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1分米等于多少米,1分米等于多少米厘米 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界6月2日(rì)消息 民(mín)政部(bù)等四部门发布关于做(zuò)好(hǎo)2023年(nián)普通高校毕业(yè)生到城乡社(shè)区就业工作的通知(zhī)。其中提出,加大从高校(xiào)毕业生中定向(xiàng)招聘社区专职工(gōng)作人员(yuán)的工(gōng)作力(lì)度,综合考虑本地高(gāo)校毕(bì)业生数量、报考社区(qū)专职工作人员意愿等因(yīn)素(sù),科学设定定向招(zhāo)聘高(gāo)校毕业生的社区专(zhuān)职工作人员(yuán)岗位(以下简称“定向招聘岗位”)数量,鼓励2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各地社区专职工作人员定(dìng)向招(zhāo)聘2023届高(gāo)校毕业生(shēng)工作须于8月31日前完成。定向(xiàng)招聘岗位优先向困难高校毕(bì)业生倾斜。

  具(jù)体通知如下:

  一、统(tǒng)筹做好社区(qū)专(zhuān)职工作人员招聘工作。各地要对(duì)照“十四五(wǔ)”期末每万(wàn)城镇常住人(rén)口拥有社区(qū)工作者18人的规(guī)划目标,进一步(bù)充实社(shè)区工(gōng)作力量,统筹社区专职工作人员(yuán)现有(yǒu)空岗待(dài)招聘、因(yīn)退(tuì)休(xiū)离(lí)职待招聘、新增待招聘(pìn)岗位等(děng)需求,科(kē)学(xué)拟订本地(dì)区2023年社区专职工作人员年(nián)度招聘计划。以县(市、区、旗)为单位,统一规范社区专(zhuān)职(zhí)工作人(rén)员(yuán)选聘程序和资格条件,由民政(zhèng)、人力资源(yuán)社(shè)会保障等部门共同组织实施。原则上2023年(nián)所有(yǒu)新招聘社区专职工作(zuò)人(rén)员岗位全部(bù)面(miàn)向高校毕(bì)业生开放。鼓励具备(bèi)条件的行政(zhèng)村(cūn)积(jī)极吸纳高校毕业生到村担任(rèn)村务(wù)工作者。

  二、重(zhòng)点做好定向招聘高校毕业生工作(zuò)。加大(dà)从高校(xiào)毕业生(shēng)中(zhōng)定向招聘(pìn)社区专职(zhí)工作(zuò)人员的工作力度,综合(hé)考虑本(běn)地(dì)高校毕业生数量、报考社区专职工作人员意愿等因素(sù),科(kē)学(xué)设定定(dìng)向招(zhāo)聘高校毕业(yè)生(shēng)的社区专职工作人员岗位(以下简称“定向招聘(pìn)岗位(wèi)”)数量,鼓励(lì)2023年定向招聘岗位数(shù)量不(bù)少于2022年(nián)。各(gè)地社区专职工作人员定向招聘(pìn)2023届高(gāo)校毕业生工(gōng)作须于8月31日前完(wán)成(chéng)。定向招聘岗位优先向困难高校毕业生倾斜。

  三、发展城乡社区服务吸纳就业。贯彻(chè)落实《“十四(sì)五”城乡社(shè)区服务体(tǐ)系建设规划》,鼓励(lì)在社区(qū)发展养老、托育、家政、物业(yè)、健康等生活1分米等于多少米,1分米等于多少米厘米性服务,支持(chí)相关企业、事业单(dān)位(wèi)、社会组织(zhī)在城(chéng)乡社(shè)区(qū)设置(zhì)服务网点或开展社区服务(wù),对吸纳高校毕业生(shēng)就业的小微企(qǐ)业,符合条(tiáo)件的按规(guī)定落实社会保(bǎo)险补(bǔ)贴(tiē)等帮(bāng)扶政策(cè)。高校毕业(yè)生在(zài)城(chéng)乡社区服务(wù)领域创(chuàng)业,符合条(tiáo)件的,可申请最高(gāo)20万元的个人创业担保贷款,由财政给予贴息(xī);鼓(gǔ)励利(lì)用社区(qū)综合服务设施为高校毕业生在城乡社区服务领域创(chuàng)业提供必要(yào)的场地(dì)支持。高校毕业生(shēng)在(zài)城乡社(shè)区服(fú)务领域灵活(huó)就业的,符合条件的可(kě)申请获得社会(huì)保(bǎo)险补(bǔ)贴(tiē)。

  四、开发(fā)社会工(gōng)作岗位拓(tuò)展就业空间。进一(yī)步增加(jiā)社会工作就(jiù)业岗位,引导高(gāo)校毕(bì)业(yè)生到乡镇(zhèn)(街道)社会工作站开(kāi)展(zhǎn)服(fú)务。鼓励各地对(duì)接辖(xiá)区内高校,在社(shè)会工作服(fú)务(wù)平台中打(dǎ)造“研究(jiū)生(shēng)工作站”、“大学生研学(xué)实践基地”、“双交流基地”等“政社校”合作(zuò)平台,探索社1分米等于多少米,1分米等于多少米厘米会(huì)工作高层次人才资源集(jí)聚(jù)和合(hé)作(zuò)机制,为吸引社会工作专业高校毕业(yè)生到基层(céng)就业创造积极条件。

