小洲团队娇娇走的原因(yīn)，有想法(fǎ)的娇娇掌握(wò)自己的职业生涯：1.木秀于林，风必摧(cuī)之。小(xiǎo)洲团队娇娇是小(xiǎo)洲团队中，众多女生(shēng)中最(zuì)优(yōu)秀的(de)一(yī)个，甚至(zhì)可以说(shuō)是唯一(yī)一个(gè)。在部分(fēn)粉丝心目中，除(chú)了(le)小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇，其他的都(dōu)没有看到眼中；没有了(le)小洲团(tuán)队娇(jiāo)娇，觉得缺少(shǎo)了很多，是任何(hé)其他女生都无法弥补的，这就是小洲团队娇娇的不可替(tì)代(dài)性。可惜，也会形成其他人对(duì)她的围(wéi)击(jī)。

2.太过(guò)优秀，和(hé)老板意见不同(tóng)。优(yōu)秀的人(rén)总是如此，怎(zěn)么(me)可能会久甘人下。而且有一种说法是(shì)小洲团队(duì)娇娇(jiāo)和老板似乎有一些意见不合，双(shuāng)方(fāng)有一些矛盾。很(hěn)多时候(hòu)发生矛盾，是(shì)因为双(shuāng)方的想法不同，这种想法不(bù)同，往(wǎng)往不是谁对(duì)谁错(cuò)的(de)问(wèn)题，而是听谁(shuí)的问题。老板(bǎn)肯定大于(yú)员工，所以自(zì)然是要听老板的(de)，可是优秀员工往(wǎng)往也(yě)不愿意妥协。

3.独立自主，另立门(mén)户。小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)一(yī)开始的(de)时候肯(kěn)定也是需要人带(dài)的，但(dàn)是随(suí)着(zhe)小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇的(de)慢慢成(chéng)长(zhǎng)，就发(fā)现(xiàn)这个女孩子的潜力和(hé)成(chéng)长速度都是巨大的。对于这样有想法(fǎ)、有冲劲的员(yuán)工，老板在(zài)喜(xǐ)欢同时(shí)，也会没有(yǒu)安全感，因(yīn)为可能留不住。其实到(dào)了一(yī)定的程(chéng)度，如果(guǒ)各方面(miàn)条件成(chéng)熟，为什么不选择自立门户，自(zì)己为自己打拼(pīn)呢。

4.生命周(zhōu)期太(tài)短，开始转行(xíng)。要知道网红的(de)生(shēng)命(mìng)周期是很短的，时刻都伴随着一种被淘(táo)汰的恐惧感，也时刻都在给自己(jǐ)找后路(lù)。小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇也(yě)是(shì)如此，不(bù)可(kě)能一直当网(wǎng)红(hóng)，可能要转型。而且(qiě)小洲(zhōu)团队娇娇的家庭条件也不错(cuò)，当网红更多是(shì)为了娱乐(lè)，等到兴(xīng)趣减淡，就想要找另外(wài)一(yī)个稳(wěn)定的(de)工作，或许(xǔ)结婚(hūn)生(shēng)子，回归简单的生活。

5.继续学习，谋定而动(dòng)。还有一种说法是小洲团队娇娇深造(zào)去了，等到工作的时候(hòu)才发现(xiàn)自己掌握的知识是远远(yuǎn)不够的，以前学习的(de)知识(shí)也不够系统和扎实，为了能够让自己未(wèi)来更(gèng)具有竞争力，小洲(zhōu)团队娇娇在这个时(shí)候(hòu)选择(zé)学习。在这个时候(hòu)选择学(xué)习(xí)，可以(yǐ)说要放(fàng)弃很(hěn)多的东西，小洲(zhōu)团队娇娇一(yī)定(dìng)是下了(le)很大的决(jué)心(xīn)。

区别词和形容词的异同举例，区别词和形容词的异同点

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