女生工资多少算(suàn)正常，女(nǚ)生(shēng)工资(zī)多(duō)少算正(zhèng)常女生工(gōng)资3000算正常的(de)。

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女生工资多(duō)少算(suàn)正常，女生工资多少算正(zhèng)常(cháng)

　　当你月(yuè)薪3000时，你能控(kòng)制自己的所有支出在2500以(yǐ)内，就(jiù)算正常(cháng)。

　　当你(nǐ)月(yuè)薪30000时(shí)，你能控制自己(jǐ)的所有支出在(zài)29000以(yǐ)内，就算正常。

女(nǚ)生工资(zī)比男(nán)生高真(zhēn)的(de)不好吗(ma)

　　没有什(shén)么不好的，只(zhǐ)是对方的想法有问题而已，女人的工(gōng)资高(gāo)于男人的工资，夫妻俩在一起过日(rì)子(zi)，这也在(zài)所难免(miǎn)，并且随着社会的发展，女(nǚ)性的社会地(dì)位越(yuè)来越高，在各个领域(yù)都有女强(qiáng)人，并(bìng)且(qiě)早已打破了(le)女(nǚ)主内，男主外(wài)的局面(miàn)。

为什么女生工(gōng)资比男(nán)生高不被(bèi)看好

　　这是(shì)很现实的道理，但是(shì)，一个(gè)家庭的(de)日子，钱越多(duō)越(yuè)好，管(guǎn)它是男人(rén)多(duō)还是(shì)女人(rén)多，怕就怕(pà)女人工资一(yī)高，就霸权，就专制，男(ná为什么负负得正怎么推理，乘法为什么负负得正n)人说话(huà)就不硬气，其实(shí)，碰到善良(liáng)大度有涵(hán)养的女人，工资越高越好，不会(huì)对男人造成什(shén)么实质(zhì)性的威胁，再说，世(shì)俗认为，男(nán)人要养(yǎng)家(jiā)。

　　谁家(jiā)女儿(ér)嫁个(gè)有钱人(rén)，那就是(shì)福分，如(rú)果嫁个穷婆(pó)家，娘(niáng)家脸上就无光，夫贵妻荣，女儿在(zài)娘家门上也(yě)没有什么(me)地位，这都是不争(zhēng)的事实。

女生工资比男(nán)生高(gāo)的情(qíng)况多吗(ma)

　　这种情况当然也有(yǒu)，但是按照比例来说的话(huà)应(yīng)该也不会多(duō)，一般来说像(xiàng)是男性社会主导(dǎo)的社会，所以(yǐ)说你，他们的工资会比率(lǜ)更高(gāo)一些，除非那(nà)些女强人。

女生工资比男(nán)生(shēng)高男生会自(zì)卑吗

　　女人(rén)的(de)工(gōng)资高于男人，男人也不用(yòng)自(zì)卑，工资的高低也是有很多因素(sù)决定(dìng)的，一(yī)个(gè)是机遇，还有一个是(shì)能力。

　　有时(shí)候，男人把机遇给了(le)女人(rén)，所以女人的(de)工资高了，但是男人的工作能力是(shì)很强(qiáng)的，只是(shì)把(bǎ)机遇让给(gěi)了心爱的(de)女人，所以男人的工资低于女(nǚ)人(rén)也是不可避(bì)免(miǎn)的。

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