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忝列门墙是什么意思，有幸忝列是什么意思科长相当于什么级别？

　　科(kē)长相当(dāng)于(yú)什么(me)级(jí)别？是9-13级别(bié)的中层干部的。关于科长相当于什么级别？以及国企的科长相当于什(shén)么级(jí)别，法院科(kē)长相当于什么级别(bié)，日(rì)本(běn)的(de)科长(zhǎng)相当于什(shén)么级别(bié)，医院(yuàn)的科长(zhǎng)相当于什么级别，大学(xué)保卫科科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别等问题，小编将(jiāng)为(wèi)你整理以下的(de)知(zhī)识答案：

科长相当于什么级别？

　　是(shì)9-13级别(bié)的中层干部的。

　　公(gōng)务员(yuán)科长在公务员体(tǐ)系当中(zhōng)，一般对应了9-13级别的(de)中层干部(bù)。

　　只不(bù)过(guò)，在单位(wèi)性质不(bù)同的(de)情况下，科长所在的科室职(zhí)能(néng)，亦或者是掌握到的权力，会存(cún)在较大区别。

　　科长既是职级，也是职位(wèi)。

　　在行(xíng)政机关中，科长(zhǎng)是职位，也是职级，是(shì)行政序列(liè)中处于最低(dī)的职(zhí)级。

　　在县级政(zhèng)府部门(mén)中，科长(zhǎng)不是职(zhí)位(wèi)，而(ér)是职级(jí)，相当于某(mǒu)某局局长，其职级为正科级；在地（市）级政府(fǔ)部(bù)门中，科长是(shì)中层干(gàn)部，即是职位(wèi)，也(yě)是职(zhí)级（有(yǒu)些地市级政(zhèng)府部门(mén)为提升(shēng)档次(cì)，将科长称为处长，但(dàn)其实质还是正科级）；在(zài)省(shěng)（市）级政府(fǔ)部门中，不(bù)设科长，最小的就是副处长(zhǎng)（副处级(jí)）。

　　在企事业单位中，科长是职位(wèi)，不是职级，相当于该单位的中层干部(bù)。

国家(jiā)公(gōng)务(wù)员的(de)级别分为十五级，职务(wù)与级别(bié)的对应关系是

　　1、国(guó)务院总理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委员：二至三级(jí)。

　　3、部级(jí)正职(zhí)，省级正职：三至四级(jí)。

　　4、部级副职，省级(jí)副职：四至五级。

　　5、司级(jí)正职，厅级(jí)正职(zhí)，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅级(jí)副职，助理巡视员：六(liù)至八级。

　　7、处级正职，县级正职，调研(yán)员：七至(zhì)十级。

　　8、处级副职(zhí)，县级副(fù)职，助理调(diào)研员：八至十一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡(xiāng)级正职(zhí)，主任科员：九至十二级。

　　10、科级(jí)副职(zhí)，乡级副职，副主任(rèn)科员：九至十三级(jí)。

　　11、科员：九至十(shí)四级。

　　12、办(bàn)事员：十至十(shí)五(wǔ)级。

科长的工作职(zhí)责(zé)

　　1、具备统筹规划的能力(lì)，可以负(fù)责好科室内的全部事务(wù)的(de)安排与部(bù)署。

　　2、针对科室人员日常(cháng)的出勤(qín)状(zhuàng)况，进行(xíng)考核结果(guǒ)上的统计。

　　3、对于(yú)科(kē)室有关的文件(jiàn)与(yǔ)规定制度，科长享(xiǎng)有(yǒu)制定、修(xiū)改的(de)权力。

　　4、作为科长的情(qíng)况(kuàng)下，需(xū)要负责行政(zhèng)管理处在一些(xiē)文件上(shàng)的起草、发送等工作(zuò)。

财务科长工作职责(zé)忝列门墙是什么意思，有幸忝列是什么意思

　　1、分公(gōng)司财(cái)务核算(suàn)，组织编制和审核(hé)会计、统计报表;

　　2、组(zǔ)织财会人员做(zuò)好会计核算(suàn)，正(zhèng)确、及时、完整(zhěng)地记帐(zhàng)、算帐(zhàng)、报(bào)帐，及(jí)时提供(gōng)真(zhēn)实会计核算资料;

　　加(jiā)强财(cái)务管理，分月、季(jì)、年(nián)编(biān)制(zhì)和执行财务计划(huà)，正确合理利用资金，提高资金使用效(xiào)率，指导各车间(jiān)做(zuò)好经济核算;

