，确保分公司财产(chǎn)、物资的合理使用和安全管理;

　　7、督(dū)促相关(guān)人(rén)员重视应收帐款的催(cuī)收工(gōng)作，加速资(zī)金回笼(lóng);

　　8、负(fù)责审查各项开(kāi)支，密切(qiè)与各部(bù)门联系并掌握成本和费用水平(píng)

　　9、组织财务人员，定(dìng)期开展财务分析(xī)工作，考核经营成果，分析(xī)经(jīng)营管理中存(cún)在的问(wèn)题，

　　10、完成(chéng)分管及(jí)公司(sī)领导交(jiāo)办的其他(tā)临时性工作(zuò)。

科长是什么级别(bié)

　　科长，是指一新手适合用散粉还是粉饼，全球公认最好用的10大散粉般行使政府给予的职能，属(shǔ)于有责任的(de)部门担任者，在中国国家公务(wù)员体系中处于9-13级。

　　根据单位性(xìng)质的不(bù)同(tóng)，权利(lì)和(hé)科室的(de)职(zhí)能(néng)差距很大。

　　在企(qǐ)事业单(dān)位中，科长属于中(zhōng)层管(guǎn)理干部。

　　（一）国(guó)务(wù)院总理(lǐ)：一(yī)级；

　　（二）国务(wù)院副(fù)总理[1]，国务委(wěi)员：二至三级；

　　（三(sān)）部级正职(zhí)，省级正职：三至四级(jí)；

　　（四）部级副职，省级副职：四至五级；

　　（五）司(sī)级正职，厅级正职，巡视员：五至七级；

　　（六）司级副职，厅级副职，助(zhù)理(lǐ)巡视员：六至八(bā)级；

　　（七(qī)）处级正职(zhí)，县级正职，调研员(yuán)：七至(zhì)十级(jí)；

　　（八）处级副职(zhí)，县(xiàn)级副职，助(zhù)理(lǐ)调研员：八至十一(yī)级；

　　（九(jiǔ)）科级正职，乡(xiāng)级正(zhèng)职，主任科员(yuán)：九至十二级；

　　（十）科级副职，乡(xiāng)级(jí)副职(zhí)，副主任(rèn)科员：九至(zhì)十三级；

　　（十一）科(kē)员：九(jiǔ)至十四级(jí)。

未经允许不得转载：成都工装公司_工装装修效果图_专注公装设计装修 - 无同之家装饰 新手适合用散粉还是粉饼，全球公认最好用的10大散粉