金融(róng)界6月2日(rì)消息(xī) 民(mín)政(zhèng)部等(děng)四部门发布关于做(zuò)好2023年普通高校毕业生到城乡(xiāng)社区(qū)就业(yè)工作的通知(zhī)。其中提出，加大从高(gāo)校毕业生中定向招聘社区专(zhuān)职工(gōng)作人员(yuán)的工作力度(dù)，综合考虑本地高(gāo)校毕业生数(shù)量、报(bào)考社区专(zhuān)职(zhí)工作(zuò)人(rén)员(yuán)意愿等因素，科学设定定向招(zhāo)聘高(gāo)校毕业生的(de)社区(qū)专职工作人员岗位(wèi)（以(yǐ)下简称“定向招聘岗位”）数量(liàng)，鼓励2023年定向招聘岗位数量不(bù)少于2022年。各地社区专职工(gōng)作人员定(dìng)向招聘2023届(jiè)高(gāo)校毕业生工(gōng)作须于8月31日前完成(chéng)。定向招聘岗位优先向(xiàng)困难高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)倾(qīng)斜。

　　具体(tǐ)通知如(rú)下：

　　一、统(tǒng)筹(chóu)做(zuò)好社区专职工作人员招聘工作。各地要对照“十四五”期末每万(wàn)城镇(zhèn)常住(zhù)人口拥有社区工(gōng)作者18人的规划(huà)目标，进一步充实社(shè)区工作力量，统筹社区(qū)专职工作人(rén)员现有空岗待招聘、因(yīn)退休离职待招聘、新增待招聘(pìn)岗位等需求，科学(xué)拟订本(běn)地区2023年社区专职工作人员年度招聘(pìn)计划。以县(xiàn)（市(shì)、区、旗）为单(dān)位，统一(yī)规范社(shè)区(qū)专职(zhí)工作人(rén)员选(xuǎn)聘程序(xù)和资(zī)格条件，由民政、人力资源社(shè)会(huì)保障等(děng)部门共(gòng)同组织实施。原则(zé)上2023年所有(yǒu)新招聘社区专职(zhí)工作人(rén)员(yuán)岗位(wèi)全部(ba的负一次方是多少矩阵，a的负一次方是多少线性代数ù)面向高校毕业生开放。鼓(gǔ)励具备条件的行政(zhèng)村积(jī)极吸纳高校毕业(yè)生(shēng)到(dào)村(cūn)担任村务工作者(zhě)。

　　二、重点做好定向招聘高校毕业生工作。加大从高(gāo)校毕业生中定向招聘社区专(zhuān)职(zhí)工(gōng)作人员的(de)工作(zuò)力度，综合考虑(lǜ)本地高校(xiào)毕业生数量、报考(kǎo)社区专职工作人员意愿(yuàn)等因素，科学设定定(dìng)向招(zhāo)聘(pìn)高校毕业生的社区专(zhuān)职工(gōng)作人(rén)员岗位（以(yǐ)下简称“定(dìng)向招(zhāo)聘(pìn)岗位”）数量，鼓励2023年(nián)定向招聘岗位数(shù)量不少于2022年。各地社区专(zhuān)职工作人员定向(xiàng)招聘(pìn)2023届高(gāo)校毕业生工(gōng)作(zuò)须(xū)于8月(yuè)31日前完成(chéng)。定向(xiàng)招聘岗位优先向困难高校毕业(yè)生(shēng)倾斜。

　　三、发展城乡社区服务吸纳就业。贯彻(chè)落(luò)实《“十(shí)四(sì)五”城(chéng)乡社区(qū)服务体系(xì)建设规划》，鼓励在社区发(fā)展养老、托(tuō)育(yù)、家政、物业、健康等生活性服务，支(zhī)持相关企业(yè)、事业(yè)单位、社会组织在(zài)城乡社区设置服务网点或(huò)开展社区服(fú)务，对吸(xī)纳高校毕业生就业的小微企业(yè)，符合条(tiáo)件的按规(guī)定落(luò)实社(shè)会保险补贴等帮扶政策。高校毕(bì)业生在城乡社(shè)区服务领域(yù)创业，符合条件的，可(kě)申请(qǐng)最(zuì)高20万元的个人创业担保贷款，由财政(zhèng)给予(yǔ)贴息；鼓励利用社(shè)区综合服务设施为高(gāo)校毕业生在(zài)城乡社区(qū)服务领域创业提供必要的场地支(zhī)持(chí)。高校毕(bì)业生在城乡社区(qū)服(fú)务领域(yù)灵活就业的，符合条件(jiàn)的可(kě)申(shēn)请获得社(shè)会(huì)保险补贴。

　　四、开发(fā)社会(huì)工作岗(gǎng)位拓(tuò)展就业空间(jiān)。进(jìn)一步增加社会工作就业岗位，引导高校毕业生(shēng)到乡镇（街道）社会工(gōng)作站(zhàn)开(kāi)展(zhǎn)服务(wù)。鼓励各地对接辖区内高校，在(zài)社(shè)会工(gōng)作(zuò)服务平台中打造(zào)“研(yán)究生(shēng)工作(zuò)站(zhàn)”、“大学生研学(xué)实(shí)践基地(dì)”、“双交流(liú)基地”等“政(zhèng)社校”合作平台，探索社会工作(zuò)高层次(cì)人才资源(yuán)集聚和合(hé)作机制，为吸引社会工作专(zhuān)业高(gāo)校毕(bì)业生到(dào)基层就业创(chuàng)造积极条件。

