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我国的全民国家教育日是哪一天我国法定全民国教育日失业保险缴费时间重新计算失业保险可以转移吗

　　赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从头核算？其间收取(qǔ)条件(jiàn)是。关于赋闲(xián)稳(wěn)妥缴费时(shí)刻从头核(hé)算以及赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻(kè)从头核算，赋(fù)闲稳妥金收(shōu)取条件累计缴(jiǎo)费时刻中连续缴(jiǎo)费怎样算？，重庆赋闲稳妥收(shōu)取期限，重庆赋闲(xián)稳妥多久发放，赋闲稳妥缴费期限等问题，农商网将为你(nǐ)收拾以下的日子常识(shí)：

赋闲稳妥能够搬运吗

　　赋闲稳(wěn)妥是(shì)能够搬(bān)运的。

　　赋闲(xián)稳(wěn)妥能够跟着参保人的工作地(dì)进行(xíng)搬运，赋(fù)闲稳妥的缴(jiǎo)费年限累计核算(suàn)。赋闲人员原用人单位与户籍不在同一(yī)统筹(chóu)区域的，

　　能够挑选在原用人(rén)单位(wèi)所在地或户籍所在(zài)地享用赋(fù)闲稳妥待遇。挑选在户籍(jí)所(suǒ)在地享(xiǎng)用(yòng)赋闲稳妥(tuǒ)待遇的(de)，先到户(hù)籍所在(zài)地经办组织开具接纳函(hán)，再(zài)到(dào)用人单位所在地依照(zhào)规则(zé)处理(lǐ)赋闲(xián)稳妥联系搬运手(shǒu)续。

赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算

　　其间收取(qǔ)条件是

　　1、依照(zhào)规则参与赋闲稳妥，所在单位(wèi)和自(zì)己已依照规则实行缴(jiǎo)费责任满一年以上的。

　　2、在法定劳(láo)作年纪内非(fēi)因(yīn)自(zì)己志愿(yuàn)中止工(gōng)作的。

　　3、已按规则处理赋闲和求职挂(guà)号的。

　　收取(qǔ)时刻(kè)是什么

　　1、累计(jì)缴费时刻(kè)满一年(nián)缺乏两年(nián)的(de)（收(shōu)取）为三个月。

　　2、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)两(liǎng)年缺乏三年(nián)的为六个(gè)月。

　　3、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满三年(nián)缺乏四(sì)年的为九个月(yuè)。

　　4、累计缴费时(shí)刻(kè)满四年缺乏(fá)五年的为(wèi)十(shí)二个月。

　　5、累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)五年(nián)缺乏七(qī)年的为十五个月。

　　6、累计缴费时刻(kè)满七年的为十六个月。

　　今后累计缴费时刻每添加一年，收取期(qī)限添加一(yī)个(gè)月，最(zuì)长(我国的全民国家教育日是哪一天我国法定全民国教育日zhǎng)不超越二十四个(gè)月。

　　重庆赋闲稳妥金收取流程(chéng)

　　1、员工停止或(huò)免除劳(láo)作合同(tóng)7日内到受理赋闲稳妥(tuǒ)管(guǎn)理中心经办组织进行存案，并依照(zhào)要求供给停止或免(miǎn)除劳作合(hé)同证明及相关资料(liào)；

　　2、员工在(zài)停止(zhǐ)或免除(chú)劳作合同(tóng)60日内到赋闲(xián)稳妥管(guǎn)理中心(xīn)收取单证，然(rán)后到指定银行收取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金。

　　重庆赋闲稳妥金收(shōu)取期(qī)限

　　1、重庆赋闲(xián)稳妥金交纳满1年缺乏5年，可收取12个月；

　　2、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满5年缺(quē)乏10年，可收取18个(gè)月；

　　3、我国的全民国家教育日是哪一天我国法定全民国教育日重(zhòng)庆赋闲稳妥(tuǒ)金交纳满10年(nián)以上，可收取24个月。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取(qǔ)资料

　　1、《赋闲稳妥金申领表》；

　　2、自(zì)己身份证明；

　　3、所在单位(wèi)出(chū)具的停止或许免除(chú)劳作合同的证明(míng)；

　　4、赋闲挂号及求职(zhí)证(zhèng)明；

　　5、省(shěng)级劳作保证行(xíng)政部门规(guī)则的其他(tā)资料。

赋闲(xián)稳妥缴费年限怎么核算

　　赋(fù)闲稳(wěn)妥费缴费时刻(kè)按单(dān)位和员(yuán)工个人交纳赋闲稳妥费(fèi)的时刻别离累计核算。

　　缴费(fèi)满1年以上(shàng)的，累计缴费时刻满5个月，核(hé)定收取赋闲稳妥金的期限为1个(gè)月。

　　注：赋闲人(rén)员申(shēn)领(lǐng)赋闲金(jīn)条件之一(yī)是(shì)赋(fù)闲前用(yòng)人单(dān)位(wèi)和自己现已交纳(nà)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费(fèi)满1年。

　　依照以上方法(fǎ)核(hé)算，累计缴费(fèi)时(shí)刻(kè)满5年缺(quē)乏10年，核算收(shōu)取期(qī)限超越(yuè)18个(gè)月(yuè)的，按(àn)18个月核定;累(lèi)计缴费时(shí)刻10年以上，核算(suàn)收取期(qī)限超越24个月的(de)，按24个月核定。

　　也(yě)就是说，核算(suàn)出(chū)来的成果(guǒ)为2-18个(gè)月以(yǐ)及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　赋闲(xián)人(rén)员从头工作后再次赋(fù)闲的，其收取赋闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)能够(gòu)与(yǔ)前次赋闲应当(dāng)收取而未收(shōu)取的赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限兼并核算，但最(zuì)长不得(dé)超越(yuè)24个月。

　　赋(fù)闲人员收取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的期限，依据赋闲人员赋闲前累计缴费时刻确认，最长(zhǎng)不(bù)得超(chāo)越24个月(yuè)。

　　1、累计缴费时刻满1年不满(mǎn)2年的，收取(qǔ)3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴费时刻(kè)2年以上(shàng)不满(mǎn)3年的(de)，收取(qǔ)6个(gè)月赋闲稳妥金;

　　3、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻(kè)3年以上不满4年(nián)的(de)，收取9个月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费时刻4年(nián)以上(shàng)不(bù)满5年的，收取12个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金;

　　5、累计(jì)缴费时刻5年以上(shàng)不(bù)满10年(nián)的，收取18个(gè)月赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费(fèi)时(shí)刻满(mǎn)10年以(yǐ)上的，收(shōu)取24个月赋闲稳妥金。

　　赋(fù)闲稳(wěn)妥费缴费时刻按(àn)单位和员(yuán)工个(gè)人交纳(nà)赋(fù)闲稳(wěn)妥费的时刻别(bié)离(lí)累计核算(suàn)。

　　法律依据(jù):

　　《赋(fù)闲稳妥条例》第(dì)十七条赋(fù)闲人员赋闲前所在单位和(hé)自己(jǐ)依(yī)照规(guī)则累计缴费时刻满(mǎn)1年(nián)缺乏5年的，收(shōu)取赋闲稳妥金的(de)期限最长为12个月；