赋闲稳妥(tuǒ)缴费(fèi)时刻从头核算？其间收取条件是。关(guān)于赋闲稳(wěn)妥缴(jiǎo)费时(shí)刻从头核算以及(jí)赋闲(xián)稳(wěn)妥缴费时刻从(cóng)头核算，赋(fù)闲稳妥金收取(qǔ)条件累(lèi)计缴费时刻(kè)中连续缴(jiǎo)费怎样算？，重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥收取(qǔ)期(qī)限，重庆赋闲(xián)稳妥多(duō)久发放，赋闲稳(wěn)妥缴费期限等(děng)问题，农商网(wǎng)将为你收(shōu)拾以下的日子常(cháng)识：

赋闲稳妥(tuǒ)能(néng)够搬运吗(ma)

　　赋闲稳妥(tuǒ)是能(néng)够搬运(yùn)的。

　　赋闲稳妥能(néng)够跟(gēn)着参(cān)保人的工作地进(jìn)行搬运，赋(fù)闲稳妥(tuǒ)的缴(jiǎo)费年限累计核(hé)算。赋(fù)闲人员(yuán)原用人单(dān)位与户籍不在同一统(tǒng)筹区域的，

　　能够挑(tiāo)选在(zài)原用(yòng)人单位所在地或户籍所在地享用(yòng)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)待遇。挑选在户籍所在地享用赋闲稳(wěn)妥待遇的，先到户(hù)籍所在(zài)地经办组(zǔ)织开具接纳函，再到(dào)用(yòng)人单位所在(zài)地依照规中山有多少个镇区，中山有多少个镇区,都叫什么名则处理赋闲稳妥联系(xì)搬运手(shǒu)续(xù)。

赋闲稳妥缴费时刻从头核算

　　其间收(shōu)取条件是

　　1、依照规则参(cān)与赋(fù)闲稳(wěn)妥，所在单位和自己已依(yī)照规则实行缴费责任满(mǎn)一年(nián)以(yǐ)上的。

　　2、在法定劳作(zuò)年(nián)纪内非因(yīn)自己志愿中止工作的。

　　3、已按规则处理赋闲和求职挂(guà)号的。

　　收取(qǔ)时(shí)刻是(shì)什(shén)么(me)

　　1、累计缴费时刻满(mǎn)一年(nián)缺乏两年的（收取(qǔ)）为三个(gè)月。

　　2、累(lèi)计缴费(fèi)时刻满两年(nián)缺乏三年的为(wèi)六个(gè)月(yuè)。

　　3、累(lèi)计缴费时刻满三年缺(quē)乏四年的为九个月。

　　4、累计缴费时刻(kè)满四年缺乏五(wǔ)年(nián)的为十(shí)二(èr)个月。

　　5、累计(jì)缴费时(shí)刻满五年缺乏七年(nián)的为(wèi)十五个月。

　　6、累(lèi)计缴费(fèi)时刻(kè)满七年(nián)的为(wèi)十六个月。

　　今后累(lèi)计缴费时刻每添加一(yī)年，收取期限添(tiān)加一(yī)个月(yuè)，最(zuì)长不(bù)超越二十四(sì)个月。

　　重庆赋(fù)闲(xián)稳妥金收取(qǔ)流(liú)程

　　1、员(yuán)工停(tíng)止或免除(chú)劳(láo)作合同7日内到(dào)受理赋闲稳妥(tuǒ)管理中心(xīn)经办(bàn)组(zǔ)织进行存案，并依照要求供给停止或(huò)免除劳(láo)作合(hé)同证明及相关资料；

　　2、员工在停止(zhǐ)或免除劳作合同60日(rì)内到赋闲稳妥(tuǒ)管理中(zhōng)心收取单(dān)证，然后(hòu)到指定银行收取赋闲稳妥金。

　　重庆赋闲稳妥金收(shōu)取期限

　　1、重庆赋(fù)闲稳妥金交纳(nà)满(mǎn)1年(nián)缺乏(fá)5年，可收取12个月；

　　2、重庆赋(fù)闲稳妥金(jīn)交纳满5年缺乏10年(nián)，可(kě)收取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥金交纳满10年以上，可收取(qǔ)24个月。

