赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算？其间收取(qǔ)条件(jiàn)是。关于赋闲稳妥缴费时(shí)刻从头核算以及(jí)赋闲稳妥缴(jiǎo)费时(shí)刻从头核算，赋闲稳妥金收取条件累计缴(jiǎo)费时刻中连(lián)续缴费(fèi)怎(zěn)样算？，重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)收取期限(xiàn)，重庆赋闲稳妥多久发(fā)放，赋闲稳(wěn)妥缴费期限等问(wèn)题，农商(shāng)网将为你收拾以下的日子常(cháng)识：

赋闲稳妥能够搬(bān)运(yùn)吗(ma)

　　赋闲稳(wěn)妥是能够搬运的。

　　赋闲稳妥能够跟着(zhe)参保人(rén)的工作地进行搬运，赋闲稳(wěn)妥的缴费年限(xiàn)累计核算(suàn)。赋闲人员原用人单位(wèi)与户(hù)籍(jí)不在同(tóng)一(yī)统筹区域的，

　　能够挑选在原用人单(dān)位所在地或户籍所在(zài)地享用赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)待(dài)遇。挑选在户籍所在地享用(yòng)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)待遇的，先到户籍(jí)所(suǒ)在地经办组织开(kāi)具接(jiē)纳(nà)函，再(zài)到用(yòng)人单位所在地依(yī)照规则(zé)处理赋(fù)闲稳妥(tuǒ)联系(xì)搬运(yùn)手续。

赋闲稳妥缴费时(shí)刻从头核算(suàn)

　　其间(jiān)收取条件是

　　1、依照规则参与赋闲稳妥，所在单(dān)位和自(zì)己已(yǐ)依(yī)照规则实行(xíng)缴费责任满(mǎn)一年以上的。

　　2、在(zài)法定(dìng)劳作年纪内非因(yīn)自(zì)己志(zhì)愿中止工作(zuò)的(de)。

　　3、已按规(guī)则处(chù)理赋闲和求(qiú)职(zhí)挂号(hào)的。

　　收取(qǔ)时刻是什么

　　1、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满一年缺乏两年的（收(shōu)取）为三个月。

　　2、累计缴费时(shí)刻满两年缺乏三年的(de)为六(liù)个月。

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)三年缺乏四(sì)年的(de)为(wèi)九个(gè)月(yuè)。

　　4、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满四年缺乏五年(nián)的(de)为十二个月。

　　5、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)五年缺乏七年的为(wèi)十五个月(yuè)。

　　6、累计缴费时(shí)刻满七(qī)年的为十六个月。

　　今后累计缴费时刻每添加一年，收取期限添加(jiā)一个月，最长不超越二(èr)十(shí)四个月。

　　重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥金收取流程

　　1、员工(gōng)停(tíng)止或免除劳(láo)作(zuò)合(hé)同7日内到(dào)受理(lǐ)赋闲稳(wěn)妥管理中心(xīn)经办组织进行存案，并依照要(yào)求(qiú)供(gōng)给停(tíng)止或(huò)免除劳(láo)作合同(tóng)证明(míng)及相关资料；

　　2、员(yuán)工在停止(zhǐ)或免除劳作合同60日内到赋闲稳妥管理中心收(shōu)取单证，然后到指定银行收取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金。

　　重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥金(jīn)收取(qǔ)期(qī)限

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳满1年缺(quē)乏5年，可收取12个月(yuè)；

　　2、重庆赋闲稳妥金(jīn)交纳满5年缺乏10年，可(kě)收取18个月(yuè)；

　　3、重庆赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金(jīn)交纳满(mǎn)10年以上，可收取24个月。

　　重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥金(jīn)收取资(zī)料(liào)

　　1、《赋闲稳妥金(jīn)申领表(biǎo)》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位(wèi)出(chū)具的(de)停(tíng)止或许免(miǎn)除劳(láo)作合同(tóng)的(de)证明；

