团(tuán)费一年多少？党费一年多少呢(ne)，团(tuán)员一年交多少党费是团费(fèi)一年大概(gài)6元，党费有差异(yì)，交纳党费的比例为：每月工资收入(rù)在400元(含400元(yuán))以下者(zhě)，交纳(nà)月工(gōng)资收入的0.5%；400元以上至600元(含(hán)600元)者(zhě)，交纳1%；600元以(yǐ)上至800元(含800元)者，交纳(nà)5%；800元以上(税后)至(zhì)1500元(含1500元)者，交纳(nà)2%；1500元以上(税后)者，交(jiāo)纳3%的(de)。

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团费一年多(duō)少(shǎo)？党费一年多少呢，团员(yuán)一(yī)年交多少党(dǎng)费(fèi)

　　每月工(gōng)资收入(rù)在400元(含400元)以下(xià)者，交(jiāo)纳(nà)月工资收入的0.5%；

　　400元以(yǐ)上至(zhì)600元(含600元(yuán))者(zhě)，交纳(nà)1%；

　　600元(yuán)以上至(zhì)800元(yuán)(含(hán)800元)者，交纳(nà)1.5%；

　　800元以(yǐ)上(税后)至1500元(yuán)(含1500元)者，交纳2%；

　　1500元以上(税后)者，交纳3%。

　　团费是(shì)团(tuán)组(zǔ)织的(de)合法收(shōu)入(rù)，团费的交纳和管理(lǐ)使用办法由中央委员(yuán)会统一规定。

　　团员(yuán)应(yīng)自觉地向所在团组织交纳团费，如有特殊情(qíng)况不能亲自交纳或(huò)不能按月交纳时，经团支(zhī)部委员会同意(yì)，可以委(wěi)托其他团员代为交(jiāo)纳(nà)或预(yù)交、补(bǔ)交，预交、补交的时间(jiān)一般不得超过(guò)6个(gè)月。

　　党费是党员向党(dǎng)组织交纳的(de)用于党的事(shì)业和党的活(huó)动的经(jīng)费，交纳党费是党员(yuán)对(duì)党组织应(yīng)尽的义务，是党员关(guān)心党的(de)事业的一种表现。

　　党(dǎng)费不仅可以为党组织提供活动经(jīng)费，给党组织以经(jīng)济上的帮助，更重要的是可以增强党员的组织观念，按照党章规定，党员(yuán)向党组织交纳(nà)党费，是党员必须具备(bèi)的起码条件(jiàn)。

共青团费(fèi)是多少钱(qián)一年？

　　共青团团费(fèi)收缴标准(zhǔn)2023如下：

　　团费收缴标(biāo)准为0.2元/月(yuè),收缴时(shí)间为2023年1月——2023年6月(共(gòng)计6个月),每人共计1.2元。

　　团员团费收取标准根据相关规定收取：

　　1、每月工(gōng)资收(shōu)入（税后卖携）在3000元以下（含3000元）者，交纳月工资收(shōu)入的0．5％。

　　2、3000元(yuán)以上至5000元(yuán)（含5000元）者，交纳1％。

　　3、5000元以上(shàng)至10000元（含10000元）者，交纳1．5％。

　　4、10000元以(yǐ)上(shàng)者(zhě)，交(jiāo)纳2％。

　　5、农民团员每月交纳团(tuán)费0．2—1元(yuán)，学生(shēng)团员、下(xià)岗失业团员、依靠抚恤或救济生活的团员、领取当(dāng)地最低生活保障(zhàng)金的(de)团员中纤伏，每月交纳(nà)团费0．2元。

　　6、团员(yuán)增加工资后，应从增加工资(zī)当月(yuè)起，根(gēn)广西大学唐纪良主任科员，广西大学唐记良据增加工资后的实际(jì)工(gōng)资总(zǒng)额(é)比例交纳团费(fèi)。

　　法律依(yī)据(jù)：

　　《关(guān)于中国(guó)共产主义青(qīng)年团(tuán)团费收缴、使用和(hé)管(guǎn)理的规定》第一(yī)条。

　　按月领取工资的团员, 每月以工(gōng)资总额中相(xiāng)对(duì)固(gù)定 的、经常(cháng)性(xìng)的工资收入 (税后)为计算基数(shù), 分(fēn)档(dàng)竖竖交纳团费。

　　工资(zī)总(zǒng)额中相(xiāng)对(duì)固定的。

　　经常性的工资收入包括: 机(jī)关工作(zuò)人(rén)员 (不含工人) 的职务工资、级别工(gōng)资(zī)、津贴补贴(tiē); 事业(yè)单位工作(zuò)人(rén)员的(de)岗位(wèi)工(gōng)资、薪级工资(zī)、绩效工资(zī)、津贴(tiē)补(bǔ)贴(tiē)。

　　机关(guān)工人(rén)的岗位工资、技术等级 (职务) 工资、津贴补贴; 企业人员工资(zī)收入中的固定部(bù)分(fēn)(基本(běn)工资、岗位工(gōng)资) 和活的(de)部分(奖金)。

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