　　3、做好资金管理，组织业(yè)务结算员按规定(dìng)程(chéng)序(xù)、手续及时(shí)做好资金回笼，准(zhǔn)时进(jìn)帐，保证日常合理(lǐ)开支需要的供给;

　　4、积(jī)极配(pèi)合相关部门做好(hǎo)新产品的报价工作及产品成本定(dìng)额工作(zuò);

　　5、制定(dìng)各部门的生产指标、成本费用、专项资金和流(liú)动资金(jīn)定额，尤(yóu)其做好对销售费(fèi)用、制(zhì)造费用、管理费用的控制，精打细(xì)算，确保经济效(xiào)益(yì);

　　6、督促(cù)、检查(chá)分公司的固定资产(chǎn)、低值(zhí)易耗(hào)品、物(wù)料用品等财产、物资的使用、保管情况，注意发现和处理(lǐ)财产、物(wù)资管理中存在的(de)问(wèn)题，确保分公司财产、物资的合(hé)理使用和安全管理;

　　7、督促(cù)相关人员重视(shì)应收帐款(kuǎn)的催收工作，加速资金回(huí)笼;

　　8、负责审查各项(xiàng)开支，密切(qiè)与各部(bù)门联(lián)系并掌(zhǎng)握成本和费用水平

　　9、组织财(cái)务人(rén)员(yuán)，定期开展(zhǎn)财务分析工作，考核经营成果，分析经营管理中存在(zài)的问(wèn)题(tí)，

　　10、完成分管及公(gōng)司(sī)领导交办的其他临时性(xìng)工作。

科(kē)长是什么级(jí)别

　　科长，是指一般行使政府给予的(de)职能(néng)，属于有责任(rèn)的部门担任者，在中(zhōng)国国家公务员(yuán)体(tǐ)系中处于9-13级。

　　根据单位性质的(de)不同，权(quán)利和科室的职(zhí)能(néng)差距很大。

　　在企事业单位(wèi)中，科长属(shǔ)于中层管(guǎn)理干部。

　　（一(yī)）国务院总理(lǐ)：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务(wù)委员：二至三级；

　　（三）部级正职(zhí)，省级正职：三至四(sì)级；

　　（四）部级副职，省级(jí)副职：四(sì)至五级；

　　（五）司级正职，厅级正职，巡视员(yuán)：五至七(qī)级(jí)；

　　（六）司级副职，厅级副(fù)职(zhí)，助理巡视员：六至八级；

　　（七(qī)）处(chù)级正职，县(xiàn)级正职(zhí)，调(diào)研员：七(qī)至十级；

　　（八）处级副(fù)职，县级副职(zhí)，助理(lǐ)调研员：八至十一级；

　　（九(jiǔ)）科级正职，乡级(jí)正职，主任科员：九至(zhì)十二(èr)级；

　　（十(shí)）科级(jí)副职，乡(xiāng)级副职，副主任(rèn)科员：九至(zhì)十(shí)三级；

　　（十一）科员(yuán)：九至(zhì)十四级(jí)。

　　科长相当于什么级别(bié)？是(shì)9-13级别的中层干部(bù)的。关于科长相当于什么级别？以(yǐ)及国企的科长相当于什么级别，法院科长相当(dāng)于什么(me)级别，日本(běn)的科长相当(dāng)于什么级别，医院的科长相当于什么级别(bié)，大学(xué)保卫科(kē)科长相当于(yú)什么级别(bié)等问题(tí)，小编将为你整理(lǐ)以下的知识答(dá)案(àn)：

科长相当(dāng)于什(shén)么级别(bié)？

　　是(shì)9-13级别的中层(céng)干部的。

　　公(gōng)务员科长在公(gōng)务员(yuán)体系当中，一般对应了9-13级别的中层干部。

　　只不过(guò)，在单位性质(zhì)不同的情况下，科长所在的(de)科室职能，亦或者是掌(zhǎng)握到的权力，会存在较大(dà)区别。

　　科长既是职级，也是(shì)职(zhí)位。

　　在(zài)行政机关中，科长是职位，也(yě)是(shì)职级(jí)，是行政(zhèng)序列中处于(yú)最低的职(zhí)级。

　　在县级政府(fǔ)部门中，科长不是职位，而(ér)是(shì)职(zhí)级(jí)，相当于某(mǒu)某(mǒu)局局长，其职(zhí)级为正(zhèng)科级；在(zài)地（市）级政府部门中，科长是中层干部，即是职位，也是职级（有些(xiē)地(dì)市级政府部门(mén)为提升(shēng)档次，将科长称(chēng)为(wèi)处(chù)长(zhǎng)，但其(qí)实质还是正科级）；在省（市(shì)）级(jí)政府部门中，不设科(kē)长，最小的就是副处长（副处级(jí)）。

