今(jīn)天给各(gè)位分享税法(fǎ)计算基(jī)数怎么算的 ，其中也会对税费的(de)计算基数进行解释，如(rú)果能碰巧解决你现(xiàn)在面临的(de)问(wèn)题，别忘了(le)关注本站 ，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1 、工资(zī)扣税基数是怎么算(suàn)出来的
• 2、个税计税(shuì)基数怎么算(suàn)
• 3、个人所得税(shuì)的基数(shù)是如何(hé)计算(suàn)的
• 4 、工资计税基数怎么算?
• 5、企业的所得税(shuì)的计算(suàn)基数(shù)是什么
• 6、企业所得税计(jì)税基数

工资扣税(shuì)基数是(shì)怎么算出来的

工(gōng)资的个人所(suǒ)得(dé)税(shuì)计(jì)算方(fāng)法：应纳的所得(dé)税=应纳(nà)税所得额*适用税率 应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除(chú)（三(sān)险一金等）-专项(xiàng)附加扣除-依法确定的其他扣除 。

在(zài)此基(jī)础上(shàng)计算出来的应纳税额才是工资扣税基数(shù)。 而依据扣(kòu)税(shuì)基数，与个(gè)人所得税法中规定的个税征收税率 、扣除速算数，由企业直接在发放(fàng)员工工(gōng)资之前 ，将个人扣除掉。

工资扣税基数是(shì)怎么算出来的 工资扣(kòu)税(shuì)基(jī)数不是算出来的，是个人所得税税法规定的 。 个税起(qǐ)征点是(shì)5000。

工资(zī)、薪(xīn)金所得，适(shì)用7级超额累进(jìn)税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个(gè)人(rén)月工资、薪金应税(shuì)所得额划分级距 ，最高一(yī)级为45%，最低一级(jí)为3%，共7级 。

个税计税基数怎么算

1、法律(lǜ)主观：个税的(de)计算方式：应缴纳所得(dé)额=税(shuì)前工(gōng)资收入金额-五险一金(个(gè)人缴纳部分)-费用减除额；应纳(nà)税额(é)=应纳所得额×税率-速(sù)算扣除数。

2 、工资(zī)扣税基数是怎么计算(suàn)的 “ 工(g卫校是什么学校主要干什么，临海卫校是什么学校ōng)资(zī)扣税基(jī)数不是算出来的 ，是个人所(suǒ)得税(shuì)税法规定的。 个税起征点是5000。

3、法(fǎ)律分析：新个人所得税的(de)计算方(fāng)法：需要缴税的金额= (应发(fā)工资(zī) - 五险一金 -起征额5000)×税(shuì)率-速算扣(kòu)除数附(fù) 。工资在5000元以上的缴纳个人所得税。

4、问题二(èr)：此图的工资，计税基数和代扣税是怎么(me)算出来的？是什么意思 计税基数为应发合计(jì)4220减(jiǎn)去保险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新(xīn)个税税率表(2011年9月(yuè)1日起(qǐ)实行)起征点是3500元 。

5 、工资的(de)个人所得税计(jì)算方法：应纳的所得税=应纳(nà)税(shuì)所得(dé)额*适(shì)用(yòng)税率(lǜ) 应纳(nà)税所得额=月度收入-5000元（起征(zhēng)点）-专项(xiàng)扣(kòu)除（三(sān)险一金等）-专(zhuān)项附加扣除-依(yī)法确定的其他扣除。

个人所(suǒ)得税(shuì)的基(jī)数是如何计算的

法律(lǜ)主观：个(gè)税(shuì)的计(jì)算(suàn)方式：应缴纳(nà)所得额=税(shuì)前工资收(shōu)入金额(é)-五险一金(个人(rén)缴(jiǎo)纳(nà)部分)-费用减(jiǎn)除额；应(yīng)纳税额=应(yīng)纳所得额×税率-速算扣除数。

个人(rén)所(suǒ)得税(shuì)基数有三种标准：工资、薪金收入(rù)的劳动(dòng)者，计税基(jī)数为月工资扣除社(shè)保、公积金个人缴(jiǎo)纳部分后扣(kòu)除3500元计(jì)算 。个(gè)体工(gōng卫校是什么学校主要干什么，临海卫校是什么学校)商户(hù)的生产 、经营所得 ，以每一纳税年度的收入总额减(jiǎn)除(chú)成本、费用以(yǐ)及(jí)损失(shī)后的余(yú)额，为应纳税所(suǒ)得额(é)。

法律分析：新个人所得税(shuì)的计算方法：需要缴税的金额= (应发工资 - 五险一金 -起征额5000)×税率-速算扣(kòu)除(chú)数附。工(gōng)资(zī)在5000元以上的缴纳个人所(suǒ)得税(shuì) 。

工(gōng)资计税基数怎么算?

