金融界(jiè)6月2日消息(xī) 民政部等四(sì)部门发布关于(yú)做(zuò)好2023年(nián)普(pǔ)通高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)到城乡(xiāng)社区就业工作的(de)通知。其(qí)中(zhōng)提(tí)出，加大(dà)从(cóng)高校(xiào)毕业(yè)生中(zhōng)定向(xiàng)招聘社区(qū)专职工作人员的工(gōng)作力(lì)度，综(zōng)合(hé)考虑(lǜ)本地高(gāo)校毕业生数量、报考社区专职工(gōng)作人员(yuán)意(yì)愿等因素，科学设定(dìng)定向招聘高校毕业生的社(shè)区专职工作(zuò)人员(yuán)岗位（以下(xià)简称(chēng)“定向招聘岗位(wèi)”）数量，鼓励2023年定向(xiàng)招聘(pìn)岗位数量不少于2022年(nián)。各(gè)地社区专职工作人员定向招(zhāo)聘2023届(jiè)高校毕业(yè)生工作须于8月31日前完成。定向招聘岗位优(yōu)先向困(kùn)难高校毕业(yè)生倾(qīng)斜。

　　具体通知如下：

　　一、统筹做好社区专(zhuān)职(zhí)工作人员招聘工作。各地要对照“十(shíkono洗发水是哪个国家的品牌，kono洗发水是品牌吗)四五”期末每万城镇常住人(rén)口拥有社(shè)区工作者18人(rén)的规划目标，进一(yī)步充(chōng)实(shí)社(shè)区工作力量，统筹社(shè)区(qū)专职工作人员现有空岗(gǎng)待招聘、因退休离职待(dài)招聘、新增(zēng)待(dài)招聘岗位等需求，科(kē)学拟订本地区2023年社区(qū)专职工作(zuò)人员(yuán)年度招聘(pìn)计划。以县(xiàn)（市、区、旗）为单位，统一规(guī)范社区专职(zhí)工作(zuò)人员选聘程(chéng)序和资格条件(jiàn)，由民政(zhèng)、人力资源社会保障等部门共同组织实施。原则上(shàng)2023年所(suǒ)有新(xīn)招聘社区专(zhuān)职工作人员岗位全(quán)部(bù)面向高校毕业生开放。鼓励具(jù)备条(tiáo)件的行政村积极(jí)吸纳高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)到(dào)村担任村务工作者。

　　二、重点做好定向(xiàng)招(zhāo)聘高校(xiào)毕(bì)业生工作(zuò)。加(jiā)大从高(gāo)校毕业生中定向招聘(pìn)社区专(zhuān)职工作人员的工(gōng)作力度，综合考虑本地高校毕业生数量、报考社区专职(zhí)工(gōng)作人员意愿等因素，科学(xué)设定定向(xiàng)招聘高校毕业生的社区专(zhuān)职工作人员岗位（以下简(jiǎn)称“定向招聘岗位(wèi)”）数量(liàng)，鼓励2023年(nián)定向招聘(pìn)岗位数量不少(shǎo)于2022年(nián)。各(gè)地社区专职工(gōng)作人员定向(xiàng)招聘2023届(jiè)高(gāo)校毕(bì)业生工(gōng)作须于(yú)8月31日前完成。定向(xiàng)招聘岗位优先向(xiàng)困难高校毕(bì)业生倾斜。

　　三、发展城(chéng)乡社区服务吸纳(nà)就业。贯彻落实《“十四五(wǔ)”城乡社区(qū)服务体系建设(shè)规划》，鼓励在社区发展养老、托(tuō)育、家(jiā)政(zhèng)、物(wù)业、健(jiàn)康(kāng)等(děng)生活性服(fú)务，支持相关企业、事(shì)业单位、社会组(zǔ)织在(zài)城乡社(shè)区设置(zhì)服务网(wǎng)点或开展社区服务(wù)，对(duì)吸纳高校毕(bì)业生就业(yè)的小微(wēi)企业，符合(hé)条件的按规定落实社会保(bǎo)险补贴(tiē)等帮扶政策(cè)。高校毕业生在(zài)城乡社区服(fú)务领域(yù)创业，符合(hé)条件的(de)，可(kě)申请最高(gāo)20万元的(de)个人创业担保(bǎo)贷款，由(yóu)财政给予贴息(xī)；鼓励利用社区综合服(fú)务(wù)设施为高校(xiào)毕业生在城乡社区服务(wù)领(lǐng)域创(chuàng)业提供必要的场地支持。高校毕业生在城乡社区服(fú)务领域灵(líng)活就业的(de)，符合条件的可申请获得社会(huì)保险(xiǎn)补贴(tiē)。

　　四、开发(fā)社会(huì)工作(zuò)岗(gǎng)位拓展就业(yè)空间(jiān)。进一步(bù)增加社会工作就业岗位，引导高校毕业生到(dào)乡镇（街(jiē)道）社会工作站开展服务。鼓励各地对(duì)接辖区内高校，在社(shè)会工作服务平台中打造“研究生工作站(zhàn)”、“大学(xué)生(shēng)研(yán)学实践基(jī)地”、“双交流基地”等“政社校”合作平台(tái)，探(tàn)索社会(huì)工作高层次人才资源集聚和(hé)合作机制，为吸引社会工作专业高校毕(bì)业生到(dào)基层(céng)就(jiù)业创造积极条件。

