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世界上性功能最强的国家是哪个国家科长相当于什么级别？

　　科长相(xiāng)当于什么级别？是9-13级别的(de)中层干部的。关于(yú)科长(zhǎng)相当于什么级别？以及国企的(de)科长相当(dāng)于什么级(jí)别(bié)，法(fǎ)院科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)，日本(běn)的科(kē)长(zhǎng)相当于什(shén)么级别，医(yī)院的科(kē)长相(xiāng)当于什么(me)级别，大学保卫科科长相(xiāng)当于(yú)什么级别等问(wèn)题，小编将(jiāng)为你整理以(yǐ)下的知识答(dá)案：

科长相当于什(shén)么级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务员科长在(zài)公务员体系当(dāng)中(zhōng)，一般对应了9-13级别的中层干部(bù)。

　　只不过，在(zài)单位性质不同的(de)情况下，科长(zhǎng)所在(zài)的科室职能，亦(yì)或者是掌握到的权力，会存在较大(dà)区别。

　　科长既是职级(jí)，也是职(zhí)位。

　　在行政机关中(zhōng)，科(kē)长是职位，也是职(zhí)级，是行(xíng)政序列中处(chù)于最(zuì)低(dī)的职级。

　　在县级政府部门(mén)中，科长不是职(zhí)位，而(ér)是职级，相当于某某局局长，其(qí)职级(jí)为正科(kē)级；在地（市）级(jí)政府部门中，科长是中层干部，即(jí)是职(zhí)位，也(yě)是职级（有(yǒu)些地市级政府(fǔ)部门(mén)为提升档次(cì)，将(jiāng)科长称为处长(zhǎng)，但其实质还是正科(kē)级）；在省（市）级政府部门中(zhōng)，不设(shè)科长，最小的(de)就(jiù)是副(fù)处长（副处级）。

　　在企事业单(dān)位中，科长是职位，不是职级，相当(dāng)于该单(dān)位的中层干部(bù)。

国家(jiā)公务员的(de)级别分为十五级，职务与级别的对(duì)应(yīng)关系(xì)是

　　1、国务院总(zǒng)理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委员：二至三级。

　　3、部(bù)级正职，省(shěng)级正职：三至四(sì)级。

　　4、部级副职，省级(jí)副职：四(sì)至五级。

　　5、司级(jí)正(zhèng)职，厅级(jí)正职，巡视(shì)员：五(wǔ)至七级(jí)。

　　6、司(sī)级副职，厅级副职，助(zhù)理巡视员：六(liù)至八级。

　　7、处级正职，县(xiàn)级(jí)正职(zhí)，调研员(yuán)：七至十(shí)级(jí)。

　　8、处(chù)级副职，县(xiàn)级副职，助理调研员(yuán)：八至十一(yī)级。

　　9、科级(jí)正职，乡级正职，主任科员：九至十二级。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任科员：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五(wǔ)级。

科长的工作职责

　　1、具备(bèi)统筹(chóu)规划的能(néng)力，可以负责好科(kē)室内(nèi)的全部事务的安排与部署。

　　2、针对(duì)科(kē)室(shì)人员(yuán)日常的出(chū)勤状况(kuàng)，进行(xíng)考核(hé)结果(guǒ)上的(de)统计。

　　3、对于科室有关的文件与规定制度，科长享有制定、修改的权(quán)力(lì)。

　　4、作(zuò)为科长(zhǎng)的情况下(xià)，需要负(fù)责行政(zhèng)管理处在(zài)一些文件上的起草(cǎo)、发送等工作。

财务科长工作职责

　　1、分公司(sī)财务核算，组织编制和审核会(huì)计、统计报表(biǎo);

　　2、组织财(cái)会人员做(zuò)好会(huì)计核算，正确、及时、完整地记帐、算帐、报帐(zhàng)，及时(shí)提(tí)供真(zhēn)实会(huì)计核算资料;

　　加强财务管理，分月、季、年编制(zhì)和执行(xíng)财(cái)务计划，正(zhèng)确合理利用资金，提高资(zī)金使用效率，指导各车(chē)间做好经济(jì)核算;

　　3、做好资金管(guǎn)理，组织(zhī)业务结算员按规定(dìng)程序、手续及时做好资金回(huí)笼，准时(shí)进帐，保证日常合理开支需要的(de)供给;

　　4、积极配合相关部门(mén)做好(hǎo)新产品的报价工(gōng)作及产(chǎn)品成本定额工作;

