今天给各位分享税法计算基(jī)数怎么算(suàn)的 ，其中(zhōng)也会(huì)对税费的(de)计(jì)算基数进行解释，如(rú)果能碰巧解决(jué)你现在面(miàn)临的问题，别忘了(le)关注本站 ，现在(zài)开始(shǐ)吧！

本(běn)文(wén)目录一览：

• 1 、工资扣税(shuì)基数是怎么(me)算出来(lái)的(de)
• 2、个税计(jì)税基数怎么(me)算
• 3、个人(rén)所得(dé)税的(de)基(jī)数是如何(hé)计算的
• 4 、工(gōng)资计税基数怎么算?
• 5、企业的所得税的计(jì)算基数是什么
• 6、企业所得税计税基数

工资扣税(shuì)基(jī)数是(shì)怎么(me)算出来的

工资的个人所得税计算方法：应纳的所(suǒ)得税=应纳税所得额*适(shì)用(yòng)税率 应纳税所(suǒ)得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法(fǎ)确(què)定的其(qí)他扣除 。

在此基础上计算(suàn)出来的应纳税额才是工资扣(kòu)税基数。 而依据扣税基数(shù)，与个(gè)人所(suǒ)得税法中规定的个税(shuì)征收税率 、扣除速算数，由企业直接在发放员工工资之前 ，将个人扣除掉。

工资扣税基数是怎么算出来的(de) 工资(zī)扣税基数不是算(suàn)出来的，是(shì)个人所得税税法规定的 。 个税起征点是5000。

工资(zī)、薪金(jīn)所得，适(shì)用7级超额累(lèi)进税率，按月应纳(nà)税(shuì)所得额计算征税。该税率按个(gè)人(rén)月工资、薪金应税所得额(é)划分级距 ，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级 。

个税(shuì)计税基数怎么算

1、法律主(zhǔ)观(guān)：个税的计(jì)算(suàn)方式(shì)：应缴(jiǎo)纳所得(dé)额(é)=税(shuì)前工资收入(rù)金额-五险(xiǎn)一金(jīn)(个人(rén)缴纳部分)-费用减(jiǎn)除额；应纳税额=应纳所得额×税率-速算扣除数。

2 、工资扣税基数是怎么计算(suàn)的 “ 工资(zī)扣(kòu)税基(jī)数不是算出(chū)来的(de) ，是个(gè)人所(suǒ)得(dé)税税法规定的。 个(gè)税(shuì)起征(zhēng)点(diǎn)是5000。

3、法律分析：新(xīn)个人(rén)所得税的计算方法：需(xū)要缴税(shuì)的金(jīn)额= (应发工资 - 五(wǔ)险一金 -起(qǐ)征额5000)×税率-速(sù)算扣除数(shù)附 。工(gōng)资在5000元以(yǐ)上的缴纳个人所得税(shuì)。

4、问题二：此(cǐ)图的工资，计税基数(shù)和代扣税是怎么算出来的？是什(shén)么意(yì)思 计税基数为(wèi)应发(fā)合计4220减去保险金2445900g是几斤 900g是多少毫升。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用(yòng)新个税税率表(biǎo)(2011年9月1日起(qǐ)实行)起征点(diǎn)是(shì)3500元 。

5 、工资的个人(rén)所得税(shuì)计(jì)算方(fāng)法：应纳的(de)所得(dé)税=应纳税所得额(é)*适(shì)用税率(lǜ) 应(yīng)纳税所得额=月度(dù)收(shōu)入-5000元（起征点）-专(zhuān)项扣除（三(sān)险一金等）-专项附(fù)加扣(kòu)除-依法确定的其他扣除。

个人(rén)所得税的基数是如何(hé)计算(suàn)的

法律主(zhǔ)观(guān)：个税的计算方式(shì)：应缴纳所得(dé)额(é)=税(shuì)前工(gōng)资收入金额(é)-五险一金(个900g是几斤 900g是多少毫升人缴纳部(bù)分(fēn))-费用减除额；应纳税额=应纳所得(dé)额×税(shuì)率-速算扣除数。

个人(rén)所(suǒ)得(dé)税(shuì)基(jī)数有三种标准：工资、薪金收(shōu)入的劳(láo)动者，计(jì)税基数为月工资扣除社保、公积金个(gè)人缴纳(nà)部分后(hòu)扣除3500元计算 。个(gè)体工商(shāng)户的生产 、经营所得 ，以每(měi)一纳税年度(dù)的(de)收入总额减除成本、费(fèi)用(yòng)以(yǐ)及损失后的余额，为应纳税所(suǒ)得额。

法律分(fēn)析(xī)：新(xīn)个人所得税的计算方法：需(xū)要缴税的(de)金(jīn)额= (应(yīng)发工资 - 五险一金 -起征(zhēng)额5000)×税率-速算(suàn)扣除(chú)数附。工(gōng)资在(zài)5000元以上的(de)缴纳个人所得税 。

工资计(jì)税基(jī)数怎么算(suàn)?

