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  公生明(míng)廉生威的(de)意思是为官公(gōng)正(zhèng),才能使政治清明;

  为官(guān)清廉,才能在百姓中(zhōng)树立威信(xìn)。

  据(jù)王克煜等学者考(kǎo)证这是(shì)一则明清外面黑里面粉会介意吗,为啥我对象外面黑的里面发红官吏引(yǐn)以自戒的座右铭,出自明朝山东巡抚年富之手(shǒu)。

  最先立此言为碑的明代泰安(ān)知州顾(gù)景祥一生为(wèi)官清正(zhèng)廉明。

  后山(shān)东巡抚年富用楷体书《官箴》刻(kè)石,作(zuò)为自己(jǐ)为官(guān)清(qīng)正廉明,刚直(zhí)不阿的(de)座右铭。

  朱镕基同(tóng)志曾(céng)在多次(cì)讲话中引用这段名言。

  原(yuán)文:吏不(bù)畏吾严而畏吾廉(lián),民不服(fú)吾(wú)能而服(fú)吾公(gōng)。

  廉则吏不(bù)敢慢(màn),公则(zé)民不(bù)敢欺。

  公生明,廉生(shēng)威。

  释义(yì):官吏不怕我严(yán)厉(lì),而害怕(pà)我廉(lián)洁。

  百姓不(bù)服我的才能,而(ér)服我(wǒ)的公(gōng)正。

  为(外面黑里面粉会介意吗,为啥我对象外面黑的里面发红wèi)政清廉,官吏就不敢(gǎn)有所怠慢;

  办事(shì)公正,百(bǎi)姓(xìng)就不敢有所欺瞒(mán)。

  为官公正,才(cái)能使政(zhèng)治清明;

  为官清廉(lián),才能在百姓中树立威信。

公生明,廉生威是什(shén)么意(yì)思?

  这里所说的公,简单理解就是以公心取得(dé)下级或同级的信任。

  领导(dǎo)进行决(jué)策和(hé)处理事情的前提(tí)之(zhī)一就是从绝大多数人(rén)的利(lì)益(yì)出(chū)发,为大(dà)多数(shù)人(rén)说(shuō)话(huà),立场公正,不偏不倚(yǐ)。

  这种处(chù)事态度,必然受到广大群众的拥护(hù),威(wēi)望(wàng)由此而生。

  领导除加(jiā)强道德(dé)修养和(hé)能(néng)力锻炼之(zhī)外,还必须掌好权,用好权,一言(yán)出而万民齐。

  待(dài)人处事不公,即使本(běn)事(shì)再大,能力(lì)再强,领导也会丧失其影响力(lì)和感召(zhào)力,群众也会不(bù)买(mǎi)账。

  因此,领导必须(xū)加强自身修(xiū)养,以公正得民颤正隐心,以身正树(shù)公正,努力建立起鱼(yú)水情深的上下级关系。

  廉洁(jié)向来是为(wèi)人(rén)尊(zūn)崇(chóng)的一种美(měi)德,在我国历史上,几乎各(gè)个朝代的为官(guān)之道都有“廉”的要求。

  虽然真正做到者不多,但凡是为(wèi)人敬仰的清官,无一不是廉洁自律的。

  “廉生威(wēi)”,表现为廉洁(jié)清(qīng)租榜(bǎng)样作用所产(chǎn)生(shēng)的吸引力、凝聚(jù)力和号召力。

  领导应是廉(lián)洁自(zì)律(lǜ),率先垂范的。

  许多优(yōu)秀(xiù)领导一生(shēng)洁身(shēn)自(zì)好,廉洁奉公(gōng)。

  这(zhè)种廉洁榜(bǎng)样茄厅的作(zuò)用是无穷的。

  “公生明、廉(lián)生威”。

  廉洁是每(měi)个领(lǐng)导的(de)天(tiān)职和道德的(de)重(zhòng)要体现,更是对领(lǐng)导的起码(mǎ)要求(qiú)。

  廉洁就是经济上清廉,在(zài)品(pǐn)德上端正,在经济(jì)生活和精神生活中做到一尘不染。

  如果领(lǐng)导做(zuò)不到这一点,那么他在(zài)下属(shǔ)面前就不能树起(qǐ)自己(jǐ)的威望(wàng)和威(wēi)信。

  领(lǐng)导还要靠自(zì)己的成绩为自己(jǐ)壮威(wēi)。

  创实绩,留业(yè)绩,这是领导发展事业的落脚(jiǎo)点,是下属评价领导的重点,也是一个领导多方(fāng)面(miàn)素质的综合体现(xiàn)。

  领导把一个单(dān)位的(de)工作搞好了,下级(jí)自然会认为你有本事,是好领导。

  下属(shǔ)最(zuì)重实效(xiào),领导光是洁身自(zì)好,不干工作,或整天(tiān)忙忙碌碌,没(méi)业绩,下级充其(qí)量说你是(shì)“好人(rén)”,决(jué)不会说你是好(hǎo)官。

  作为(wèi)领导,千道理、万道理,业绩(jì)才是硬(yìng)道理。

  如果业绩平平,山河(hé)依旧,甚至(zhì)成事不足,败事有(yǒu)余,不仅无威望(wàng)可言,还要被群(qún)众责(zé)骂。

  领导的(de)实绩不只是关(guān)乎个人形象,更是凝聚人(rén)心的关键。

  领导的威望(wàng),在很大(dà)程度上取决于你为单位创造了多(duō)大(dà)的财富,业绩非常大,那(nà)么,你就自然(rán)而(ér)然地赢得了大家的(de)仰慕。

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