　　5、制(zhì)定各部门的生产(chǎn)指标、成本费用(yòng)、专(zhuān)项(xiàng)资金和流动资(zī)金定额，尤其做好(hǎo)对销售(shòu)费用、制(zhì)造费用、管理费(fèi)用的(de)控(kòng)制(zhì)，精打细(xì)算，确保经济效益;

　　6、督促、检(jiǎn)查分公(gōng)司的固(gù)定资(zī)产、低(dī)值(zhí)易(yì)耗(hào)品、物料用品等财(cái)产、物资的使用、保管(guǎn)情况，注意发现(xiàn)和处理财产(chǎn)、物资管理中存在(zài)的问题，确(què)保分公司财(cái)产、物(wù)资的合理使用和安全管(guǎn)理;

　　7、督促相关人员重视应(yīng)收帐款(kuǎn)的(de)催(cuī)收工作，加速资金回(huí)笼;

　　8、负责审查各项开支，密(mì)切与各部门联(lián)系并掌握成本和费用水平

　　9、组织财务人员，定(dìng)期(qī)开展财务分析工作，考(kǎo)核经营(yíng)成(chéng)果，分析经(jīng)营管理(lǐ)中存在的问题，

　　10、完(wán)成分管及公司领导交办的其他临时性(xìng)工(gōng)作。

科长是什(shén)么级别

　　科长，是指(zhǐ)一般行使政府给予的职能，属于有责(zé)任的部门担(dān)任者，在中国(guó)国家公务(wù)员体系中处于9-13级(jí)。

　　根据单位性质(zhì)的不同，权利和(hé)科室的职能(néng)差距很大(dà)。

　　在企(qǐ)事业单位中(zhōng)，科长(zhǎng)属于(yú)中层管理干部。

　　（一）国务院总理(lǐ)：一级；

　　（二(èr)）国务院副(fù)总(zǒng)理(lǐ)[1]，国务委员：二至三(sān)级；

　　（三）部级正职，省(shěng)级(jí)正(zhèng)职：三至四级(jí)；

　　（四(sì)）部级副职(zhí)，省级副(fù)职(zhí)：四至五级；

　　（五）司级正职，厅(tīng)级正职，巡视员：五(wǔ)至七(qī)级；

　　（六）司级副职，厅级(jí)副职，助理巡视员：六至(zhì)八级；

　　（七）处级正职，县(xiàn)级(jí)正职(zhí)，调研员：七至十级；

　　（八）处(chù)级副(fù)职，县级副职，助理调研员：八至十一级；

　　（九(jiǔ)）科级正(zhèng)职，乡级正职，主任科员(yuán)：九至十(shí)二级(jí)；

　　（十）科级副职，乡级副职，副主任科员(yuán)：九至十三(sān)级；

　　（十(shí)一）科员：九至(zhì)十四级。

　　科(kē)长相当于什么(me)级别？是(shì)9-13级(jí)别的中层(céng)干(gàn)部的。关于科长相当(dāng)于什么(me)级别(bié)？以及国企(qǐ)的科长相当(dāng)于(yú)什么级别，法(fǎ)院科(kē)长(zhǎng)相当于什(shén)么级(jí)别，日(rì)本的科(kē)长(zhǎng)相当于(yú)什么级别，医院的科长相当(dāng)于什么级别，大学(xué)保卫(wèi)科科长相当于什(shén)么级别(bié)等问题，小编(biān)将为(wèi)你整理以下(xià)的知识答案：

科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)？

　　是(shì)9-13级别(bié)的中层干部的(de)。

　　公(gōng)务员(yuán)科长在公务员体(tǐ)系当世界上性功能最强的国家是哪个国家中(zhōng)，一(yī)般对应(yīng)了9-13级别的中层干(gàn)部。

　　只不过，在单位(wèi)性质不同的情况下，科长所在(zài)的科(kē)室职能，亦或者是(shì)掌握到的权力，会存在(zài)较(jiào)大(dà)区别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政机关中(zhōng)，科长是职位(wèi)，也是(shì)职级，是行政序列中处于最低的职级。

　　在县级(jí)政(zhèng)府部门中(zhōng)，科长不是职位，而是职级，相(xiāng)当于某(mǒu)某局局长(zhǎng)，其职级为正科级(jí)；在地（市）级政(zhèng)府部门中，科长是中层干部，即(jí)是职位，也是职级（有些(xiē)地市级政府部门为提升档次，将(jiāng)科长称为处长(zhǎng)，但(dàn)其实质(zhì)还是正(zhèng)科(kē)级）；在省（市(shì)）级(jí)政(zhèng)府部门中(zhōng)，不设科长(zhǎng)，最小的(de)就(jiù)是副处长（副处级）。

