东边不亮西边亮的意思是什么，东边不亮西边亮典故rong>赋闲稳妥缴费时刻从头核算(suàn)？其间收(shōu)取条件是。关(guān)于赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费时(shí)刻从头(tóu)核算以(yǐ)及赋闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核算，赋东边不亮西边亮的意思是什么，东边不亮西边亮典故闲(xián)稳妥金(jīn)收取条件累计缴费时(shí)刻中连续缴费怎样算？，重(zhòng)庆赋闲稳妥收取期限，重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥多久发放，赋(fù)闲稳妥缴费(fèi)期限等问题，农商网将为你收拾以下的日子常识：

赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)能够搬运(yùn)吗

　　赋闲稳(wěn)妥是(shì)能够(gòu)搬运(yùn)的。

　　赋闲(xián)稳(wěn)妥能够跟(gēn)着参保人的(de)工作(zuò)地(dì)进行(xíng)搬(bān)运，赋闲稳妥的缴费(fèi)年限累计(jì)核(hé)算。赋(fù)闲人(rén)员原用人单位与户籍不在同一(yī)统筹区域的，

　　能够挑选在原用人(rén)单(dān)位(wèi)所在地或户籍所在地享用赋闲稳妥待(dài)遇。挑选在(zài)户籍所(suǒ)在地(dì)享用赋闲稳妥待遇的，先(xiān)到户籍所(suǒ)在(zài)地经(jīng)办组织(zhī)开具接纳函，再到用人单位所(suǒ)在(zài)地依照(zhào)规则处理赋闲稳妥(tuǒ)联(lián)系搬运(yùn)手续(xù)。

赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算(suàn)

　　其间收取条件是

　　1、依照规(guī)则参与赋闲稳妥，所在单位和自己已依照规则实行(xíng)缴费责任满(mǎn)一年以上的。

　　2、在法定劳作年纪内非(fēi)因(yīn)自己志愿中止工作的。

　　3、已按规则处理赋闲和求(qiú)职挂号的(de)。

　　收取(qǔ)时(shí)刻是什(shén)么(me)

　　1、累(lèi)计缴费时刻满一(yī)年缺乏两年(nián)的（收取）为三个月。

　　2、累计缴费时刻满两年缺乏三年的为六(liù)个(gè)月。

东边不亮西边亮的意思是什么，东边不亮西边亮典故　　3、累计缴费时(shí)刻(kè)满(mǎn)三年缺(quē)乏四(sì)年的(de)为九个(gè)月。

　　4、累计缴费时(shí)刻满(mǎn)四年缺乏五年(nián)的为十二个月。

　　5、累计缴费时刻(kè)满五年缺(quē)乏七年的为十五个月。

　　6、累计缴(jiǎo)费时刻(kè)满七(qī)年的为十六个月(yuè)。

　　今后累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻每(měi)添加(jiā)一年(nián)，收取期(qī)限添加一(yī)个月，最长不超越二十四个月。

　　重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn)收取流程

　　1、员工停(tíng)止或免(miǎn)除劳作合同(tóng)7日内到受理赋闲稳妥管理(lǐ)中心(xīn)经办组织进行存案，并(bìng)依照要求供给(gěi)停止或(huò)免除劳作合同(tóng)证明(míng)及相关资料；

　　2、员工在停止或免(miǎn)除劳(láo)作合同(tóng)60日内(nèi)到赋(fù)闲(xián)稳妥管理中心收取单(dān)证，然后(hòu)到(dào)指定(dìng)银行收取赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)金。

　　重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥金收取期限

　　1、重庆赋闲稳(wěn)妥金交纳满(mǎn)1年缺乏5年，可(kě)收取12个月；

　　2、重庆(qìng)赋闲稳妥金交纳满5年缺乏(fá)10年(nián)，可(kě)收取18个月；

　　3、重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥金交纳满10年以上，可收取24个月。

　　重庆赋(fù)闲稳妥金收(shōu)取资(zī)料

　　1、《赋闲(xián)稳妥金(jīn)申(shēn)领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位出具(jù)的(de)停止或许免(miǎn)除(chú)劳作合同的(de)证明(míng)；

