金融界4月24日消(xiāo)息，人(rén)力资源社会保障部专业技术人员管理司司长李金生今日在新闻(wén)发(fā)布会上表(biǎo)示，数字技术工程师培育(但得夕阳无限好何须惆怅近黄昏什么意思啊，但得夕阳无限好,何须惆怅近黄昏——《楹联》yù)项目重点围绕(rào)智(zhì)能制造(zào)、大数(shù)据、区块链、集成电(diàn)路等(děng)数字技术(shù)领域的(de)新(xīn)职业，以技术创新(xīn)为核心(xīn)，以数据赋能(néng)为关键，以国家职业标准为依据(jù)，以新职业培训教(jiào)程为基础，分职业、分方向、分等(děng)级(jí)开展(zhǎn)规范化培训、社会化评(píng)价(jià)，探索建立数字技术工程师认证制度，每(měi)年(nián)培养培训数字(zì)技术技能人员8万人左右。

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