　　在企(qǐ)事(shì)业单位中，科长是职位，不是职级，相当于该(gāi)单位(wèi)的中(zhōng)层干部。

国(guó)家公(gōng)务员的级别分为(wèi)十五级，职务(wù)与级别的对应关系(xì)是

　　1、国务院(yuàn)总理：一级。

　　2、国务(wù)院副总理，国务委(wěi)员：二(èr)至三级。

　　3、部级正(zhèng)职(zhí)，省级正职：三至四级(jí)。

　　4、部级副职(zhí)，省级(jí)副职：四至五级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六至(zhì)八(bā)级(jí)。

　　7、处级(jí)正(zhèng)职(zhí)，县级正(zhèng)职(zhí)，调研(yán)员：七(qī)至十级。

　　8、处级副职，县级(jí)副职，助理(lǐ)调(diào)研(yán)员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级(jí)正职，主任科员(yuán)：九至十(shí)二级。

　　10、科级副职(zhí)，乡(xiāng)级(jí)副职，副主任(rèn)科员(yuán)：九至十三级(jí)。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五级(jí)。

科长的工(gōng)作职责(zé)

　　1、具(jù)备(bèi)统筹规划的能力，可以负(fù)责好科室内的全部事(shì)务的安排与部署。

　　2、针(zhēn)对科室(shì)人员(yuán)日常的(de)出勤状况(kuàng)，进行考核结(jié)果上的统(tǒng)计。

　　3、对于(yú)科室有关(guān)的文件与规(guī)定制(zhì)度，科长享有制(zhì)定(dìng)、修改的权(quán)力。

　　4、作为科长的(de)情(qíng)况下(xià)，需要负责行政(zhèng)管理(lǐ)处在一些文件(jiàn)上的起草、发(fā)送(sòng)等工作。

财务科(kē)长工作职责(zé)

　　1、分公司财务核算，组织(zhī)编(biān)制和审核会计、统计报(bào)表;

　　2、组织(zhī)财(cái)会人员做好(hǎo)会计核算，正(zhèng)确、及时、完整(zhěng)地记(jì)帐、算帐、报帐(zhàng)，及时提供真(zhēn)实会计核算资(zī)料(liào);

　　加强财务管理，分(fēn)月、季(jì)、年编制和(hé)执(zhí)行财务(wù)计划(huà)，正确合(hé)理利用(yòng)资金，提高资金使(shǐ)用效(xiào)率(lǜ)，指导各(gè)车间做好经济核算;

　　3、做(zuò)好资金管理(lǐ)，组织业(yè)务结算员按规(guī)定程序、手续及时做好资金(jīn)回笼，准时进帐(zhàng)，保证(zhèng)日常合理(lǐ)开支需要(yào)的供给;

　　4、积极(jí)配(pèi)合相关(guān)部门做好新产品的报价工作及产品成本定额工作;

　　5、制定各部(bù)门(mén)的生(shēng)产指标(biāo)、成本费用、专(zhuān)项资(zī)金和流动资金定额，尤其做好对销(xiāo)售费用(yò世界上性功能最强的国家是哪个国家ng)、制造费用、管理费用的控(kòng)制，精打细算，确保经济效益(yì);

　　6、督促、检查分公司的固(gù)定(dìng)资(zī)产、低值易(yì)耗品、物料用品等财(cái)产(chǎn)、物资的(de)使用、保管情况(kuàng)，注意发现和(hé)处理财(cái)产(chǎn)、物资管(guǎn)理中存在的问题(tí)，确保(bǎo)分公司财产、物资的(de)合理使(shǐ)用和安全管理;

　　7、督(dū)促(cù)相(xiāng)关人员重(zhòng)视应(yīng)收帐款的催收工作，加速(sù)资金回笼;

　　8、负责审查各项(xiàng)开支，密切与各部门联系并掌握(wò)成本和费用水平

　　9、组织(zhī)财务人员，定期开展财(cái)务分析工作，考核经营成果，分(fēn)析经营(yíng)管(guǎn)理中存在的问题，

　　10、完成分(fēn)管(guǎn)及公(gōng)司领导交办的其(qí)他(tā)临时性工(gōng)作(zuò)。