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公生明廉生威(wēi)的意思(sī)是什么，公生明(míng)廉生威什么(me)意(yì)思,结合实际谈谈看法(fǎ),面(miàn)试(shì)题

　　公生(shēng)明廉生威的意思是为官公正(zhèng)，才能(néng)使政治清明(míng)；

　　为官清廉(lián)，才能在百(bǎi)姓中(zhōng)树立(lì)威(wēi)信。

　　据王克煜(yù)等学者(zhě)考证(zhèng)这是一则明清官(guān)吏周深是男的还是女的 周深是哪个公司的艺人引以自(zì)戒的座右铭，出自(zì)明朝山(shān)东(dōng)巡(xún)抚(fǔ)年(nián)富之手。

　　最先立此言为碑(bēi)的明代泰安知州顾景祥一(yī)生(shēng)为官清正廉明。

　　后(hòu)山东巡(xún)抚年富用楷体书(shū)《官箴》刻石(shí)，作为自(zì)己(jǐ)为官清正廉明，刚直不阿(ā)的座(zuò)右铭(míng)。

　　朱镕基同志(zhì)曾在多次讲(jiǎng)话中(zhōng)引用这段名言。

　　原文：吏不畏吾严而(ér)畏吾廉，民不服(fú)吾能(néng)而(ér)服吾公。

　　廉则吏不敢慢，公则民不敢欺(qī)。

　　公生明，廉生威。

　　释义：官吏不(bù)怕我严厉，而害怕我廉洁(jié)。

　　周深是男的还是女的 周深是哪个公司的艺人百姓(xìng)不服我的(de)才能，而服我(wǒ)的(de)公正。

　　为政(zhèng)清廉，官吏就不敢有(yǒu)所怠慢(màn)；

　　办(bàn)事公(gōng)正，百姓(xìng)就不敢有所欺瞒(mán)。

　　为(wèi)官公正，才(cái)能使政(zhèng)治(zhì)清明；

　　为官清(qīng)廉，才(cái)能在百姓中树立威信(xìn)。

公(gōng)生明，廉(lián)生威是什么意思？

　　这里所说(shuō)的公，简单理解(jiě)就(jiù)是(shì)以(yǐ)公心(xīn)取得下级(jí)或同级的信(xìn)任(rèn)。

　　领导进行决策(cè)和处(chù)理事情的(de)前提(tí)之(zhī)一就(jiù)是从绝大多数(shù)人(rén)的利益出发，为大多数人(rén)说(shuō)话，立场(chǎng)公正，不偏不倚。

　　这种处事态度，必(bì)然(rán)受到广(guǎng)大群众的拥(yōng)护，威(wēi)望由此而(ér)生。

　　领导除加强道德修养和能力(lì)锻(duàn)炼之外，还必须掌(zhǎng)好(hǎo)权(quán)，用好(hǎo)权，一言出而万民齐。

　　待人处事不公，即(jí)使本事(shì)再大，能力再(zài)强，领导也会丧失(shī)其影响力和(hé)感召力，群(qún)众也会不买账。

　　因此，领导必须加(jiā)强自身修(xiū)养，以(yǐ)公正得(dé)民颤正隐心，以身正(zhèng)树公正，努力建立起鱼水情深的上下级关系。

　　廉洁向(xiàng)来是为人尊崇的一种美德，在我国(guó)历史上(shàng)，几乎各(gè)个朝代的为官(guān)之道(dào)都有“廉(lián)”的要求。

　　虽(suī)然真正做到者不多，但凡是为人(rén)敬(jìng)仰的清官，无一不(bù)是廉洁自律(lǜ)的。

　　“廉生威(wēi)”，表现(xiàn)为廉洁清租(zū)榜样作用所产生的吸引(yǐn)力、凝聚力和号召力。

　　领(lǐng)导应是廉洁自律，率(lǜ)先垂范的。

　　许多(duō)优秀(xiù)领导一(yī)生洁(jié)身自好，廉洁奉公。

　　这(zhè)种(zhǒng)廉洁榜(bǎng)样茄厅的作用是无穷的。

　　“公生明、廉生威”。

　　廉洁(jié)是每个领导的天职和道德的重要体(tǐ)现，更是对领导的起码(mǎ)要(yào)求。

　　廉洁就(jiù)是经济上清廉，在(zài)品德上端(duān)正，在经济生活(huó)和精(jīng)神生活中做到(dào)一尘不染。

　　如果领导做不到这一点，那么他在(zài)下属(shǔ)面前就不(bù)能树起自己的(de)威望和威(wēi)信。

　　领导还要靠(kào)自己(jǐ)的(de)成(chéng)绩为自己壮威。

　　创(chuàng)实绩，留业绩，这是(shì)领导发展事业的落(luò)脚(jiǎo)点(diǎn)，是下属评价领(lǐng)导的重点，也(yě)是(shì)一个领导多方(fāng)面(miàn)素(sù)质的(de)综合体现。

　　领导把一(yī)个(gè)单位的工作搞好了，下级(jí)自然会认为你(nǐ)有本事(shì)，是好(hǎo)领导。

　　下属最重实效，领导光(guāng)是(shì)洁(jié)身自好，不干工(gōng)作，或整天忙忙(máng)碌碌，没业(yè)绩，下级充其量说(shuō)你是“好人(rén)”，决不会说你是好官(guān)。

　　作为领(lǐng)导，千道理、万道(dào)理(lǐ)，业绩才是(shì)硬道理。

　　如果业绩平平(píng)，山(shān)河(hé)依旧(jiù)，甚至成事不足，败(bài)事有余，不仅(jǐn)无威(wēi)望可言(yán)，还要被群(qún)众责骂。

　　领(lǐng)导的实绩不(bù)只是关(guān)乎(hū)个人形象，更是凝聚人心(xīn)的(de)关键。

　　领导的威(wēi)望，在很(hěn)大程(chéng)度上取(qǔ)决(jué)于你为单位创造了多大的财富(fù)，业绩非(fēi)常(cháng)大(dà)，那么，你就(jiù)自然(rán)而然地(dì)赢得了大(dà)家(jiā)的仰慕(mù)。

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