　　重庆赋闲稳妥(tuǒ)金收取(qǔ)资(zī)料

　　1、《赋闲(xián)稳(wěn)妥金申领表》；

　　2、自(zì)己身(shēn)份(fèn)证明(míng)；

　　3、所在单位出具的(de)停止或许免除劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂号(hào)及求(qiú)职证明(míng)；

　　5、省级劳作保证行政部门规(guī)则(zé)的其他资料。

赋(fù)闲稳妥(tuǒ)缴费(fèi)年限怎么(me)核算

　　赋闲稳妥费 缴费(fèi)时刻(kè)按单位和员工个人交纳(nà)赋(fù)闲稳妥费的时刻别(bié)离累(lèi)计核(hé)算。

　　 缴费(fèi)满1年以上的，累计(jì)缴费时刻(kè)满5个月，核定收(shōu)取赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn)的期限为1个月。

　　 注：赋闲人员申领赋闲金(jīn)条(tiáo)件之(zhī)一是赋(fù)闲(xián)前用人单位和(hé)自己(jǐ)现已交纳赋闲稳妥费满1年(nián)。

　　 依照以上方法核(hé)算，累(lèi)计缴费时刻满5年缺乏10年，核算收取期限超越18个(gè)月(yuè)的，按18个(gè)月核(hé)定;累计缴费时刻(kè)10年以上，核算收(shōu)取(qǔ)期限超越24个月的，按24个月(yuè)核定。

　　 也就是说，核(hé)算出来的成果为2-18个(gè)月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲人员从头工(gōng)作后(hòu)再次赋闲的，其收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限能够与(yǔ)前次(cì)赋闲应当收取(qǔ)而未收(shōu)取的赋闲稳妥金的(de)期限兼并核算，但最(zuì)长不得超越24个月。

　　赋闲(xián)人员收取赋闲稳妥金(jīn)的期限，依据赋闲(xián)人员赋闲前累计缴费时刻确认，最长不(bù)得超越24个月(yuè)。

　　1、累计(jì)缴费时刻满1年不满2年的，收(shōu)取3个(gè)月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　2、累计缴费(fèi)时刻(kè)2年以上不满3年的(de)，收取6个月赋闲(xián)稳妥金;

　　3、累计缴费时刻(kè)3年以上(shàng)不满4年的，收取9个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　4、累计缴费时(shí)刻(kè)4年以上(shàng)不满5年的，收取12个月赋(fù)闲(xián)稳妥金;

　　5、累(lèi)计缴费时刻5年以(yǐ)上不满10年的，收(shōu)取18个月(yuè)赋闲(xián)稳妥金;

　　6、累计缴费时刻满(mǎn)10年以上的，收取24个月赋闲稳妥金。

　　赋(fù)闲稳妥费缴费时刻按(àn)单(dān)位(wèi)和员工个人交纳赋闲稳(wěn)妥费的时刻(kè)别离累计核(hé)算(suàn)。

　　法中山有多少个镇区，中山有多少个镇区,都叫什么名律(lǜ)依据(jù):

　　《赋闲稳妥条例(lì)》 第(dì)十(shí)七条 赋(fù)闲人员(yuán)赋闲(xián)前(qián)所在单位和自己(jǐ)依(yī)照规则累计缴(jiǎo)费时刻满1年(nián)缺(quē)乏5年(nián)的，收(shōu)取赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限最长为12个月；

　　累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满5年缺(quē)乏10年(nián)的，收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限最长(zhǎng)为18个月；

　　累(lèi)计(jì)缴费时刻10年(nián)以上(shàng)的，收(shōu)取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限最长为24个月(yuè)。

　　从头工作后，再(zài)次赋闲的，缴费时(shí)刻从头核(hé)算，收取赋闲稳妥金的期限能(néng)够与前次赋闲应收取而没(méi)有收取的赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限兼并核算(suàn)，可是最长(zhǎng)不(bù)得(dé)超(chāo)越24个月。

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