　　4、赋(fù)闲(xián)挂号及求职(zhí)证明；

　　5、省级劳作保(bǎo)证行政部门规(guī)则的其他资料。

赋(fù)闲稳妥缴费年(nián)限怎(zěn)么核算

　　赋闲稳妥费 缴费时刻按单位和(hé)员工个人交纳赋闲稳妥费的时(shí)刻(kè)别离累计核算。

　　 缴费(fèi)满(mǎn)1年(nián)以上的，累计(jì)缴费时刻满(mǎn)5个(gè)月，核定(dìng)收取赋闲(xián)稳妥金的期(qī)限为(wèi)1个(gè)月。

　　 注(zhù)：赋(fù)闲人员申领赋闲(xián)金条件(jiàn)之一是赋(fù)闲前(qián)用人单(dān)位(wèi)和自己现(xiàn)已交(jiāo)纳(nà)赋闲稳妥费满1年(nián)。

　　 依照(zhào)以上方法核算，累计缴费时刻满5年(nián)缺(quē)乏10年，核算收(shōu)取(qǔ)期限(xiàn)超越18个月的，按18个月核定;累计缴费时刻10年(nián)以上，核(hé)算收取期限超越24个(gè)月的，按(àn)24个月核定。

　　 也就(jiù)是说，核算出来的(de)成果为2-18个(gè)月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月(yuè)之期限。

　　 赋(fù)闲人员从头工作后再次(cì)赋闲的，其收取赋闲稳(wěn)妥金的期限能(néng)够(gòu)与前次赋闲(xián)应当(dāng)收取(qǔ)而未收取的(de)赋闲稳妥金的期限兼并核算，但最长不得(dé)超越24个月(yuè)。

　　赋闲人员收取赋闲稳妥金的期限，依据赋闲人员赋(fù)闲前(qián)累计缴费时刻(kè)确认，最(zuì)长(zhǎng)不得超越24个月(yuè)。

　　1、累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)1年不满(mǎn)2年的，收取3个月赋(fù)闲稳妥金;

　　2、累计(jì)缴费(fèi)时刻2年(nián)以(yǐ)上不满(mǎn)3年(nián)的，收取6个月(yuè)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金;

　　3、累计缴费(fèi)时刻3年以(yǐ)上(shàng)不满4年(nián)的，收取9个月(yuè)赋闲(xián)稳妥金;

　　4、累计(jì)缴费时(shí)刻4年以上不满5年的(de)，收取12个月赋(fù)闲稳(wěn)妥金;

　　5、累计缴费(fèi)时刻5年以上不(bù)满10年的，收取18个月(yuè)赋闲稳(wěn)妥金;

　　6、累计(jì)缴费时刻满10年以上的，收取24个月赋闲稳(wěn)妥金。

　　赋闲稳妥费缴费时刻按单位和员工个人交纳赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)费的时刻别离累速溶黑咖啡粉是纯咖啡吗，黑咖啡配料表写着速溶咖啡粉计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲(xián)稳(wěn)妥条例(lì)》 第十七条 赋闲(xián)人员(yuán)赋闲前所在单位和自己(jǐ)依照规则累计缴费时刻满1年(nián)缺乏5年(nián)的，收取赋闲稳妥金的(de)期限(xiàn)最长为(wèi)12个月；

　　累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满(mǎn)5年缺乏10年的，收(shōu)取赋闲稳妥金(jīn)的(de)期限最长为18个月；

　　累计缴费时(shí)刻(kè)10年以上的，收取赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的期(qī)限最长为24个月。

　　从头(tóu)工(gōng)作后，再次(cì)赋(fù)闲的，缴费时刻从头核(hé)算，收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金的期限能够与前次赋(fù)闲(xián)应收(shōu)取(qǔ)而没(méi)有收取的赋闲稳妥金的期(qī)限兼并核(hé)算，可是速溶黑咖啡粉是纯咖啡吗，黑咖啡配料表写着速溶咖啡粉最长(zhǎng)不得超越(yuè)24个月。

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