　　五(wǔ)、设立就业见习岗位促进(jìn)就业。积极组织社会(huì)组织、城乡社区(qū)组织a的负一次方是多少矩阵，a的负一次方是多少线性代数、社区服务类企(qǐ)业等参与“百万就业(yè)见习岗(gǎng)位(wèi)募集计划(huà)”，开发一批就业见习岗(gǎng)位，引导高(gāo)校毕业生到(dào)城乡社区实践(jiàn)服务、增进(jìn)了解，激发到社区就业的热情。对见习单位按(àn)规定落实就业(yè)见习补贴(tiē)和(hé)激(jī)励推动(dòng)政策，对城乡社区组织见习期满的见习人(rén)员，可按规定同等(děng)条(tiáo)件下优(yōu)先招录为社区专职工作人员。

　　六、加强高校毕业生教育引导。各地(dì)各高校要强(qiáng)化(huà)对在校(xiào)大学生的(de)理想信念和思想教(jiào)育，引(yǐn)导在校大(dà)学生树(shù)立科学的(de)就(jiù)业观和成才观，激励高校毕业生(shēng)积极投身城(chéng)乡社区(qū)等基层一线锻(duàn)炼锤炼、成长成(chéng)才(cái)。要进一步开发社(shè)区治理和服务相(xiāng)关理(lǐ)论(lùn)和(hé)实践课程，在(zài)城乡社区设立实习实践基(jī)地，组织在校大学生走进城乡(xiāng)社(shè)区，开展实习实践、志愿服务、社会公益(yì)等活动，培养(yǎng)做群(qún)众工作、链(liàn)接资源、提供服务(wù)、化解矛(máo)盾的能(néng)力；鼓励社会资本设立社区创新专项基金(jīn)，在高校(xiào)教(jiào)师指(zhǐ)导(dǎo)下组建创新团队，以(yǐ)乡村产业振兴、智慧社区(qū)建设等为重点开发便于就(jiù)业创业的(de)项(xiàng)目，激发高校(xiào)毕业生在城乡社区创新创业的热情。

　　七(qī)、强(qiáng)化社(shè)区就业服(fú)务指导。各(gè)地公共就(jiù)业人才服务(wù)机构要及时收集社区(qū)岗位招(zhāo)聘信息，通过线上线下各种途径向社会公(gōng)开发布(bù)。国(guó)家大学生就(jiù)业(yè)服务平台、高(gāo)校毕业生就业服务(wù)平台(tái)要设立高校毕业生城乡基层(céng)就业岗位发布专题，汇集发布各地社区专职(zhí)工作人员招聘信息(xī)。各地(dì)民(mín)政部门要做好社(shè)区(qū)专(zhuān)职工(gōng)作人员相关信息的收集和对接，围绕(rào)社区专职工作人员工作性质、工作(zuò)职(zhí)责、职业发展路(lù)径(jìng)、薪(xīn)酬待遇等高校毕业生(shēng)关心的(de)重点问题加(jiā)大宣(xuān)传力度(dù)，可采取(qǔ)随岗位(wèi)需求(qiú)信息一并推(tuī)送至就业服务平台、在青(qīng)年群(qún)体使用(yòng)较多的新媒(méi)体平台(tái)宣(xuān)传发(fā)布(bù)等多种形式，增进(jìn)高校毕业生对社区专职工作人员职业的了解。各(gè)地教育、人力资源社会保障部(bù)门和(hé)各高(gāo)校要主动(dòng)创造条件，为面向高校毕(bì)业生精准推送社区就业信息(xī)、提供社区就业服务指导(dǎo)予(yǔ)以(yǐ)支持(chí)和保(bǎo)障。

　　八、营造(zào)拴心留人的(de)良好环境。以县（市、区、旗）为单(dān)位，做好(hǎo)新入职社区专职工作人员的高校毕(bì)业生（以下简称“新入职高校毕业(yè)生”）初任培(péi)训工作，原(yuán)则上在(zài)入职6个(gè)月之内开展3至5天(tiān)的集中脱(tuō)产培训，灵(líng)活采用以老带新、观(guān)摩学习等(děng)形式开展结对帮带培(péi)训，帮(bāng)助(zhù)新入职高校(xiào)毕业生尽快(kuài)熟(shú)悉(xī)社区(qū)情况、投(tóu)入社(shè)区工作。加强对新入职高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)的关心关爱，在工作生活心理等方面对(duì)其给予支(zhī)持和帮助。加大(dà)从(cóng)优秀城乡(xiāng)社区工作者中(zhōng)招(zhāo)录（聘）公务(wù)员或事业单位工(gōng)作人(rén)员特别是街道（乡镇）干部力度(dù)。大力宣传(chuán)高校毕业生在社区就业创(chuàng)业(yè)的(de)优秀典型和(hé)先进(jìn)事迹，营造(zào)广(guǎng)大青(qīng)年投(tóu)身城乡社区(qū)建(jiàn)设增长才干、实现价(jià)值的良好氛围。

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