累计(jì)预扣预缴应纳税所得额(é)=累计收入-累计免税收入-累计减(jiǎn)除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依(yī)法确定的其(qí)他扣除。

税前工资-基(jī)本养(yǎng)老(lǎo)保(bǎo)险-医疗(liáo)保(bǎo)险-失(shī)业保险-工伤保险-住(zhù)房公积金=个人所得税基数。

法律主观：个税的计(jì)算方式：应缴纳(nà)所(suǒ)得(dé)额(é)=税前工(gōng)资收入金额(é)-五险一金(个人(rén)缴纳(nà)部分)-费用(yòng)减除额；应纳税(shuì)额(é)=应(yīng)纳所得额×税率-速算扣除数 。

企(qǐ)业(yè)的所得税的(de)计算基数是(shì)什么

按照季(jì)度或(huò)年度损益表中的利(lì)润(rùn)总(zǒng)额数值来确定基数(shù)。用利润总额乘以适用所(suǒ)得税率（25%）得出企业应交季(jì)度或年度所得税。

就是利(lì)润(rùn)表上的利(lì)润总额乘以适当的税率，税(shuì)率是(shì)25% ，这个是不考虑税收优惠的税(shuì)率。

企业(yè)所(suǒ)得税(shuì) 是按应纳税(shuì)所得额（纳税调(diào)整后的(de)利润）计算(suàn)缴纳的 。

企业所得(dé)税的计税方式有(yǒu)2种，分别是(shì)直接法和(hé)间接法(fǎ)。

首(shǒu)先要知道(dào)所得税税率(lǜ)是25%。所得税计(jì)算的基(jī)础是用到利润(rùn)总额乘(chéng)以所得税税率得来的 。

企(qǐ)业所得(dé)税的计(jì)算基数是根据会(huì)计利润(rùn)总(zǒng)额增加或减少税法(fǎ)规定调(diào)整的项目金额，即(jí)应纳税所得额。应(yīng)税所得=总会计利润(rùn)±调整项(xiàng)目金(jīn)额。企业(yè)所得税的征(zhēng)收方式分(fēn)为两种 ，一(yī)种是(shì)审计(jì)征收，另一种是核定(dìng)征(zhēng)收 。

企业所(suǒ)得(dé)税计税基数(shù)

企(qǐ)业(yè)所(suǒ)得税的计算基数是在会计利润总额的(de)基础上加或减按(àn)照税法规定调整(zhěng)的(de)项目(mù)金(jīn)额后，即为应纳(nà)税所得额(é)。

企业所得税是(shì)按应纳税所得额（纳税调整后的利润）计算缴纳的。 税率一般(bān)是25% 。

据(jù)此，预缴(jiǎo)企业(yè)所得(dé)税的计算公式为：月(季)预缴所得税款(kuǎn)=月(yuè)(季)应纳税所得额×33% 或：月(季(jì))预(yù)缴所(suǒ)得(dé)税税额(é)=上一(yī)年度应纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是(shì)利润表上的利润总额(é)乘以适当的税率 ，税率是25%，这个是(shì)不(bù)考虑税收优(yōu)惠的税率(lǜ)。

新所得税法(fǎ)规定(dìng)法定税率为25%，内(nèi)资企业和外(wài)资企业一致 ，国(guó)家(jiā)需(xū)要重点(diǎn)扶(fú)持的高(gāo)新(xīn)技术企业为15%，小型微利(lì)企(qǐ)业为20%，非居民企业(yè)为20% 。企业所得(dé)税特点计税依据(jù)为应纳税所得额。

根据现在的《中华人(rén)民共和(hé)国企业所得税(shuì)法》规定(dìng)。企业所得(dé)税税率(lǜ)为25% ，符合条件的小型微利企(qǐ)业，经主(zhǔ)管税(shuì)务机关批准(zhǔn)，减(jiǎn)免20%。企业(yè)所得(dé)税的征收方式分为两种：一种(zhǒng)是审计征收 ，另一(yī)种是核定征(zhēng)收 。

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