金(jīn)融界6月(yuè)2日消息(xī) 民政部等四部门发布关(guān)于做好2023年普通(tōng)高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生到城(chéng)乡社区(qū)就业工作的通(tōng)知。其中(zhōng)提出，加大从高(gāo)校毕业生中(zhōng)定(dìng)向(xiàng)招聘社区专(zhuān)职工作人员的工作(zuò)力度，综合考(kǎo)虑本地高校毕业生数量、报(bào)考(kǎo)社区专职工作(zuò)人员意愿等因(yīn)素，科(kē)学设定定(dìng)向招聘高校毕业生的社区专职(zhí)工作人员岗(gǎng)位（以下简称“定向招(zhāo)聘岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各地社区专职工作(zuò)人员定向招聘2023届(jiè)高(gāo)校毕业生工作须于8月31日前完成。定向招聘岗位优(yōu)先向困难(nán)高校毕业生倾斜。

　　具体通知如下(xià)：

　　一、统筹做好社区(qū)专职工作人员招聘工作。各地(dì)要对照(zhào)“十四(sì)五”期(qī)末每万城镇常住人口拥有社区工作者18人的规(guī)划(huà)目(mù)标，进(jìn)一步(bù)充实社区工作力量，统筹社区专(zhuān)职工作人(rén)员现有(yǒu)空(kōng)岗待招聘(pìn)、因(yīn)退(tuì)休离职待(dài)招聘、新增待招聘(pìn)岗位等需求，科学拟订(dìng)本地区2023年社区专(zhuān)职工作人(rén)员年度招聘计划。以县（市、区(qū)、旗）为单位，统一规范(fàn)社区(qū)专职工作人员选聘程(chéng)序和资格条件，由民政、人力资源(yuán)社会保障(zhàng)等部门共同组(zǔ)织实(shí)施。原则上2023年所有新(xīn)招聘社区专(zhuān)职工作人员岗位全部面(miàn)向高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生(shēng)开放。鼓励(lì)具备条件的行政村(cūn)积极吸纳高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)到村担(dān)任村务工作者。

　　二、重点做好定向招聘高校毕业生工作。加大从高校(xiào)毕业生中定向(xiàng)招聘社(shè)区专(zhuān)职工作(zuò)人员的工作力(lì)度，综(zōng)合考虑本(běn)地高校毕业生数量(liàng)、报考社区专职工作人员意愿等因(yīn)素，科学(xué)设(shè)定定向招聘高校毕业生的社(shè)区专职工作(zuò)人员岗位（以(yǐ)下简称“定向招聘岗位(wèi)”）数量，鼓励2023年(nián)定(dìng)向招聘岗位数量不少于2022年。各地社(shè)区(qū)专职工作人(rén)员定向(xiàng)招(zhāo)聘2023届(jiè)高校毕(bì)业生工作须于8月31日(rì)前完成。定向招(zhāo)聘岗位优先向困难高校毕业生(shēng)倾斜。

　　三、发展(zhǎn)城乡社区服务吸纳就业。贯彻(chè)落实(shí)《“十(shí)四五”城(chéng)乡社区服务体系建设规划》，鼓励在社区发展养老、托(tuō)育(yù)、家政、物业、健康(kāng)等生活性服务，支持相关企业、事业单(dān)位、社(shè)会组织在(zài)城乡(xiāng)社区(qū)设置(zhì)服务网(wǎng)点或开展社区服务，对吸纳高校毕业(yè)生就业的小微企业，符合条(tiáo)件(jiàn)的按规定落实社会(huì)保险(xiǎn)补贴等帮扶政策。高校毕业生在城乡(xiāng)社区服务领域创(chuàng)业，符合条件(jiàn)的(de)，可申请最高20万元(yuán)的个人(rén)创业(yè)担保贷款，由财(cái)政给予贴息；鼓(gǔ)励利用社区(qū)综合服(fú)务设施为高校毕业生在城乡社区服(fú)务领域创(chuàng)业提供(gōng)必要(yào)的场地支持。高校毕业生(shēng)在城乡社区服务领域(yù)灵活就业的(de)，符合(hé)条(tiáo)件的可申请获得社会保险补贴。

　　四、开发社会工作(zuò)岗位(wèi)拓展就业空间。进一(yī)步增加社会工作就(jiù)业岗(gǎng)位，引导高校毕业生(shēng)到(dào)乡镇(zhèn)（街道）社会(huì)工作站开展服(fú)务(wù)。鼓励(lì)各(gè)地对接辖区内高校，在社会工作服(fú)务(wù)平(píng)台中打造“研究(jiū)生工作站”、“大学生(shēng)研学实践(jiàn)基地”、“双交流基地”等“政社校”合作平台，探(tàn)索社会工作高层次人才资(zī)源集聚和合(hé)作机制(zhì)，为吸引(yǐn)社会工(gōng)作(zuò)专(zhuān)业高校(xiào)毕(bì)业生到基层就业创造积极条(tiáo)件。

