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华为三大外包公司是哪几家(中软国际怎么样)，中国四大(dà)软件外包公司(sī)

　　其他都(dōu)是骗人(rén)的(de)，不过(guò)也是在人才市场进(jìn)行变相收费，但是要明白中介如果(guǒ)费用超过(guò)210以(yǐ)上都是不(bù)合(hé)法(fǎ)的(de)。

　　中南劳务(wù)派遣有限公司、广州红(hóng)海人(rén)力资(zī)源有限(xiàn)公(gōng)司(sī)和深圳市信(xìn)鸿劳(láo)务派遣有(yǒu)限公司(sī)是比较(jiào)靠(kào)谱的(de)三家劳务派遣公司。

　　扩展资(zī)料：

　　派遣工人一(yī)般从事(shì)低技能工作，如清洁工(gōng)、保(bǎo)安、售货员、服务员(yuán)等工作。

　　一旦劳动者年(nián)老体弱(ruò)，劳动能力(lì)下降，劳(láo)务派遣(qiǎn)单位将(jiāng)在劳动(dòng)合同期满后拒绝续(xù)订劳动合同。

　　国内大型企业的(de)构成基(jī)本分(fēn)为三(sān)类：第(dì)一(yī)类是固定员工组，待遇最(zuì)好。

　　第二类是集团(tuán)直接或间接(jiē)控制的子公司或集团投资(zī)的公司，如Ele的员工(gōng)，飞(fēi)珠(zhū)，阿里云等。

　　第三种(zhǒng)是劳务派遣。

　　一般来说(shuō)，就是与(yǔ)第三方公司签订(dìng)合同(tóng)，为雇主做事。

　　这与(yǔ)集团公司无关，甚至工资(zī)都(dōu)是由第三方公司支付。

　　劳务支(zhī)付发生在劳务(wù)派遣企业与劳务派遣企业（实际用人单位）之间，由劳务(wù)派遣企(qǐ)业向劳务派遣机构支付劳务费用(yòng)，由劳(láo)务派遣机构向(xiàng)劳(láo)动者支付劳动报酬。

　　劳务(wù)派遣(qiǎn)起源于20世纪资本(běn)主义国家美(měi)国，后来又传入法(fǎ)国、德国、日本等国家。

　　在20世纪90年代中(zhōng)国国有企业劳动制度改革中，出现了(le)以安(ān现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少)置(zhì)下岗职工为目的的劳(láo)务派遣，这种劳务派遣可以跨地区、跨行业进(jìn)行。

　　现(xiàn)在的年薪通常是5－10万元。

华为三大外(wài)包公司是哪几家(jiā)？

　　华为三大外包公司是(shì)中南、鸿海、信鸿这(zhè)三家劳务(wù)派(pài)遣公司。