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公生明(míng)廉生威的意思是什么，公生明廉生威什么(me)意思(sī),结合实际谈谈(tán)看法,面(miàn)试(shì)题

　　公生(shēng)明廉生(shēng)威(wēi)的意(yì)思是为官公正，才(cái)能使政(zhèng)治清明；

　　为官清(qīng)廉，才能在百姓(xìng)中树立威信。

　　据王(wáng)克煜(yù)等学者考证这是(shì)一则(zé)明清官吏引以(yǐ)自戒的座右铭，出自(zì)明朝山东巡抚年(nián)富之手。

　　最(zuì)先立此(cǐ)言(yán)为碑的明代泰安知(zhī)州(zhōu)顾景祥一生为官(guān)清正(zhèng)廉明。

　　后山东巡(xún)抚年(nián)富用(yòng)楷体书《官箴》刻石，作为(wèi)自己为官清(qīng)正廉明，刚(gāng)直不阿(ā)的座右铭。

　　朱镕(róng)基(jī)同志曾在(zài)多次讲话中(zhōng)引(yǐn)用这段名言(yán)。

　　原文：吏(lì)不畏(wèi)吾严(yán)而(ér)畏吾廉(lián)，民不服吾能而服吾(wú)公(gōng)。

　　廉则吏不敢(gǎn)慢(màn)，公则民不敢欺。

　　公生明，廉生威(wēi)。

　　释(shì)义：官(guān)吏不怕我严厉，而害怕我(wǒ)廉(lián)洁。

　　百姓不(bù)服(fú)我的(de)才能，而服我的公正。

　　为(wèi)政(zhèng)清廉(lián)，官(guān)吏就不敢(gǎn)有所怠慢；

　　办(bàn)事公正，百姓就不(bù)敢有所欺瞒。

　　为官公正，才能使(shǐ)政治清明；

　　为官(guān)清廉，才能在百姓中树立威信。

公生明(míng)，廉生威是什么意思？

　　这里所说(shuō)的公，简(jiǎn)单(dān)理解就是以公心取得(dé)下级或(huò)同(tóng)级的信任。

　　领导进行决(jué)策和处理事情的前提之一就是从绝大多数(shù)人的利益(yì)出发(fā)，为大多数人说话，立(lì)场公正，不(bù)偏不倚。

　　这种(zhǒng)处事(shì)态(tài)度，必然受到广大群众的(de)拥护，威望由此而生(shēng)。

　　领导(dǎo)除加(jiā)强道德修养和能(néng)力锻炼(liàn)之(zhī)外(wài)，还必(bì)须掌好权，用好权，一言(yán)出而(ér)万民齐。

　　待(dài)人(rén)处事(shì)不公(gōng)，即(jí)使(shǐ)本事再大，能力再(zài)强，领导也会丧失其(qí)影(yǐng)响力和感召(zhào)力，大学所在年级怎么填写才正确，大学所在年级一栏填什么群众(zhòng)也会不买账。

　　因(yīn)此(cǐ)，领导必须加强自身修养，以(yǐ)公正得民颤正隐心，以(yǐ)身正(zhèng)树公正，努力建立起鱼水情深的上下级(jí)关系。

　　廉洁向来是为(wèi)人(rén)尊崇的一(yī)种美德(dé)，在我国(guó)历史上，几乎各个朝(cháo)代的(de)为(wèi)官(guān)之(zhī)道都有“廉”的要求(qiú)。

　　虽然真正做(zuò)到者(zhě)不(bù)多，但凡是(shì)为人敬仰的清官，无一不是廉洁自律的。

　　“廉生威(wēi)”，表现为廉(lián)洁清租榜样作用(yòng)所产(chǎn)生(shēng)的吸引力、凝聚力和号召力。

　　领导(dǎo)应是廉洁自律，率先垂(chuí)范的(de)。

　　许(xǔ)多优秀领(lǐng)导一生洁身自(zì)好，廉洁奉公(gōng)。

　　这(zhè)种廉洁榜(bǎng)样茄厅的大学所在年级怎么填写才正确，大学所在年级一栏填什么作用是无穷的。

　　“公生明、廉生威”。

　　廉洁(jié)是(shì)每个领导(d大学所在年级怎么填写才正确，大学所在年级一栏填什么ǎo)的天职(zhí)和道德的重(zhòng)要体现，更(gèng)是(shì)对(duì)领导的起码要求。

　　廉洁就是(shì)经济(jì)上(shàng)清廉，在品德(dé)上(shàng)端正，在经济生活(huó)和精神生(shēng)活中(zhōng)做(zuò)到一尘不染。

　　如果领导做不到这一点，那么他在下属面前(qián)就(jiù)不(bù)能树起自(zì)己的威望和威(wēi)信(xìn)。

　　领(lǐng)导(dǎo)还要靠自己的成绩为自己(jǐ)壮威(wēi)。

　　创实绩(jì)，留业绩(jì)，这(zhè)是领(lǐng)导发展事业的落脚(jiǎo)点，是下属评(píng)价领导的重(zhòng)点，也是一个领导多(duō)方面素质的综合体现。

　　领导把一个单位的工(gōng)作(zuò)搞(gǎo)好了，下级自然会认为你有本(běn)事(shì)，是好领导。

　　下属最重实效，领导(dǎo)光是洁身自(zì)好，不干工作(zuò)，或整天忙忙碌碌，没业绩(jì)，下级充其量说(shuō)你是“好(hǎo)人(rén)”，决不会(huì)说你是好官。

　　作(zuò)为领导，千道理、万道理，业(yè)绩才是硬道理(lǐ)。

　　如果业绩平平(píng)，山河依旧，甚至成事不足，败事有余，不仅无威(wēi)望(wàng)可言，还要被群众责骂。

　　领(lǐng)导(dǎo)的(de)实(shí)绩不只是关(guān)乎个人形象，更是凝聚人心的关键(jiàn)。

　　领(lǐng)导(dǎo)的威望(wàng)，在很大程度上取决于你为单位创造了(le)多(duō)大的财富，业绩(jì)非常大(dà)，那么，你(nǐ)就自然(rán)而然地赢(yíng)得了大家的(de)仰慕。

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