小洲团队(duì)娇娇走(zǒu)的(de)原因，有想(xiǎng)法的娇娇掌握自己的(de)职业生涯：1.木秀于林(lín)，风必摧(cuī)之。小洲团队娇娇是小洲团队(duì)中(zhōng)，众多女生中(zhōng)最(zuì)优秀的一个，甚至可(kě)以说是(shì)唯一一(yī)个。在部分粉(fěn)丝心目中，除了(le)小洲团队娇娇，其他的都没有(yǒu)看到(dào)眼中(zhōng)；没有了(le)小洲团队娇娇，觉得缺少了很多，是(shì)任(rèn)何其他女生都无法(fǎ)弥补的，这就(jiù)是小洲团队娇娇的不可替(tì)代性。可(kě)惜，也会形成其他人对她(tā)的围击。

2.太过优(yōu)秀，和老板意见不同。优秀(xiù)的(de)人总是如此，怎么可能会久(jiǔ)甘人下。而(ér)且有一种说(shuō)法是小洲团(tuán)队娇娇和老板似乎有一些意见不合，双方有一些矛盾。很(hěn)多时候发生矛(máo)盾，是因为双(shuāng)方(fāng)的想法不同，这种想法不同，往往不是谁对谁错的问(wèn)题，而是听(tīng)谁的问题。老板肯定(dìng)大于员工，所以自(zì)然(rán)是要听老板的(de)，可是优秀员(yuán)工(gōng)往往也不愿意妥协。

3.独(dú)立自主，另(lìng)立门(mén)户。小洲团(tuán)队(duì)娇娇一开始的(de)时(shí)候肯定(dìng)也是需要人带的，但是随着小洲团队娇娇的慢(màn)慢成长，就发(fā)现(xiàn)这个女(nǚ)孩子的潜力和成长(zhǎng)速度(dù)都(dōu)是巨大的。对于这样有(yǒu)想法(fǎ)、有冲劲的(de)员工，老板(bǎn)在喜欢同时，也会没有安全感，因为可能(néng)留不阴肖指的是哪几个生肖，阴肖指的是哪几个生肖呢住。其实到(dào)了一定(dìng)的程度，如果各方面条件成熟，为什(shén)么不选(xuǎn)择自立门户，自己(jǐ)为自己打(dǎ)拼呢。

4.生命(mìng)周期太(tài)短，开(kāi)始转行。要知道(dào)网红(hóng)的(de)生命周(zhōu)期(qī)是(shì)很短的，时刻都伴随着一种被淘汰的恐惧(jù)感，也时刻都在给自己找后路。小洲(zhōu)团队(duì)娇娇也是如此，不可能一直当(dāng)网红(hóng)，可能要转型。而且小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇的家庭条件也(yě)不错，当网红更(gèng)多是为了娱乐，等到兴趣减淡(dàn)，就(jiù)想要找(zhǎo)另外一(yī)个稳定的工作，或许结(jié)婚生子，回(huí)归简(jiǎn)单的(de)生活。

5.继续(xù)学习，谋(móu)定(dìng)而动(dòng)。还有一种说法(fǎ)是小洲团(tuán)队(duì)娇(jiāo)娇(jiāo)深造去了，等(děng)到工作的时(shí)候才发现(xiàn)自己掌握(wò)的知识是远远(yuǎn)不够的，以前(qián)学习的知识也不够系统和扎实，为了能够(gòu)让(ràng)自己未来更具有竞(jìng)争力，小洲团队(duì)娇娇在(zài)这个时候选(xuǎn)择学习。在这个时候选择学习，可以说要放(fàng)弃很多的东西(xī)，小洲团队(duì)娇娇一(yī)定(dìng)是下了很大(dà)的决心。

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