京东(dōng)CFO许冉将接替徐雷(léi)，出(chū)任(rèn)京东CEO一(yī)职。

　　这距离徐雷(léi)出(chū)任(rèn)京(jīng)东CEO刚刚过去一年。2022年4月，徐雷出(chū)任京(jīng)东集(jí)团CEO，负责日常运营管理，向京东集团董事(shì)局主席刘强东(dōng)汇报。刘强东卸(xiè)任(rèn)京东集团CEO一(yī)职。

　　2021年9月，京(jīng)东首度设立京东(dōng)集(jí)团总裁一职，徐雷由京东零售(shòu)集团(tuán)CEO升任京(jīng)东(dōng)集团总裁，负责京(jīng)东(dōng)各业(yè)务板块的(de)日(rì)常运营和协(xié)同发展(zhǎn)。

　　此次(cì)新上(shàng)任(rèn)CEO的(de)许(x老师上课说脏话犯法吗，老师上课骂脏话违法吗ǔ)冉于(yú)2018年7月加入京东，任职财务副总裁，2020年1月(yuè)晋升为(wèi)高级副总裁，并自(zì)2020年6月至今担任京(jīng)东的首(shǒu)席(xí)财(cái)务官。在2018年7月(yuè)至2020年(nián)5月期(qī)间(jiān)，许冉除(chú)了担任(rèn)京东零售的首席(xí)财务官(guān)，亦先后兼(jiān)任集团财务和集团(tuán)税务的部门(mén)负(fù)责人(rén)。

　　在加(jiā)入京东(dōng)之前，许冉(rǎn)是普(pǔ)华永道中天会计师(shī)事(shì)务所（特殊普通合(hé)伙(huǒ)）的审计(jì)合(hé)伙人，许冉现(xiàn)亦任京(jīng)东科技董事。曾是中(zhōng)国及美(měi)国的注册会计师，毕业于北(běi)京大学并(bìng)获得理学与(yǔ)经济学双学士学位。

　　过(guò)去半年多来，京东(dōng)老师上课说脏话犯法吗，老师上课骂脏话违法吗内部架(jià)构调(diào)整动(dòng)作频频。

　　2022年11月，刘强东发布全员信：自2023年1月1日起，京东集团(tuán)高(gāo)级管理人员的(de)现金(jīn)薪(xīn)酬降低10％到20％不等(děng)，职位越高降得越多。

　　随后(hòu)，京东零售(shòu)事业(yè)群启(qǐ)动(dòng)了一轮大调整，其(qí)中(zhōng)最(zuì)大的变化是(shì)原3C家电(diàn)事(shì)业(yè)群被拆分，家电和家居(jū)业务合并(bìng)为家电家居事业群(qún)，3C数(shù)码成为独(dú)立事业群。调整后(hòu)，京东零售包括家电家居、3C数码、大商超、生活服务(wù)、大时(shí)尚等5大事业群及同城(chéng)零售和企业(yè)业务等多个独立事(shì)业部(bù)。

　　今年1月，京东(dōng)科技(jì)开展了一轮组织(zhī)架构调整，设立(lì)“一(yī)部三中心”，即(jí)云事(shì)业(yè)部，销(xiāo)售、解决方案和(hé)交付三大中心。4月(yuè)，徐丰从原(yuán)京东(dōng)科技数字城市群(qún)总(zǒng)裁变动为京(jīng)东(dōng)科技(jì)销售(shòu)中心(xīn)负责人后，升任京东科技总裁一(yī)职(zhí)，向(xiàng)CEO李娅云汇报。

　　在(zài)4月9日的京东经(jīng)营管(guǎn)理会上、京东再度(dù)进行组织变革，从事业群制回(huí)归(guī)事(shì)业(yè)部制。京东(dōng)零售五大事(shì)业群负责人将统一变更(gèng)为事业部负责人(rén)。调整(zhěng)后(hòu)，京东零售(shòu)旗下家(jiā)电家居、3C数码、大商超、生活(huó)服(fú)务(wù)、大时尚5大事(shì)业群负(fù)责(zé)人(rén)将统一变更为(wèi)事业(yè)部负责人，继续向(xiàng)京东零售(shòu) CEO辛利军汇(huì)报。

　　同时，京东(dōng)物老师上课说脏话犯法吗，老师上课骂脏话违法吗流也以类似的思路开展了新一轮(lún)变革，在总部推(tuī)行事业部制，成立了供(gōng)应(yīng)链、快(kuài)递、快运(yùn)、国际(jì)业务等独立事业部。在区域层面(miàn)，取消(xiāo)原有的七大区域划分，将省份作为具(jù)体的(de)经营单元，直接向总(zǒng)部相关事业(yè)部负责人汇报。

　　多名接(jiē)近京(jīng)东内部人士告诉(sù)《科创板日报》记者，随着架构改变，最近京东高管变动(dòng)较(jiào)大，“各种CXO们都要动。”

　　但这些架构和人员变动，能否为京东(dōng)带来(lái)新(xīn)的活力，仍(réng)有待观望。“比起(qǐ)频繁(fán)调整人员，京东需要调整的是组织(zhī)风气(qì)，反对(duì)形式主义和(hé)唯(wéi)上(shàng)思维，要(yào)更为真抓实干。”有(yǒu)熟悉京东人士如(rú)是表(biǎo)示(shì)。

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