　　4、赋闲挂号及求(qiú)职证明；

　　5、省级劳作(zuò)保(bǎo)证行(xíng)政部门规则的其他资料。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费(fèi)年限怎么(me)核算

　　赋闲稳(wěn)妥费 缴费时刻(kè)按单(dān)位和员工个人交纳赋(fù)闲稳妥费的时刻别离累计核算(suàn)。

　　 缴费满1年以(yǐ)上(shàng)的，累计缴费时刻满5个月，核定(dìng)收取赋闲稳妥金的期限为(wèi)1个(gè)月。

　　 注：赋闲(xián)人员(yuán)申领赋闲金(jīn)条件之一是赋闲前用人单位和自己现(xiàn)已(yǐ)交纳赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)费满1年(nián)。

　　 依照(zhào)以上方(fāng)法核(hé)算，累计缴费时刻满5年缺乏10年，核算收(shōu)取期(qī)限超越18个月(yuè)的(de)，按18个月核定;累计缴费(fèi)时(shí)刻10年(nián)以上(shàng)，核算收取(qǔ)期(qī)限超(chāo)越24个月的，按24个月核定。

　　 也就是说(shuō)，核(hé)算出来(lái)的成果为2-18个月以及24个月，没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个(gè)月之期限。

　　 赋闲人员从头工作(zuò)后再次赋闲(xián)的，其(qí)收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的(de)期(qī)限(xiàn)能够与(yǔ)前次赋闲应当收取而未(wèi)收取(qǔ)的赋闲稳妥金的(de)期(qī)限兼(jiān)并核算(suàn)，但最长不(bù)得超(chāo)越24个(gè)月。

　　赋闲(xián)人员收取赋闲稳(wěn)妥金的(de)期(qī)限，依(yī)据(jù)赋闲人员赋闲前累(lèi)计缴费时刻确认，最长(zhǎng)不得(dé)超越24个月。

　　1、累计(jì)缴费(fèi)时刻满1年不满2年的(de)，收取(qǔ)3个月赋(fù)闲稳(wěn)妥金;

　　2、累计缴费时(shí)刻2年以上不满3年(nián)的，收取6个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　3、累计缴费时刻3年以(yǐ)上不(bù)满4年(nián)的，收取9个月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费时刻4年以上不满5年的，收取12个月赋闲稳妥金;

　　5、累计缴费时刻5年以上(shàng)不(bù)满10年的，收取(qǔ)18个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　6、累计缴费时刻满10年(nián)以上(shàng)的，收取24个月赋闲稳妥金。

　　赋闲稳妥费缴费时刻按单位和员(yuán)工个人交纳赋闲稳(wěn)妥费的(de)时刻(kè)别离累计(jì)核算。

　　法律(lǜ)依据:

　　《赋闲稳(wěn)妥条例》 第十七条 赋(fù)闲(xián)人员赋闲前所在(zài)单位和自己依照规(guī)则累计缴费时刻满(mǎn)1年缺乏(fá)5年的(de)，收(shōu)取(qǔ)赋闲稳妥金的(de)期(qī)限最长为12个(gè)月(yuè)；

　　累计缴费时刻满5年缺乏10年的，收取赋闲稳妥金的期限最(zuì)长为(wèi)18个(gè)月；

　　累计缴费时刻10年以上的(de)，收取赋(fù)闲稳妥金的期限(xiàn)最长为24个月。

　　从头工作后，再次赋闲的，缴费(fèi)时(shí)刻从(cóng)头核算，收取赋闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)能够与前(qián)次赋闲应(yīng)收取(qǔ)而没有收取的赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金(jīn)的期限(xiàn)兼(jiān)并核算，可是最长不得超(chāo)越24个月。

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