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酒店的大镜子对着床做什么用的,酒店的镜子对着床做什么用的 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融(róng)界6月(yuè)2日消息 民(mín)政部等(děng)四部门发(fā)布(bù)关于做好2023年普通(tōng)高校毕(bì)业(yè)生到城(chéng)乡(xiāng)社区就业工作(zuò)的通知。其中提出,加(jiā)大从(cóng)高(gāo)校毕业生中定向招(zhāo)聘(pìn)社(shè)区(qū)专职工(gōng)作人员的(de)工作(zuò)力度,综合考虑本地(dì)高校毕(bì)业(yè)生数量、报(bào)考社区专(zhuān)职工(gōng)作人员(yuán)意愿等因素,科学设定定向(xiàng)招聘高校(xiào)毕业(yè)生的(de)社区专职工作人员岗位(wèi)(以下简称“定向招聘岗位”)数(shù)量(liàng),鼓励(lì)2023年(nián)定向招聘岗位数量不少于2022年。各地社区专职工作人员定向招聘(pìn)2023届高校毕业生工作须于8月(yuè)31日(rì)前(qián)完(wán)成。定向(xiàng)招聘(pìn)岗位优先(xiān)向困(kùn)难高校毕业(yè)生倾斜。

  具体通知如下:

  一、统筹做好(hǎo)社区(qū)专职工作人员(yuán)招聘工作。各地(dì)要对照“十四五”期末(mò)每万城镇常住人口(kǒu)拥有社(shè)区工作者18人的规划目标,进一步充实社区工作(zuò)力量,统筹社(shè)区专职工作人员现有空岗待招(zhāo)聘、因退休离职待(dài)招聘、新增待(dài)招聘岗位等需求,科学拟订本地(dì)区2023年社区专职工作(zuò)人员年度招聘计划。以(yǐ)县(xiàn)(市(shì)、区、旗)为单位,统一(yī)规范社区专职(zhí)工作人员(yuán)选聘程序和资格(gé)条件(jiàn),由(yóu)民(mín)政、人力资(zī)源社会保(bǎo)障等(děng)部门共同组织实(shí)施。原则上2023年所有(yǒu)新招聘(pìn)社区(qū)专职工作人员岗位全部面(miàn)向高校(xiào)毕业生开放。鼓励具备条(tiáo)件的行政村(cūn)积极(jí)吸纳高校毕业(yè)生到村(cūn)担任村(cūn)务工作者。

  二、重点(diǎn)做好定向招(zhāo)聘高校毕业生(shēng)工作(zuò)。加大从(cóng)高校毕业生中定向(xiàng)招聘社区专职工(gōng)作人员的(de)工作力度,综合考虑本地高(gāo)校毕业生数量、报考社(shè)区专(zhuān)职(zhí)工作人员意愿等(děng)因素,科学设定(dìng)定(dìng)向(xiàng)招聘(pìn)高校毕业生(shēng)的社区专职工作人员岗(gǎng)位(以下简称“定(dìng)向(xiàng)招聘岗位(wèi)”)数量,鼓励2023年(nián)定向(xiàng)招(zhāo)聘岗(gǎng)位(wèi)数量不少(shǎo)于2022年。各地社(shè)区专职工(gōng)作人员定向招聘2023届(jiè)高校毕业生工(gōng)作须于8月31日前完成。定向(xiàng)招(zhāo)聘岗位优先(xiān)向困难高校毕(bì)业生倾斜。

  三、发展城乡社区服务(wù)吸纳就业。贯彻落实《“十四五(wǔ)”城乡社区服(fú)务体系建设规划(huà)》,鼓励在社区发(fā)展养老、托育、家政(zhèng)、物业(yè)、健康(kāng)等生活性服务(wù),支(zhī)持(chí)相关企业、事业单位、社会组织在城乡(xiāng)社区设置服务网(wǎng)点(diǎn)或开展社区服务,对吸纳高(gāo)校毕业生就业(yè)的(de)小微企业,符合条件的按规定落(luò)实社会保险补贴等帮扶政策(酒店的大镜子对着床做什么用的,酒店的镜子对着床做什么用的cè)。高校(xiào)毕业生在城乡(xiāng)社(shè)区(qū)服(fú)务领域创业,符合(hé)条件的,可申(shēn)请最高20万(wàn)酒店的大镜子对着床做什么用的,酒店的镜子对着床做什么用的元的(de)个人创业担保贷款,由财政给予贴息;鼓励利用(yòng)社区综(zōng)合服务设施为高校毕业生在城乡社区服务领域(yù)创业(yè)提供(gōng)必要(yào)的场(chǎng)地支持。高校(xiào)毕业生在城乡社区服务领域灵活就业的,符合条件的可申请获得社会保险补贴。

  四、开发社会工作岗位拓展(zhǎn)就业空间。进一步增加(jiā)社会工作就业岗位,引导高校毕业生到乡(xiāng)镇(街道)社会(huì)工作(zuò)站开(kāi)展(zhǎn)服(fú)务。鼓(gǔ)励各地对(duì)接(jiē)辖区内高校,在社会工(gōng)作服务平(píng)台中打造(zào)“研(yán)究生工作站”、“大学生研学实践基地”、“双交流基(jī)地(dì)”等“政社校”合作(zuò)平台,探索社会工(gōng)作高层次(cì)人才资源集聚和合作机制(zhì),为(wèi)吸(xī)引社会工作专(zhuān)业高校毕业生到基层就业创造积(jī)极(jí)条件。

