小洲团队娇(jiāo)娇走的原因，有(yǒu)想(xiǎng)法(fǎ)的娇娇掌握自己的职业(yè)生涯：1.木(mù)秀于林，风(fēng)必摧之(zhī)。小洲团队(duì)娇娇是小洲团队(duì)中，众(zhòng)多(duō)女生中最优秀的一个，甚(shèn)至可以说(shuō)是唯一(yī)一个。在(zài)部分(fēn)粉丝心目中(zhōng)，除(chú)了小洲团队(duì)娇娇，其他的都没(méi)有看到眼中；没有了小洲团队娇娇，觉得缺少了很多，是(shì)任何其他女生(shēng)都无法弥补的，这就是小洲团队(duì)娇娇(jiāo)的不(bù)可(kě)替(tì)代性(xìng)。可惜(xī)，也(yě)会(huì)形成其他人对她的(de)围击。

2.太过(guò)优秀，和老板意见不同。优秀(xiù)的人总是如此，怎么(me)可能会久(jiǔ)甘(gān)人下。而且有一种说法是小洲团队娇娇和老板(bǎn)似乎有一些意见不合，双方有(yǒu)一(yī)些(xiē)矛盾。很多时候发(fā)生矛盾，是因(yīn)为双方的想法不(bù)同，这种想(xiǎng)法不同，往往不(bù)是(shì)谁对谁错的问(wèn)题，而是听谁的问题。老板肯定大(dà)于员工，所以自然是(shì)要(yào)听老板的，可是(shì)优秀(xiù)员工往(wǎng)往(wǎng)也不愿意妥协。

3.独(dú)立自主，另(lìng)立门户(hù)。小洲团队娇(jiāo)娇一(yī)开始的(de)时候肯定(dìng)也是需(xū)要人带的，但是随(suí)着小洲团队娇娇的慢慢成长，就发现这(zhè)个女孩子(zi)的潜力(lì)和成(chéng)长速度都是巨(jù)大的(de)。对于这样有想法、有冲(chōng)劲的员(yuán)工，老板在喜欢(huān)同时，也会没(méi)有安全感(gǎn)，因(yīn)为可能留不住。其实到了一定的程(chéng)度，如果各方面(miàn)条件成熟，为什么不选择自立门户，自己(jǐ)为自己打拼呢。

4.生命周期(qī)太短，开(kāi)始转行。要(yào)知道网红(hóng)的生命(mìng)周期(qī)是很短的，时刻都伴(bàn)随着(zhe)一种(zhǒng)被淘汰的恐(kǒng)惧感，也时刻(kè)都在给(gěi)自己找后路。小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇也(yě)是如此，不可能一直当网红，可能(néng)要(yào)转型。而(ér)且(qiě)小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇的(de)家庭条件也不错，当网红更多(duō)是为了娱乐，等到兴(xīng)趣减淡，就想要找另(lìng)外一个(gè)稳定(dìng)的工作，或许结婚生(shēng)子，回(huí)归简单的生活。

5.继续学习，谋定而动。还有一种(zhǒng)说法是小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)深造去了，等(děng)到工作的(de)时(shí)候才发现自己掌(zhǎng)握(wò)的知(zhī)识是远远不够的，以前学习(xí)的知识(shí)也不够系统和扎实，为了能够让自己未来更具有(yǒu)竞争(zhēng)力，小洲团队(duì)娇娇在(zài)这(zhè)个时(shí)候(hòu)选择学(xué)习。在这个时(shí)候选择学习(xí)，可以说(shuō)要(yào)放弃很多的东西，小(xiǎo)洲(zhōu)团(tuán)队娇娇一定是下了很大的决心。

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