金融界(jiè)4月24日(rì)消息，人力(lì)资源(yuán)社(shè)会保障(zhàng)部专业技术(shù)人(rén)员(yuán)管理(lǐ)司司长李金生今日(rì)在新闻(wén)发(fā)布会上表(biǎo)示(shì)，数字技术工程师培育项目重点围(wéi)绕智能制(zhì)造、大数(shù)据、区块链、集(jí)成电(diàn)路等数字技术领域(2016年是什么年yù)的新职业，以技术创新为核(hé)心，以数据赋能(néng)为(wèi)关键，以国家职业(yè)标准为依据(jù)，以新职业培训教程为基础(chǔ)，分职业、分方向、分(fēn)等级开展规范化培训(xùn)、社会化(huà)评价，探索建立数字技术工程(chéng)师(shī)认证(zhèng)制度，每年(nián)培养培训数字技术(shù)技(jì)能人员8万人左(zuǒ)右(yòu)。

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