  五、设立(lì)就业见习岗位促进就业。积极(jí)组织社会组织、城乡(xiāng)社区(qū)组(zǔ)织(zhī)、社区服务类企业等参与(yǔ)“百(bǎi)万(wàn)就业见习(xí)岗(gǎng)位募(mù)集(jí)计划”,开发一批就业见(jiàn)习岗位,引导高(gāo)校毕业生到城乡社(shè)区实践服(fú)务、增进了解,激发到社区就业(yè)的热情(qíng)。对见习单位按规定落实(shí)就业见(jiàn)习补贴和(hé)激励(lì)推动政策,对城(chéng)乡社(shè)区组(zǔ)织见(jiàn)习期满(mǎn)的见习人员(yuán),可按(àn)规定同等条(tiáo)件下(xià)优(yōu)先(xiān)招录为社区专职工作人员。

  六、加(jiā)强高校毕(bì)业(yè)生教育引导。各(gè)地各高(gāo)校要(yào)强化对在校大学(xué)生(shēng)的理想(xiǎng)信念和(hé)思想(xiǎng)教育,引(yǐn)导在校大学(xué)生树(shù)立科学(xué)的(de)就业观(guān)和成才(cái)观(guān),激励高校毕业(yè)生积(jī)极投身城乡社区等基层(céng)一(yī)线(xiàn)锻炼锤炼、成长成才。要进(jìn)一(yī)步开发社区治理(lǐ)和服务相关理(lǐ)论和实践课程,在城乡(xiāng)社(shè)区设立实习(xí)实践基地,组织在校大(dà)学生走进(jìn)城乡社(shè)区,开展实习实(shí)践(jiàn)、志愿服务(wù)、社会公益(yì)等(děng)活动(dòng),培养做群(qún)众(zhòng)工作、链接资源、提供服务、化解矛盾的(de)能(néng)力;鼓励(lì)社会(huì)资(zī)本(běn)设立(lì)社(shè)区创新专项基金,在高校教师(shī)指(zhǐ)导下组建创(chuàng)新团队,以乡村产(chǎn)业振兴、智慧(huì)社区建设(shè)等为重点开发便于就业创业的项目,激发高校(xiào)毕业生在城乡社区(qū)创(chuàng)新创(chuàng)业的热情。

  七、强化社区(qū)就业服务指导。各地公共就(jiù)业(yè)人(rén)才(cái)服(fú)务机构要及时收(shōu)集社区(qū)岗位(wèi)招(zhāo)聘信息,通过线上线下(xià)各(gè)种途径向社(shè)会公开发布。国家大学生(shēng)就业服务平台(tái)、高(gāo)校毕业生就业(yè)服务平(píng)台要设立高校毕业生(shēng)城乡基层就(jiù)业岗位发布(bù)专(zhuān)题,汇集发布各地社(shè)区(qū)专职(zhí)工作人(rén)员(yuán)招聘(pìn)信息。各地民政部门(mén)要做好社(shè)区专职工作人员(yuán)相(xiāng)关信息的收集和对接,围绕(rào)社区专职工作人员工作(zuò)性质、工(gōng)作职责、职业发展路径、薪(xīn)酬(chóu)待遇等高(gāo)校毕(bì)业(yè)生关心的重点问(wèn)题(tí)加大宣传力度(dù),可采(cǎi)取随岗位需求(qiú)信息一(yī)并推送至就业服(fú)务(wù)平(píng)台、在青(qīng)年群体(tǐ)使(shǐ)用较多的新媒体平台宣传(chuán)发布(bù)等(děng)多种(zhǒng)形式(shì),增进(jìn)高校毕(bì)业生对社区(qū)专职工作人员职业的(de)了解。各地教育、人力资源社会保障部门和各高校要主(zhǔ)动创造条(tiáo)件,为面向高校毕业生精准推送(sòng)社区就业信(xìn)息、提(tí)供社区就业服(fú)务指导予以支持(ch酒店的大镜子对着床做什么用的,酒店的镜子对着床做什么用的í)和保障。

  八、营(yíng)造拴心留人的良好环境。以县(市、区、旗)为单位,做(zuò)好新入(rù)职社区专(zhuān)职(zhí)工作人员的高校毕(bì)业生(以下简称“新(xīn)入职高校(xiào)毕(bì)业生”)初任培(péi)训工作,原则(zé)上在入职6个月之内开展3至5天的集中脱(tuō)产培(péi)训,灵活采用以老带新(xīn)、观摩学习(xí)等形式开展结对帮(bāng)带培训,帮(bāng)助新入职(zhí)高校毕业(yè)生尽快熟悉社区情况、投入社区工作(zuò)。加强(qiáng)对新入(rù)职高校(xiào)毕业生的关心关爱,在工作生活心理等(děng)方(fāng)面对其给予支持(chí)和(hé)帮助。加(jiā)大从优秀城(chéng)乡社区工(gōng)作者中招录(聘(pìn))公务员或事(shì)业单位工作人(rén)员特别是街道(乡镇)干(gàn)部力度。大力(lì)宣传高校毕业生在(zài)社区就业创业的优秀典型和(hé)先进事迹,营(yíng)造广大青(qīng)年(nián)投身(shēn)城乡社区建设增(zēng)长才干、实现价值的良好氛围。

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