国务院办公厅发布关于优化调整稳(wěn)就业政策措施全力促(cù)发展惠民生的通(tōng)知。通知提出，支持国有(yǒu)企业(yè)扩大招聘规模。对按照工资效益联动机制确定(dìng)的工资总额难以满足(zú)扩(kuò)大高(gāo)校毕业生招聘需求的国有企业，经履行(xíng)出资人(rén)职责机构或其他企(qǐ)业主管部门同意(yì)，统筹(chóu)考虑(lǜ)企业招聘高校毕业生人数、自然减员情(qíng)况和现(xiàn)有职工(gōng)工(gōng)资水平等因素(sù)，2023年可给(gěi)予一次(cì)性增人增(zēng)资，核(hé)增(zēng)部(bù)分据实计入工资总额并作(zuò)为下一年度工(gōng)资(zī)总(zǒng)额预算基数(shù)。稳定机关事(shì)业单位岗位规模。挖掘党政机关、事业单位编(biān)制存量，统筹自(zì)然(rán)减员，加(jiā)大补员力度，稳定(dìng)招录、招(zhāo)聘高校毕业生规(guī)模(mó)，合理确(què)定招录、招聘时(shí夜游症的孩子精神有问题吗，孩子半夜起来突然乱走乱说话)间。

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