当兵多久(jiǔ)回(huí)家一次(cì)？是没有特殊情况，是不可(kě)以回家的。关于当(dāng)兵(bīng)多久回家一次以及当兵多久回家一次新兵，当兵多久回家一次过年呢，当兵多(duō)久(jiǔ)回家一次比较(jiào)好，当兵(bīng)多久回家一次(cì)体(tǐ)检，当兵多(duō)会儿(ér)可以回家一次(cì)等(děng)问题，小编(biān)将为你整理(lǐ)以下的(de)知(zhī)识(shí)答(dá)案：

嫁给(gěi)当兵12年(n修正丰胸乳霜有效果吗，国家认可的丰胸品牌排行榜ián)的人好(hǎo)吗

　　嫁给当兵12年的人好的。

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当兵多久回家一次

　　是(shì)没(méi)有特殊情(qíng)况，是不可以(yǐ)回(huí)家的。

　　没有特殊情(qíng)况，是不可以回家的(de)。

　　两(liǎng)年义务兵役期间是没有探亲假的(de)。

　　但是(shì)家庭遭遇重(zhòng)大(dà)变故的（直(zhí)系亲属去世），可(kě)以请事假(jiǎ)15天。

　　士(shì)官按(àn)照下列规定，享受(shòu)探亲假和休(xiū)假的待(dài)遇：

　　（一）未婚(hūn)士官与父母不在一地生活的，下士任期内享受(shòu)两次探望父母假(jiǎ)，每次(cì)假(jiǎ)期20日；中士以上士(shì)官每年(nián)享(xiǎng)受一次探望父母假，假期30日。

　　已婚士官与父母不在(zài)一地生(shēng)活的，每两年享(xiǎng)受一次探(tàn)望父(fù)母假，假期(qī)20日。

　　（二）已(yǐ)婚士官与配(pèi)偶不在一地(dì)生活的，每年(nián)享受一次探望配(pèi)偶假，假(jiǎ)期40日(rì)。

　　（三）已(yǐ)婚士官(guān)与配(pèi)偶、父母不在一(yī)地生活(huó)，但其配偶与其父母或者父母一方居住在一地的，只(zhǐ)享受探望配偶的假(jiǎ)期；与(yǔ)配偶、父母均不在(zài)一地生(shēng)活，一年(nián)内(nèi)同时符(fú)合探望(wàng)配偶和探(tàn)望(wàng)父母条件(jiàn)的，只(zhǐ)享受(shòu)一次探亲假(jiǎ)，假期(qī)45日(rì)。

　　（四）不享受(shòu)探(tàn)望父(fù)母假和(hé)探(tàn)望配偶假(jiǎ)的高级士官，每年享(xiǎng)受一次休假，服现(xiàn)役不(bù)满20年的(de)假期20日(rì)，满(mǎn)20年的假期(qī)30日(rì)。

　　士官探亲(qīn)假期不含途中时间(jiān)，往返(fǎn)路费(fèi)按照(zhào)规定(dìng)的标准报销。

　　对在(zài)高(gāo)原、边海防和特殊岗位工作(zuò)的(de)士(shì)官，可(kě)以(yǐ)适当增加假期，具体办法(fǎ)由总(zǒng)参谋(móu)部规(guī)定。

入伍优待政策(cè)有哪些(xiē)

　　1、优先(xiān)征集

　　优先报(bào)名应征、优先(xiān)体检(jiǎn)政考、优先审批定兵、优先安排使用。

　　男(nán)性大学(xué)生合(hé)格一(yī)个、批准入伍一个。

　　2、保留(liú)学籍

　　应征入(rù)伍服(fú)义务兵役(yì)前正在高校就读的学生(含高校新生)，服役期间按规定保留学籍或入(rù)学资格(gé)，退(tuì)役后2年内允(yǔn)许复学或(huò)入学。

　　3、按期(qī)毕(bì)业

　　当年上半年批准(zhǔn)入伍的高职(专科)、中职(中专、技校(xiào))毕业班学生，已完成专业培训教(jiào)学(xué)培养计划规(guī)定要求，仅(jǐn)需完成毕(bì)业实习即能够毕业的，其毕业实习可在部队完成，所在学校(xiào)可按学制(zhì)规定颁(bān)发(fā)毕业证书，享受应届毕业生入伍有关优(yōu)惠政策;上(shàng)半年被批准入伍的普通本科(kē)及以上(shàng)毕业班学生，完(wán)成(chéng)专业理论课程的(de)学习与相关学习、毕业设计(jì)和论文答辩合(hé)格，符(fú)合毕业条件的，学(xué)校(xiào)应(yīng)当(dāng)准予毕(bì)业，享(xiǎng)受应(yīng)届毕业生入伍相关(guān)待遇。

　　4、报考军校

　　在校大(dà)学生可以报考(kǎo)军队院校，年龄不超(chāo)过23周岁;全日制(zhì)大(dà)专毕业生士兵，可以参加军队本科层(céng)次招生考试，年龄不超过24周岁，少数民族年龄再(zài)放宽(kuān)1岁。

　　5、保送军校

　　作战部队战斗班(bān)班长或技术尖子，年龄(líng)不(bù)超(chāo)过25周岁，表现优秀(xiù)的可以保送(sòng)入军(jūn)队(duì)院校学习(xí)，培(péi)训合格后提(tí)拔为军官。