　　在企事业(yè)单位中，科(kē)长是职位，不是职(zhí)级(jí)，相当(dāng)于该单位的(de)中层干部。

国家公务员的级(jí)别(bié)分为(wèi)十五级(jí)，职务与级(jí)别的(de)对(duì)应关(guān)系是忝列门墙是什么意思，有幸忝列是什么意思

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国(guó)务院副总理，国务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正(zhèng)职：三至(zhì)四级。

　　4、部级副职，省级副职：四(sì)至五级。

　　5、司级正(zhèng)职，厅级正职，巡(xún)视员：五至七级。

　　6、司级(jí)副(fù)职，厅级副职，助理(lǐ)巡视员：六至八级(jí)。

　　7、处级(jí)正职，县级(jí)正(zhèng)职，调研员：七(qī)至十级。

　　8、处级副职，县级副职，助理调(diào)研员(yuán)：八至十(shí)一级(jí)。

　　9、科级正职，乡(xiāng)级(jí)正职，主任科员：九(jiǔ)至十二级。

　　10、科级副(fù)职(zhí)，乡级副职，副主任科(kē)员：九至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至(zhì)十五级(jí)。

科长的工(gōng)作职责

　　1、具备统筹规划的(de)能力(lì)，可(kě)以负责(zé)好(hǎo)科室内的(de)全部(bù)事(shì)务的安排与部署。

　　2、针对(duì)科室人(rén)员日常的(de)出勤状(zhuàng)况，进(jìn)行考核结(jié)果上的统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关的文件与规定制度，科(kē)长享有制定、修改的(de)权(quán)力。

　　4、作为科长的情(qíng)况下，需要负责行政管理处在一些文件上的起草、发送等工作。

财务科长(zhǎng)工作职责

　　1、分公司财(cái)务核算，组(zǔ)织编制和审(shěn)核会计、统(tǒng)计(jì)报表;

　　2、组织财(cái)会(huì)人(rén)员做好会计核算，正确、及时(shí)、完(wán)整地记(jì)帐、算帐、报帐(zhàng)，及时提供真实会计(jì)核(hé)算资料;

　　加强财(cái)务管(guǎn)理，分(fēn)月、季(jì)、年编(biān)制和执行财务计划，正确(què)合理(lǐ)利用(yòng)资金，提(tí)高(gāo)资金使(shǐ)用效率，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好资金(jīn)管理，组织业务结算员按(àn)规定(dìng)程序、手续及时(shí)做好资金回笼(lóng)，准时(shí)进帐，保证日常合理(lǐ)开(kāi)支需(xū)要的供给;

　　4、积极配(pèi)合相(xiāng)关部门做好新产品(pǐn)的报(bào)价(jià)工(gōng)作及产品成本(běn)定额工作(zuò);

　　5、制(zhì)定(dìng)各部门的生(shēng)产指标、成本费(fèi)用、专(zhuān)项资(zī)金和流动资金(jīn)定额(é)，尤其做好对销(xiāo)售费用、制造费用、管(guǎn)理费用(yòng)的(de)控(kòng)制，精打细算(suàn)，确(què)保经济效益;

　　6、督促(cù)、检查分(fēn)公(gōng)司的固定(dìng)资(zī)产、低值易耗品、物料用(yòng)品(pǐn)等财产、物资的使(shǐ)用、保(bǎo)管情况，注意发现和处理财产、物资管理中存在的问(wèn)题，确保分公司财产、物资的(de)合理使(shǐ)用(yòng)和安全管理;

　　7、督促相关(guān)人员重视(shì)应收帐(zhàng)款的催收工作，加速(sù)资金回笼;

　　8、负责(zé)审查各项开支，密切(qiè)与各部门联系(xì)并(bìng)掌握成本和费(fèi)用水平

　　9、组织财务人员(yuán)，定期开(kāi)展财务分析工作，考核经营成(chéng)果，分析经营管理中存在的问题(tí)，

　　10、完成(chéng)分管及公司(sī)领导交办的其他临(lín)时性工作。