现在女性(xìng)多(duō)少岁可(kě)以领养老金？城镇(zhèn)职(zhí)工养老保(bǎo)险(xiǎn)，正(zhèng)常退休男(nán)60，女工50周岁，女干部55周岁，特(tè)殊工种(zhǒng)男55周岁(suì)，女45周(zhōu)岁，病退男(nán)50周岁女45周岁(suì)的。关于现在女性多少岁可以领(lǐng)养老(lǎo)金以及现(xiàn)在女性多少岁可以领养(yǎng)老(lǎo)金，男士多少岁(suì)可以领养(yǎng)老金，女职工多少岁可以领养老金，个(gè)人社保多少岁(suì)可以领(lǐng)养(yǎng)老金，个人缴纳社保多少岁(suì)可以领(lǐng)养老金(jīn)等问题，农商网将为(wèi)你整理以下的生活知识：

领养老金的年龄是(shì)多少

　　领养(yǎng)老金的(de)年龄是(shìkind用法固定搭配，kind用法总结)55-60岁的。

　　养老保险一般是(shì)55-60岁左右(yòu)可以领(lǐng)。个人(rén)缴费至少满15年，就可(kě)以到退休年龄领(lǐng)取养老金(jīn)。

　　男职工(gōng)60岁;从事管(guǎn)理和科研工作的女职工55岁;从(cóng)事生产和工(gōng)勤辅助工作的女职工(gōng)50岁，自由职业者、个(gè)体(kind用法固定搭配，kind用法总结tǐ)工商户女年满55周(zhōu)岁(suì)。

　　另外，党政机(jī)关、群众团体、企业(yè)和事业单位的女干部年满55周岁，且参加革命工作(zuò)满10年。

现在女性多少岁可以领养老金(jīn)

　　1、城(chéng)镇职工养老保(bǎo)险，正常退休男60，女工50周(zhōu)岁，女干部(bù)55周岁，特殊工(gōng)种(zhǒng)男55周岁，女(nǚ)45周(zhōu)岁(suì)，病退(tuì)男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城(chéng)乡居民养老保险，不论男(nán)女，都(dōu)是60周岁领(lǐng)取。

　　以上就是给各(gè)位带来的关于多少(shǎo)岁可以领养老金(jīn)的(de)全部(bù)内容了。

女人多少岁可(kě)以(yǐ)领养老(lǎo)金

　　女人多(duō)少岁可以领养老金，具体如下：

　　1、养老保险女性年满(mǎn)五十(shí)周岁(suì)开(kāi)始领，达到退休年龄，并已办理退休手续；

　　2、社保缴费满十五(wǔ)年的，女职工在年满(mǎn)五(wǔ)十周岁(suì)的次(cì)月开(kāi)始享受养老(lǎo)保险待遇，符合参保条件的(de)参保后(hòu)可以按月领(lǐng)取养(yǎng)老金。

　　养老金(jīn)领取(qǔ)需(xū)要满足领取条件的劳动(dòng)者提交相关资(zī)kind用法固定搭配，kind用法总结料到(dào)社(shè)会保险行政部(bù)门申请办理，然后办理相关登记，之后(hòu)每(měi)个(gè)月就可以(yǐ)领取养老金(jīn)了，通常(cháng)会按时将养(yǎng)老(lǎo)金打(dǎ)入(rù)指定的账户。

　　女(nǚ)职工退休的(de)条件，具(jù)体如(rú)下：

　　1.年满(mǎn)五十周(zhōu)岁，连(lián)续(xù)工龄满十(shí)年的；

　　2.从事有害身体健康的工作，年(nián)满四(sì)十五周(zhōu)岁，连续工龄满(mǎn)十年(nián)的；

　　3.年满四十五(wǔ)周岁，连续(xù)工龄满十年，完全丧失(shī)劳动(dòng)能(néng)力的；

　　4.因工致(zhì)残，完全丧失劳动能力(lì)的。

　　法律(lǜ)依据：《国务(wù)院关于工人退休(xiū)、退职的暂行办法》第一条

　　 全民所有制企业、事业单位和党政(zhèng)机关、群众团体的(de)工人，符合下列条件之(zhī)一的，应该退(tuì)休：

　　（一）男年满六十周岁，女年满(mǎn)五(wǔ)十(shí)周岁，连续工龄(líng)满十年的。

　　（二）从事(shì)井下(xià)、高空、高温、特(tè)别繁重体力劳动或(huò)者其他有害身体健康的工作，男年满五(wǔ)十五周(zhōu)岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

　　本项规定(dìng)也(yě)适(shì)用于(yú)工(gōng)作条件与工人相同的基(jī)层干(gàn)部。

　　（三）男年满(mǎn)五十周岁(suì)，女(nǚ)年(nián)满四十五(wǔ)周(zhōu)岁，连续工(gōng)龄满十(shí)年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全(quán)丧失劳(láo)动能力的(de)。

　　（四）因工致残，由医院(yuàn)证明，并(bìng)经(jīng)劳动鉴定(dìng)委员(yuán)会确(què)定，完全丧失劳动能力的。

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