　　五、设(shè)立就业见习岗位(wèi)促进就业(yè)。积(jī)极组织社(shè)会(huì)组(zǔ)织(zhī)、城(chéng)乡社区组(zǔ)织(zhī)、社区服务类企(qǐ)业等参(cān)与“百万就业见习岗位募集计划”，开发一批(pī)就业见习(xí)岗位，引导高校毕业生到城乡社区实践(jiàn)服务、增进(jìn)了解，激发到社(shè)区(qū)就业的热情。对见习单位按(àn)规定落(luò)实就业见习补贴和激励推(tuī)动政策，对城乡社区组(zǔ)织见习期满的见习人员(yuán)，可(kě)按规定同等条件下优先招录(lù)为社区专职工作人员(yuán)。

　　六(liù)、加强高(gāo)校毕(bì)业生教育(yù)引导。各地各(gè)高校(xiào)要(yào)强化对在校大学生的理想信(xìn)念(niàn)和(hé)思想教(jiào)育，引导(dǎo)在校大学(xué)生(shēng)树(shù)立科学的就业观(guān)和成(chéng)才(cái)观(guān)，激励高校毕业生积极投(tóu)身城乡社(shè)区等基层一(yī)线锻炼锤炼、成长成(chéng)才。要进一(yī)步开(kāi)发社区(qū)治理和服务相关理论和(hé)实践(jiàn)课程，在城乡社区设(shè)立实(shí)习实践基地，组织在校大学生走进城乡社区，开展实(shí)习(xí)实践、志愿服务(wù)、社会公(gōng)益等活动，培养做群众工作(zuò)、链接(jiē)资源、提(tí)供服(fú)务、化解矛盾的能(néng)力；鼓励社会(huì)资本设立(lì)社区(qū)创新专项基金，在(zài)高(gāo)校(xiào)教师指导(dǎo)下(xià)组建(jiàn)创新团队(duì)，以乡村产业振兴、智慧社(shè)区建设(shè)等(děng)为重点开发便于就业创(chuàng)业的(de)项目，激发高校毕业生(shēng)在城乡社区创新创(chuàng)业(yè)的热情。

　　七、强化社区就业服务指(zhǐ)导。各地公共就(jiù)业人(rén)才服务机构要(yào)及时收集社区岗(gǎng)位招聘信息(xī)，通过(guò)线上线下各种途径向社会公(gōng)开发布。国家大(dà)学生就业(yè)kono洗发水是哪个国家的品牌，kono洗发水是品牌吗服务(wù)平台(tái)、高校毕业(yè)生就业服务平(píng)台(tái)要(yào)设立(lì)高校(xiào)毕(bì)业生城(chéng)乡基层就业岗位发布专题，汇集(jí)发布(bù)各(gè)地(dì)社区专职工作人员招聘信息。各地民(mín)政部门要做好社区专(zhuān)职工作人员(yuán)相关信息(xī)的收集和对接，围绕社区专职工作人员工作性质、工作职责(zé)、职业发展路(lù)径、薪酬(chóu)待遇等高(gāo)校(xiào)毕业生关(guān)心的重点(diǎn)问题加大宣传(chuán)力度，可采取随岗位(wèi)需求信息一并推送至就业服务平台、在青(qīng)年群体(tǐ)使用较多的新媒(méi)体平(píng)台宣传发布等多种形式，增进高(gāo)校毕(bì)业生对社(shè)区专职(zhí)工作人员职(zhí)业的(de)了解。各地教育、人力(lì)资(zī)源社会保障部门和各(gè)高校要(yào)主动创造(zào)条件，为(wèi)面向高校毕业生精准推(tuī)送社区就业信息、提(tí)供社(shè)区就业服务指(zhǐ)导予以支持和保障(zhàng)。

　　八、营造拴(shuān)心留人的良好环境。以县（市(shì)、区(qū)、旗）为单位(wèi)，做好新入职社区(qū)专职工作人员的(de)高校(xiào)毕业(yè)生（以(yǐ)下(xià)简称“新(xīn)入职高校毕业(yè)生(shēng)”）初任培训工作，原则上(shàng)在入职6个(gè)月之(zhī)内开(kāi)展3至5天(tiān)的(de)集中脱产培训，灵活采用以(yǐ)老带(dài)新、观(guān)摩学(xué)习等(děng)形式开展(zhǎn)结对帮带(dài)培训，帮助新入职高校(xiào)毕(bì)业生尽快熟悉社区情(qíng)况(kuàng)、投入社区(qū)工(gōng)作。加强对新入职高(gāo)校毕业生的关(guān)心关(guān)爱(ài)，在工(gōng)作(zuò)生活(huó)心理等(děng)方面对其给予支持和帮助。加大从优秀(xiù)城(chéng)乡社区工作者(zhě)中(zhōng)招录(lù)（聘）公务(wù)员或(huò)事业(yè)单位工作人员(yuán)特(tè)别是街道(dào)（乡镇）干部(bù)力度(dù)。大(dà)力宣传高(gāo)校毕业(yè)生在社区(qū)就(jiù)业创业的优秀(xiù)典型和先进事迹，营造(zào)广(guǎng)大青年(nián)投身城乡社区(qū)建(jiàn)设(shè)增长(zhǎng)才干、实现价(jià)值的良好氛围。

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