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　　其他都是骗人(rén)的，不(bù)过也是(shì)在人才市(shì)场(chǎng)进行变相收(shōu)费，但(dàn)是要(yào)明(míng)白中介如果费用超过210以(yǐ)上都是不(bù)合法的。

　　中南劳务派(pài)遣有限公司、广州(zhōu)红海人(rén)力资(zī)源有限公司和深圳市(shì)信(xìn)鸿劳务派遣有(yǒu)限公司是比较靠(kào)谱(pǔ)的三家劳务派(pài)遣公司。睡觉的时候一直放里面是什么感觉，睡觉一直放在里面p>

　　扩(kuò)展(zhǎn)资料(liào)：

　　派遣工(gōng)人(rén)一般从事低技能工作，如清洁工(gōng)、保安(ān)、售货(huò)员、服务员等工作。

　　一旦劳动者(zhě)年(nián)老体弱，劳动能力(lì)下降(jiàng)，劳务派遣(qiǎn)单位将在劳动合(hé)同期满后拒(jù)绝(jué)续订劳动合同。

　　国内大型企业的构成基(jī)本(běn)分为三类(lèi)：第一类(lèi)是(shì)固定员工(gōng)组，待遇最好。

　　第二(èr)类是(shì)集团直接或间接控制(zhì)的子公(gōng)司或集团(tuán)投资的公司(sī)，如Ele的(de)员工，飞珠，阿里云等。

　　第(dì)三种是劳务派遣。

　　一般来说(shuō)，就是与第三方公司签订合同，为雇主(zhǔ)做事。

　　这与集(jí)团公(gōng)司无(wú)关，甚至工资都是由(yóu)第三方公司(sī)支付。

　　劳务支付发(fā)生在(zài)劳(láo)务派(pài)遣企业与劳务派遣(qiǎn)企业(yè)（实际用人单位）之间，由(yóu)劳务派遣企业向(xiàng)劳务派遣机构支付劳务费用，由劳务派(pài)遣机构向劳动者(zhě)支付劳动报酬。

　　劳务派遣起源于20世纪资本主义(yì)国(guó)家美国，后(hòu)来又传入法国、德国、日本(běn)等国家。

　　在20世纪90年(nián)代中国(guó)国(guó)有企业劳动(dòng)制度改革中，出现了以安置下岗(gǎng)职(zhí)工(gōng)为(wèi)目(mù)的的劳务派(pài)遣，这种劳务派遣可(kě)以跨地区、跨行业进(jìn)行。

　　现在的(de)年薪通常是5－10万元。

华为三大外包公司是哪几家？

　　华为三大外包公司是中南、鸿(hóng)海、信鸿这三家(jiā)劳务派遣公司。

　　中南(nán)：中南国际人力资源有限公司成立2008年(nián)07月11日，注册地位(wèi)于深圳市，经(jīng)营范围包括信息咨询、企业管理(lǐ)咨询、礼仪策(cè)划(huà)念举握、商务会议服务等。

　　鸿海：注册地(dì)位于深(shēn)圳市，经(jīng)营范围(wéi)包括企业管理咨(zī)询服务、人力资源(yuán)开(kāi)发与管理咨询(xún)、人力资源外包服务、生产外(wài)包、人才推荐、国内贸易等(děng)。

　　信鸿：深圳(zhèn)市信鸿劳务派遣有限(xiàn)公司成立于2019年08月20日，注册地位于深(shēn)圳市，经营范围包括：企业管理咨(zī)询(xún)、国内贸易(yì)、劳务派遣等。

　　华为三大(dà)外(wài)包(bāo)公司的待遇

　　华(huá)为外包，完全没(méi)有(yǒu)归属感(gǎn)，有时候感觉都(dōu)不知道自(zì)己到底是哪家(jiā)公(gōng)司的，华为员工看外包员工的时候(hòu)会觉(jué)得自(zì)己(睡觉的时候一直放里面是什么感觉，睡觉一直放在里面jǐ)是高高在上的，在华为办(bàn)公(gōng)的话会被当作是(shì)二(èr)等公仔庆民。

　　且华为工(gōng)作强度(dù)大，外包也(yě)是一样的(de)。

　　职业发展也不太看好，华为都(dōu)是把一些很杂重(zhòng)复(fù)工作量(liàng)很大的事情(qíng)交给外(wài)包做(zuò)，打杂的事(shì)和(hé)脏活累活(huó)也全(quán)是答(dá)哗外包去做(zuò)，真正核心的东西是不会让(ràng)外包参与的。

　　由于(yú)工(gōng)作强度大，很少有(yǒu)时间能(néng)去熟悉业务知识(shí)和提(tí)升自(zì)己的技能(néng)。

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