如(rú)今的国(guó)产(chǎn)手机品牌(pái)最出名的当属华为了(le)，华为这些年(nián)的发展可谓(wèi)是步步(bù)高升，如今已经是全球领先的(de)信息与通(tōng)信(xìn)技(jì)术（ICT）解决方案供应商了，因此对于华为的一(yī)系列举动和公司治理策略大家都蛮好(hǎo)奇的，这(zhè)其中就包括(kuò)华为员(yuán)工持股方案(àn)，现在最大的股东是谁(shuí)股权如何分配？华(huá)为现在(zài)最(zuì)大的股(gǔ)东是谁你或许听说过，但华为(wèi)的(de)股(gǔ)权是如何(hé)分配的(de)你不一定知道吧，企业现在发展这么大，绝对不(bù)可能是个别人(rén)的功劳，是很多人集体努力(lì)的结果。

华(huá)为(wèi)员工持股(gǔ)方案(àn)

华(huá)为(wèi)技术有限公司成立于1987年，该公司专注(zhù)于ICT领域，在(zài)电信运营商、企(qǐ)业、终端和云计算等领(lǐng)域(yù)构筑了(le)端到(dào)端(duān)的(de)解决方案优势(shì)，截至2016年底，华为有17多(duō)万(wàn)名员工，全(quán)国工商(shāng)联发(fā)布“2016中国(guó)民营企业500强”榜单，华为(wèi)以3950.09亿元的(de)年营业收入成为500强榜(bǎng)首，2019年2019中国(guó)民营(yíng)企业500强发布，华为投(tóu)资控股有限公司以7212亿营(yíng)收排名第一，同时华为还获得了(le)首批2019中(zhōng)国(guó)品牌强国盛典年度(dù)荣耀品牌的(de)殊荣。

现在的华为(wèi)毫无疑问是成功(gōng)的，但成功(gōng)背后到底做了10根虫草泡8斤酒合适吗，一斤酒放多少冬虫夏草泡合适哪些努力我们也可以(yǐ)了解一下。华(huá)为是(shì)100%由员工持有的(de)民营企业。股东会是公司(sī)权(quán)力机构，由工会和华为的主要创始(shǐ)人兼总裁任正非两(liǎng)名股东组(zǔ)成，工会(huì)履行股东职(zhí)责、行使股东权(quán)利的机构是持股员工代(dài)表会(huì)。持股员工代表会由全(quán)体持股(gǔ)员(yuán)工代表组成，代表(biǎo)全(quán)体(tǐ)持(chí)股员工行使有(yǒu)关权利，其中(zhōng)任(rèn)正非作为公司个人股(gǔ)东(dōng)持有公司股份(fèn)，同时也参(cān)与(yǔ)了(le)员工持股计划。

2001年底，在总(zǒng)裁任正非的强力推行下，华为公司实行员工持(chí)股(gǔ)改革：新员工(gōng)不再(zài)派(pài)发(fā)长期不变一元一股的股票(piào)，而老员工的(de)股(gǔ)票也逐渐转化为期(qī)股，就是(shì)所谓的(de)“虚拟受(shòu)限股”。至于什么叫(jiào)虚拟受限股呢，这是(shì)华为投(tóu)资控(kòng)股有限公司工会授(shòu)予员工的一(yī)种特(tè)殊股票，每年华为会根据员(yuán)工的工(gōng)作(zuò)水平(píng)和对公司的贡献决定(dìng)其(qí)获得的股份数。员工按照(zhào)公(gōng)司当年(nián)净(jìng)资产价格购买(mǎi)虚拟股，拥有虚拟股的(de)员工，可(kě)以(yǐ)获(huò)得一定比(b10根虫草泡8斤酒合适吗，一斤酒放多少冬虫夏草泡合适ǐ)例的分红。

就是这(zhè)样的(de)华为员工持股方案让华为公司发展的越来越(yuè)好(hǎo)，公司规定根据内部的(de)评价(jià)体(tǐ)系，员工的虚拟股每年可(kě)兑现1/4，价格是最新的每股净资产价格(gé)，不(bù)过这项规定也有很(hěn)多(duō)限制条件(jiàn)，比(bǐ)如(rú)中高层(céng)每年有兑现(xiàn)额(é)度，只能每年兑现1/10，除非离职。并(bìng)且在离开后，还要(yào)经历公司严格的(de)6个月审核，确(què)认(rèn)不出(chū)现(xiàn)创业公(gōng)司的产品与华为构成同业竞争、没有从(cóng)华(huá)为内部挖过墙(qiáng)角等等条件中的任何一条后，方可全额(é)兑(duì)现。

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