部门经理大还是(shì)总(zǒng)监大，部门经理大(dà)还是总监大些是(shì)总经理(lǐ)大的。

　　关于部(bù)门经(jīng)理(lǐ)大还是总(zǒng)监大，部门经理大还是总监大些老师上课说脏话犯法吗，老师上课骂脏话违法吗以(yǐ)及部门经(jīng)理大还是(shì)总监大(dà)，公司职务22个级别(bié)，部(bù)门经理大还是总监大些(xiē)，部门经(jīng)理(lǐ)和总(zǒng)监谁大，部门总监和经理哪个大等问题，小编将为你整理(lǐ)以下知识(shí)：

部门经理(lǐ)大(dà)还是(shì)总监大(dà)，部门经理大(dà)还是总监大些(xiē)

　　总监只是部分业务，总经(jīng)理是全(quán)面管理。

　　总监，一般是一个公司(sī)（或集团(tuán)公司）的(de)最高(gāo)领导层，负责公司（或集团公司(sī)）业务的(de)一个方面(miàn)，如销售总监、财务总监等。

　　经理带有行政管理权，总监更多(duō)是业务(wù)指导权；

　　职位的大(dà)小(xiǎo)要从具(jù)体(tǐ)工(gōng)作上区分，同一部门可以同时设总监(jiān)和经理，但工(gōng)作上的可以区分为，总监主要(yào)做某一业务领域的管理工作，而(ér)经理负(fù)责部门(mén)的全面管理(lǐ)。

　　扩展资料：

　　部(bù)门总监的(de)主要(yào)职责：

　　1、修订(dìng)及执行(xíng)公(gōng)司战略规划(huà)及与日(rì)常营老师上课说脏话犯法吗，老师上课骂脏话违法吗运作相关的制度体系、业(yè)务流(liú)程；

　　策划推进及组织协调公司(sī)重大(dà)运(yùn)营(yíng)计(jì)划、进行市(shì)场发展跟踪(zōng)和策(cè)略(lüè)调整；

　　建立规范、高(gāo)效的(de)运营管理体系并优化完善(shàn)；

　　制定公(gōng)司运营标准并监督实施。

　　2、制定公司运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指(zhǐ)标的顺利完成；

　　制定运(yùn)营中心(xīn)各部门的战略发展和业务计划(huà)，协调各部门的工作，建设和(hé)发展优秀的运(yùn)营队伍；

　　完成(chéng)总经理临时交办的其他(tā)任务(wù)。

部门经理大还是总监(jiān)大(dà)

　　总监(jiān)的(de)职(zhí)权大于经理(lǐ)。

　　一(yī)般在企业经营权(quán)层次，“总监(jiān)”这个岗位级别处于总经理和部门经理之间(jiān)；在企业(yè)所(suǒ)有(yǒu)权层次。

　　但是经理而属于总(zǒng)监下面，在上层领导目(mù)前并没有什么话语权(quán)。

　　1、经理是(shì)公司的(de)日常经源此(cǐ)吵营(yíng)管(guǎn)理和(hé)行政事务的负责人,由董事会决(jué)定(dìng)聘任或者解聘(pìn),经理对董事(shì)会负责,可由董事和自然人股东充(chōng)任,也可由非股(gǔ)东(dōng)的职(zhí)业经理人充(chōng)任。

　　2、 总(zǒng)监是指承担对公司具有(yǒu)重(zhòng)要影响力或关系公司全局雹侍性的工(gōng)作(zuò)事务的岗位(wèi)职(zhí)务者。

　　一般为(wèi)某项领域(yù)的第(dì)一(yī)监管扒老人,在企业中(zhōng)也是高层(céng)管(guǎn)理人员.在(zài)企业经营权层面(miàn)讲,总监的岗位级别介于总经理和部门经理之间。

未经允许不得转载：成都工装公司_工装装修效果图_专注公装设计装修 - 无同之家装饰 老师上课说脏话犯法吗，老师上课骂脏话违法吗