　　五、设立就业见(jiàn)习岗位促进就业。积极组织社会组织、城乡社区组织、社区服务类(lèi)企(qǐ)业等(děng)参与“百(bǎi)万就业见(jiàn)习岗位募集计划”，开发一批就业(yè)见习(xí)岗位(wèi)，引导高校毕业生(shēng)到城乡(xiāng)社区实践服(fú)务、增(zēng)进(jìn)了(le)解(jiě)，激发到社区就业(yè)的热情。对见习单位按规(guī)定落(luò)实就业见习补贴和(hé)激(jī)励推动政(zhèng)策，对城乡社区组织见习期满(mǎn)的见习人(rén)员(yuán)，可按规定(dìng)同(tóng)等条件下(xià)优先招录为社区专职(zhí)工(gōng)作人员。

　　六、加强高校毕(bì)业生教育引(yǐn)导。各地各高校要(yào)强化对在校(xiào)大学(xué)生(shēng)的(de)理想(xiǎng)信念和(hé)思想(xiǎng)教育(yù)，引(yǐn)导在校大学生树立科学的就业观(guān)和成才观，激(jī)励高校毕业(yè)生(shēng)积极投身城乡社区等基层一线锻炼锤炼(liàn)、成长成才。要进一步开(kāi)发社区治理和服务相关理论(lùn)和实(shí)践(jiàn)课程，在(zài)城乡社(shè)区设立实习实践基(jī)地，组(zǔ)织在(zài)校大学生走(zǒu)进城乡(xiāng)社区，骨架大的男生一般都很高吗，为什么身高越高性功能越差开展实习实践、志愿(yuàn)服务、社会公(gōng)益等活动，培养做群众工(gōng)作、链(liàn)接(jiē)资源、提供服务(wù)、化解矛(máo)盾的能力；鼓(gǔ)励社会资本(běn)设立(lì)社(shè)区创新专(zhuān)项基金(jīn)，在高(gāo)校教师(shī)指导下(xià)组建创新团队，以乡(xiāng)村产业振(zhèn)兴、智(zhì)慧社区建设等(děng)为(wèi)重点(diǎn)开发便于就(jiù)业创(chuàng)业的(de)项目，激(jī)发高校(xiào)毕业生在城乡(xiāng)社(shè)区(qū)创新(xīn)创业的热情(qíng)。

　　七(qī)、强化社区(qū)就业(yè)服务指(zhǐ)导(dǎo)。各地公共就业(yè)人才服务机构要及时收集社区岗位招(zhāo)聘信息，通过线上线下各(gè)种途径向社会公开发布。国家大(dà)学生就业服务平台、高校毕业生(shēng)就业服务平台(tái)要设立(lì)高校毕业生城乡基层就(jiù)业岗位发(fā)布专题，汇集发布(bù)各地社区专职工(gōng)作人员招聘(pìn)信息。各地民政(zhèng)部门要做好(hǎo)社区专(zhuān)职(zhí)工作人员相关信息(xī)的收集和对接，围绕社区专(zhuān)职工(gōng)作人员工作性质、工作(zuò)职责(zé)、职业发(fā)展(zhǎn)路径、薪酬(chóu)待遇等高校(xiào)毕业(yè)生关心的(de)重点问题加大宣(xuān)传(chuán)力(lì)度，可采取随岗(gǎng)位需求信(xìn)息一并推(tuī)送至就业服务平台、在青(qīng)年群体使用较多(duō)的新媒体平台宣传发布(bù)等多种形式，增(zēng)进高校毕(bì)业生对(duì)社(shè)区专职工(gōng)作人员职业的(de)了解(jiě)。各地教(jiào)育、人(rén)力资源社会保障部门和各高校要主(zhǔ)动(dòng)创造条件，为面向高校(xiào)毕业(yè)生精准推送社(shè)区(qū)就业信息、提供社(shè)区(qū)就业(yè)服务指导予以支持和保障。

　　八、营(yíng)造拴(shuān)心留人的良好环境(jìng)。以县（市、区、旗）为单(dān)位，做好新(xīn)入职社(shè)区专职工(gōng)作(zuò)人员的高校毕业(yè)生(shēng)（以下简称“新(xīn)入职(zhí)高校毕业生”）初任培训工作，原则上在入(rù)骨架大的男生一般都很高吗，为什么身高越高性功能越差职6个月之内开展3至5天的集中脱产(chǎn)培训(xùn骨架大的男生一般都很高吗，为什么身高越高性功能越差)，灵(líng)活采用以老(lǎo)带新、观摩学(xué)习等形式开展结(jié)对帮带培训(xùn)，帮助新入职高校(xiào)毕(bì)业生尽快熟悉(xī)社区情况、投入社区工作。加强(qiáng)对(duì)新入职高校毕业生(shēng)的关(guān)心关爱，在工作生活心(xīn)理等方面对其给予支(zhī)持和帮助。加大从(cóng)优秀城乡社(shè)区工作者中招(zhāo)录（聘）公务员或事业单位工作人(rén)员特(tè)别是(shì)街道（乡镇）干部(bù)力(lì)度。大力(lì)宣传(chuán)高(gāo)校毕(bì)业生在(zài)社区(qū)就业创业(yè)的优(yōu)秀典(diǎn)型(xíng)和先进事迹，营造广大(dà)青年(nián)投身城乡社区建设增(zēng)长(zhǎng)才干、实(shí)现价值(zhí)的良好氛围。

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