累计预扣预缴应(yīng)纳税(shuì)所得额=累计收入(rù)-累计免税(shuì)收入(rù)-累计减除费用-累计专项扣除(chú)-累计(jì)专(zhuān)项附(fù)加扣除-累计依法确定(dìng)的其他扣除。

税前工资-基(jī)本养(yǎng)老保险-医疗保险-失业保险-工伤保险(xiǎn)-住房公(gōng)积金=个人(rén)所得(dé)税(shuì)基(jī)数。

法(fǎ)律主观(guān)：个税的计(jì)算方式：应缴纳所(suǒ)得额(é)=税前(qián)工(gōng)资收入金额(é)-五险一(yī)金(个人缴(jiǎo)纳部分)-费用(yòng)减除额；应(yīng)纳税额=应纳所得额(é)×税率-速算(suàn)扣除数 。

企(qǐ)业(yè)的所(suǒ)得(dé)税的计算(suàn)基数是什么

按(àn)照季度或年度损益表(biǎo)中的(de)利(lì)润总额数值来确定基(jī)数。用利润总额乘(chéng)以适用所得税率(lǜ)（25%）得(dé)出企(qǐ)业应交季(jì)度或年度所(suǒ)得税。

就是(shì)利润表上的利(lì)润总(zǒng)额乘以适当的税率，税率是25% ，这(zhè)个是不考虑税(shuì)收优惠(huì)的(de)税率。

企业所得税 是按应(yīng)纳税所得额（纳税调整(zhěng)后的(de)利润）计算缴纳的 。

企(qǐ)业所得(dé)税的计税方式有2种，分别(bié)是直接法和间接法。

首先要知(zhī)道所得(dé)税(shuì)税率是25%。所(suǒ)得税计(jì)算的(de)基础是用到利润(rùn)总(zǒng)额(é)乘(chéng)以所得税税率(lǜ)得来的 。

企(qǐ)业(yè)所得税(shuì)的(de)计算基数是根据会计利润总额(é)增加(jiā)或减少税法规定调(diào)整(zhěng)的项目金额，即应(yīng)纳税所得额(é)。应税(shuì)所(suǒ)得(dé)=总会计利润(rùn)±调整项目金额。企(qǐ)业所得税的征收方式(shì)分为两种 ，一种是审(shěn)计征收(shōu)，另(lìng)一种是核定(dìng)征(zhēng)收 。

企业所得税计税基数(shù)

企业(yè)所(suǒ)得税的计算基数是在(zài)会(huì)计利(lì)润(rùn)总额的基础上加或减按(àn)照税法规定调整的项目(mù)金额后，即为(wèi)应纳税所得额。

企(qǐ)业所得税是按应纳税所得(dé)额（纳税调整后的利润）计算缴纳的。 税率(lǜ)一般是25% 。

据(jù)此，预缴(jiǎo)企业所得税的计(jì)算(suàn)公式为：月(季)预缴所得(dé)税款=月(yuè)(季)应纳税(shuì)所得额×33% 或：月(季)预缴所得(dé)税税额=上(shàng)一年度应纳税所得额(é)×1/12(或1/4)×25%。

就是利(lì)润表上(shàng)的利润总额(é)乘(chéng)以适(shì)当的税率 ，税率是25%，这个是(shì)不考虑税收(shōu)优(yōu)惠的税率。

新所(suǒ)得税(shuì)法规定法定税率(lǜ)为25%，内资企(qǐ)业(yè)和外资(zī)企(qǐ)业一致 ，国家需要(yào)重点(diǎn)扶持的高新(xīn)技(jì)术企业为(wèi)15%，小(xiǎo)型(xíng)微(wēi)利企(qǐ)业为20%，非居(jū)民企业(yè)为20% 。企业所(suǒ)得税特点计税依据为(wèi)应纳税所得额。

根据(jù)现在的(de)《中华人(rén)民共和(hé)国企业所得税法(fǎ)》规定。企(qǐ)业所得税(shuì)税率为(wèi)25% ，符合条件的小型微利企业，经(jīng)主管税务机关批准，减免20%。企业所得税(shuì)的(de)征收方(fāng)式(shì)分(fēn)为两种(zhǒng)：一种是审计征收 ，另一种是(shì)核定征收(shōu) 。

关于税费(fèi)的计算(suàn)基数的介(jiè)绍到此就结束(shù)了，不知(zhī)道你(nǐ)从中找到你需要(yào)的信息(xī)了吗(ma) ？如果你(nǐ)还想了解(jiě)更多这方面的信息，记得(dé)收藏关注(zhù)本站。

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