公务员(yuán)职(zhí)级并(bìng)行(xíng)后,正处(chù)几年可(kě)以晋升副厅(tīng)级，公务员(yuán)职级并(bìng)行副处几年可以(yǐ)一级调研员是正(zhèng)处到副厅满三年的。

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公务员职级并行后(hòu),正(zhèng)处几年可(kě)以晋升副厅级，公务员职级并行副处几年可(kě)以一(yī)级调(diào)研员

　　公务(wù)员职级并行后晋升(shēng)的年限条件是，每(měi)一次(cì)级别跃(yuè)升(shēng)的点（如(rú)副科(kē)到(dào)正科，正(zhèng)科到(dào)副处(chù)，副处到正处）均(jūn)只是要求(qiú)担任下一(yī)级职级满两年，正(zhèng)处到副(fù)厅满三年。

　　如果若当年考核优秀，可减(jiǎn)少半年。

　　基本称(chēng)职等次的，任职年(nián)限条件(jiàn)延长1年。

　　不称职等(děng)次的，降低(dī)1个(gè)职级。

　　扩展资(zī)料：

　　公务员职级并行之后，在职级(jí)方面的设置。

　　按照国家(jiā)最新规定(dìng)，如果一(yī)名综合(hé)管(guǎn)理类公(gōng)务员，实施(shī)最(zuì)新的公(gōng)务员职(zhí)级晋(jìn)升(shēng)机制之后，公(gōng)务员(yuán)职级一共(gòng)有12个级别，主要有4个层次：巡视员、调研员、主任科员、科员。

　　其中，级别最低的(de)是二(èr)级科员，级别最高的是(shì)一级(jí)巡视(shì)员。

　　按照公务员职级和领导职务(wù)的对应，四级主任(rèn)科员对应的是(shì)乡(xiāng)科级副职，一级巡视员(yuán)对应的是厅局(jú)级正职。

　　也就(jiù)是说，如果晋升为四级主(zhǔ)任科员，在待遇上(shàng)，可能接近于一名副乡长的待遇。

正处几(jǐ)年提副厅

　　正处满三年可以升到副厅。

　　公务(wù)员职级并(bìng)行后晋升的年限条件是，每一次级别跃升(shēng)的点（如副科(kē)到正(zhèng)科(kē)，正科到副处，副处到(dào)正处）均只是要求(qiú)担任下一(yī)级(jí)职级(jí)满两年，正处到副(fù)厅(tīng)满(mǎn)三年(nián)。

　　如果若当年考核(hé)优秀，可(kě)减少半年。

　　基本称(chēng)职等次(cì)的，任(rèn)职(zhí)年(nián)限条(tiáo)件延长1年。

　　不称职等次的，降低(dī)1个职级。

　　由副职提(tí)任正权(quán)职的，应(yīng)当(dāng)在(zài)副(fù)职岗(gǎng)位工作两年以上，由(yóu)下级(jí)正职提任(rèn)上级(jí)副职(zhí)的，应当在(zài)下级正职岗位(wèi)工作三年以上(shàng)。

　　我国(guó)公务员的(de)级(jí)别从低(dī)到高，依次为科级、处(chù)级、宴知厅级(jí)、部(bù)级、国级，共5个(gè)等级，其中(zhōng)每一级又分为正职和副(fù)职，共(gòng)10个(gè)级(jí)别(bié)。

　　正处(chù)是县(xiàn)处级正职。

　　直辖(xiá)市或国家部委中(zhōng)，副局级指的(de)是：副(fù)厅级，如中央某部某司副(fù)司(sī)长，如某直辖市市局副局长；地级市(shì)的(de)副局级指的(de)是：副(fù)处(chù)级，如某地级市市局(jú)副局长(zhǎng)；县级市、县的副局级(jí)指的是：副科(kē)级，如某县(xiàn)级(jí)市市局(jú)副局长。

　　公务员(yuán)职级(jí)在厅(tīng)局(jú)级以下设(shè)置。

　　综合管理(lǐ)类公务员职级序(xù)列分为：一级巡视员、二级(jí)巡视员、一级调研员、二级(jí)调研(yán)员、三级调(diào)研员、四(sì)级调研员、一级主任(rèn)科员、二级主任科员、三级主(zhǔ)任科员、四级主任科员、一级科员、二(èr)级(jí)科(kē)员。

　　公务(wù)员(yuán)晋(jìn)升年限(xiàn)是多少？：

　　1、晋升科(kē)员须任办事员满8年，级(jí)别达(dá)到25级；

　　2、晋升副科级(jí)须任科员级或(huò)科员满12年，级别达到23级；

　　3、晋升正科(kē)级(jí)须任副(fù)科级(jí)或乡科(kē)级副职、副(fù)主任科(kē)员(yuán)满(mǎn)15年，级(jí)别达到(dào)20级；

　　4、晋升(shēng)副处须任(rèn)正科(kē)级或乡科级(jí)正职、主任(rèn)科员满(mǎn)15年(nián)，级别达到19级；

　　5、晋升正处级须(xū)任副处级或县处级副职满15年，级(jí)别达到17级。

　　法律依据：

　　《中华人民共(gòng)和(hé)国公务(wù)员法》

　　第(dì)十七条 国家实行公务员职务与(yǔ)职级并行制度，根据宁缺毋滥愿遇良人什么意思，各位看官 皆遇良人什么意思公务员职位类(lèi)别和职责设置公务员(yuán)领导职务、职级序列。

　　第(dì)十八条，公(gōng)务员领(lǐng)导(dǎo)职务根(gēn)据(jù)宪法、有关法(fǎ)律和孝锋机构规格设置。

　　领导职务(wù)层次分(fēn)为：国(guó)家级正职(zhí)、国家(jiā)级副(fù)职、省部级(jí)正职、省(shěng)部级(jí)副职(zhí)、厅局级(jí)正职(zhí)、厅局巧祥晌级副职(zhí)、县(xiàn)处级正职、县处级副(fù)职、乡科(kē)级(jí)正职、乡科级(jí)副职。

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