　　获(huò)得(dé)二等功以上奖励，驻边远艰苦(kǔ)地(dì)区(qū)部队以(yǐ)及少数民族选(xuǎn)拔对(duì)象可放(fàng)宽到26周岁。

　　6、直接提干

　　参加全国统一(yī)高考，本科第一批、第二批、第三批(pī)(服役期间表现(xiàn)特别优(yōu)秀的)录取且取(qǔ)得全(quán)日制本(běn)科学历(lì)和学士学位(wèi)的毕(bì)业生，参加全国(guó)硕士研究生招生统一考试且(qiě)取得全日制研究生学历的(de)毕业生，服役期间表现优秀的可以直接提干。

　　本科毕(bì)业的年龄不超过26周岁，硕士研究生毕(bì)业的年龄不超(chāo)过29周岁。

　　其中，获得二等(děng)功以上奖励的，被树为重大典型、表彰为(wèi)英(yīng)模人物(wù)的(de)，驻国家三类(lèi)以上(shàng)艰(jiān)苦偏远(yuǎn)地区(qū)、少数民族(zú)聚居区部队且为少数民族(zú)的，年龄可以放宽1岁。

　　7、选(xuǎn)改士官

　　具有全日(rì)制(zhì)大专以上学历的(de)优先选取士(shì)官，首次(cì)选取为士官(guān)，在授(shòu)予(yǔ)士官军衔和确定工(gōng)资起点时，地方高校学(xué)习时间视同服(fú)役时(shí)间。

　　8、指令安置

　　服现役满12年的士官、服现役期间(jiān)荣立二等功(gōng)以上奖励的或者战时荣立三等功以上奖励的(de)、因(yīn)战致(zhì)残被(bèi)评定为5级至8级残疾等级(jí)的、是(shì)烈士子(zi)女的退(tuì)役士兵由政府指(zhǐ)令性安排工(gōng)作。

　　9、定向考(kǎo)录(lù)

　　全省公务员录用考试中，由我省征集入伍、服役5年(含(hán))以上(shàng)且符合其他资格条件的高校毕业生(shēng)退(tuì)役士(shì)兵(含退役复学毕(bì)业生(shēng))，可以报考(kǎo)面向服务基层(céng)项目人员定向招(zhāo)录的职位(wèi)，同大学生(shēng)村官等服(fú)务基层项目人员共(gòng)享15%左右的(de)公务员(yuán)定向招(zhāo)录计划(huà);政法干警、专武干部和公安机关特(tè)警岗位优(yōu)先安排一定(dìng)比(bǐ)例(lì)用于(yú)招录高校毕业(yè)生士兵。

　　高校每年招(zhāo)聘辅导(dǎo)员时，符合招聘(pìn)条件的退役高校毕(bì)业生(shēng)同等条件(jiàn)下优先(xiān)录用。

当兵多(duō)久回家一次(cì)

　　当兵(bīng)多久回(huí)家一次。

　　两(liǎng)年义务兵没有休假和探亲(qīn)假(jiǎ)的(de)。

　　士官(guān)假期(qī)分为探亲假和(hé)休假《规(guī)定》明(míng)确士官享受假期的种类为(wèi)两项(xiàng)，即探亲假(探望父母和配偶)和休(xiū)假。

　　其中(zhōng)，休假(jiǎ)只限(xiàn)高(gāo)级(jí)士官享(xiǎng)受。

　　士官探亲假的基(jī)本假期，按照(zhào)服役年限和(hé)婚姻状(zhuàng)态(tài)确定(dìng)：未婚士官，一级的任期内享受两次探望父母假，每次(cì)假期20天;二级以上的每年享受一次探望父母假(jiǎ)，假(jiǎ)期30天;五级士官(guān)每年休假20天，六级(jí)士官每年休假30天;已婚士官，与(yǔ)配(pèi)偶不在一地(dì)生活(修正丰胸乳霜有效果吗，国家认可的丰胸品牌排行榜huó)的(de)，每(měi)年享受一次探望(wàng)配偶假，假期(qī)40天;与父(fù)母不在一地生活的，每两年享受一次探望父母假(jiǎ)，假(jiǎ)期20天(tiān)。

　　士官探亲(qīn)休假(jiǎ)假期(qī)不含国(guó)家法定节日(rì)的放(fàng)假(jiǎ)时间(jiān)。

　　《兵役法》第五十三条　国家保障现役(yì)军(jūn)人享有与其履(lǚ)行(xíng)职(zhí)责相适应的待遇。

　　现役军人的待遇应当与国民经济发展相协(xié)调，与社会进步相适应。

　　军(jūn)官实行(xíng)职务(wù)军衔等级工(gōng)资制，士官实行(xíng)军衔(xián)级别(bié)工资制，义务兵(bīng)享受(shòu)供给制生活(huó)待遇。

　　现役军(jūn)人(rén)享受规(guī)定(dìng)的津(jīn)贴、补(bǔ)贴和奖(jiǎng)励工(gōng)资(zī)。

　　国家建立军人工(gōng)资(zī)的正常增长(zhǎng)机制(zhì)。

　　现役军人享受规定的休假、疗养(yǎng)、医疗(liáo)、住房等福(fú)利(lì)待遇。

　　国家根(gēn)据经济社会(huì)发展水平提高现(xiàn)役军人的(de)福利待遇。

　　国家实行军人保(bǎo)险(xiǎn)制度，与社会保险制度相衔接。

　　军(jūn)人服现役期间(jiān)，享受规定的军人(rén)保险待遇。

　　军人退出现役后(hòu)，按照国家(jiā)有关规定接续(xù)养(yǎng)老、医疗、失业(yè)等社会保(bǎo)险关系，享受(shòu)相应(yīng)的社会保险待遇。

　　现役军人配偶随军未就业期(qī)间，按照国家有关规(guī)定享受相应(yīng)的保(bǎo)障待(dài)遇。

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