金融(róng)界4月24日消息，人力(lì)资源(yuán)社会保障部专(zhuān)业技术(shù)人员管理司司长李金生今日在新闻发(fā)布会上表示(shì)，数字技术(shù)工程师培(péi)育项目重(zhòng)点围绕智能制(zhì)造、大(dà)数据、区块链、集成(chéng)电路等数字技术领域的新职(zhí)业(yè)，以技术创(chuàng)新为核心，以(yǐ)数据赋能为关键，以国(guó)家职(zhí)业标准(zhǔn)为(wèi)依据，以新职业培训教程(chéng)为(wèi)基础，分职业(yè)、分方向、分等级开展规(guī)范化培训、社会化评价(jià)，探索建立数(shù)字(zì)技术(shù)工程师认(rèn)证制度(dù)，每(měi)吉美生肖是哪几肖 吉美凶丑打一正确生肖年培养(yǎng)培训数字技(jì)术技能人(rén)员8万人左(zuǒ)右(yòu)。

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