  五、设(shè)立(lì)就业见习岗位促进就业。积极(jí)组(zǔ)织(zhī)社(shè)会组织、城乡社区组织、社区服务类企业等参(cān)与“百(bǎi)万就业见习岗位募集计划”,开(kāi)发一批就业见(jiàn)习岗位,引(yǐn)导高校毕业(yè)生到城乡社(shè)区实践服务、增进了解,激发(fā)到社区(qū)就业的(de)热情。对见(jiàn)习单位按规定落(luò)实就(jiù)业见(jiàn)习补贴和激(jī)励推动政策,对城(chéng)乡社区组织见习期满的(de)见习人员,可按(àn)规定同(tóng)等条(tiáo)件下优(yōu)先招录为社(shè)区(qū)专(zhuān)职工作人员。

  六、加(jiā)强高(gāo)校(xiào)毕(bì)业(yè)生教育(yù)引导。各地各高校要强化对在校大学(xué)生的理想信念和(hé)思(sī)想(xiǎng)教育(yù),引导在校(xiào)大学生树立(lì)科(kē)学的就业观和成才观,激励高校毕(bì)业生(shēng)积极投身城乡社区等基层(céng)一线锻炼锤炼、成长成才。要(yào)进一步(bù)开发社区治理和服务相关理论和实践课(kè)程,在城乡(xiāng)社区设(shè)立实习实践基地(dì),组(zǔ)织在校大学生走进城(chéng)乡社区,开展实习(xí)实践、志愿服(fú)务、社会(huì)公益等活动,培养做群(qún)众工作、链接资源(yuán)、提供服务、化解矛盾的能力(lì);鼓励社会资本设立社区创新专项(xiàng)基金(jīn),在高(gāo)校(xiào)教(jiào)师指导(dǎo)下组建(jiàn)创新团(tuán)队,以乡村(cūn)产(chǎn)业(yè)振兴、智慧社区(qū)建(jiàn)设(shè)等为重点(diǎn)开发便于就业(yè)创业的项(xiàng)目,激(jī)发高校毕业生在城乡社(shè)区创(chuàng)新创业的热情。

  七、强化社区就业服务(wù)指导。各地公共就业人(rén)才服务机构要及时收(shōu)集(jí)社区岗位招聘(pìn)信息,通(tōng)过线上线(xiàn)下(xià)各种途径向社会公开(kāi)发(fā)布。国家大学生就业服务平台、高校毕业生就业服务平(píng)台要设立高校毕业生城乡基层就业(yè)岗位发布专题,汇集发布各地社(shè)区(qū)专职工(gōng)作(zuò)人员招聘信息。各地民政部门要(yào)做(zuò)好社区(qū)专职工作人员(yuán)相关信息的收集和对接,围绕社区专(zhuān)职工作(zuò)人员工(gōng)作性(xìng)质、工作职责、职业发展路径、薪(xīn)酬待遇等(děng)高校毕业生关心(xīn)的重点问题(tí)加大宣传力度,可采(cǎi)取随岗位需(xū)求信(xìn)息(xī)一并(bìng)推送至(zhì)就(jiù)业服务平台、在青年群(qún)体使(shǐ)用(yòng)较(jiào)多的新媒体(tǐ)平台宣传发布等(děng)多(duō)种(zhǒng)形式,增进高校毕业生(shēng)对社区专(zhuān)职(zhí)工作人(rén)员(yuán)职业的了解。各地教育、人(rén)力资源社会保障(zhàng)部门和(hé)各高(gāo)校(xiào)要主动创(chuàng)造(zào)条件,为面向(xiàng)高校(xiào)毕(bì)业生精准推送社区就业信息、提供社区就(jiù)业服务指导予以支持(chí)和(hé)保障(zhàng)。

  八、营(yíng)造拴心留(liú)人(rén)的良好(hǎo)环境。以县(xiàn)(市、区、旗)为单位,做好新入职社区专职工作人员的(de)高校毕业生(以下简称“新入职高(gāo)校毕(bì)业生”)初任培训工作,原则上在入职6个月之内开展3至5天的集中脱产培(péi)训(xùn),灵活采用以老带(dài)新、观摩学习等(děng)形式(shì)开(kāi)展(zhǎn)结对帮带(dài)培训,帮助新入职(zhí)高校毕业生尽(jǐn)快熟(shú)悉(xī)社区情况、投(tóu)入(rù)社(shè)区工(gōng)作。加强对新入职高校毕业生(shēng)的关(guān)心关爱,在(zài)工作生活心理等方(fāng)面(miàn)对其给予支持和帮助(zhù)。加大从优秀城乡(xiāng)社(shè)区工(gōng)作者中(zhōng)招(zhāo)录(聘)公务员或事业(yè)单位工作人(rén)员特(tè)别(bié)是街道(乡镇)干部力度。大(dà)力宣传高(gāo)校毕业生在社区(qū)就业创业的优(yōu)秀典(diǎn)型和先进事(shì)迹,营造广(guǎng)大青(qīng)年投身城乡(xiāng)社区建设增(zēng)长才(cái)干、实(shí)现(xiàn)价值的良好氛围。

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