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什么是三金(jīn),三金主要包(bāo)括(kuò)什么内(nèi)容,什(shén)么叫三金

  三金:工伤保险金、医(yī)疗(liáo)保(bǎo)险金、养老保险金(jīn)。

  社会(huì)保(bǎo)险(xiǎn)是指国家通过立(lì)法(fǎ)强制建立(lì)社会保险(xiǎn)基金(jīn),对参加劳动关系的劳动者(zhě)在丧(sàng)失劳动能(néng)力(lì)或失(shī)业时(shí)给予必要的物质帮助的制度。

  现在公司的福利待遇(yù)为“五(wǔ)险一金”包(bāo)括:养老(lǎo)保险、医疗保(bǎo)险(xiǎn)、失业(yè)保险、工(gōng)伤保险和生(shēng)育(yù)保险。

  一金(jīn)是指住(zhù)房公积金。

一公里等于多少千米,一公里等于多少千米等于多少米>  扩(kuò)展资(zī)料:

  企业需要在(zài)成(chéng)立(lì)之日起三十日内去社保局及公(gōng)积金中心(xīn)办理社保(bǎo)、公积金开户(hù)。

  社(shè)保(bǎo)开户后(hòu)会(huì)拿(ná)到《社保登记证》,公(gōng)积金(jīn)开户后会取得单位公(gōng)积金(jīn)登记号(hào)。

  单位每月都必(bì)须把企业新增(zēng)的(de)员工添加进单位的五险一金(jīn)账户中,并把已经离职的员(yuán)工从账户中删除。

  社保、公积(jī)金账户为两个独立(lì)的账(zhàng)户,增减员工的(de)操作(zuò)在(zài)两个(gè)账户中都必须(xū)进行。

  单位每月需要为员工申报正确的五险一金(jīn)缴(jiǎo)费基(jī)数,以(yǐ)确保五险一金的正常缴(jiǎo)纳(nà)。

  五(wǔ)险(xiǎn)一金(jīn)的缴(jiǎo)费(fèi)基数以员工上年(nián)度平均工(gōng)资或入职首月(yuè)工(gōng)资为准。

  如果企业、银行、社(shè)保/公积金管(guǎn)理(lǐ)机构三方签(qiān)订了银(yín)行代(dài)缴(jiǎo)协议,则五险一金费(fèi)用将在每月固定时间从企(qǐ)业(yè)银行(xíng)账户(hù)中直接扣除。

  当然企业也可以(yǐ)选择通过现(xiàn)金或者支(zhī)票的形式前(qián)往五(wǔ)险一金管理(lǐ)机构(gòu)现场(chǎng)缴(jiǎo)费。

三金指(zhǐ)的是哪三金

  三金指的是(shì)住房公积金、小企业欠薪保障金和残疾人(rén)失业保障金。

  具体介绍如下:

  一、住(zhù)房公积金(jīn),是指(zhǐ)国家机关、国有企业、城镇集体企业、外(wài)商投(tóu)资企(qǐ)业、城镇私营(yíng)企业及其他(tā)城镇企业、事(shì)业单(dān)位、民办非企业单位、社会(huì)团体及其在职职(zhí)工缴存(cún)的长期住房储金:

  1、住(zhù)房公(gōng)积(jī)金只在城(chéng)镇(zhèn)建立,农村不(bù)建立住房(fáng)公(gōng)积金制度;

  2、只有在职职工才建立住房公积金制(zhì)度,无工(gōng)作的城镇(zhèn)居民、离(lí)退休职工不实行(xíng)住(zhù)房(fáng)公积(jī)金制(zhì)度(dù);

  3、住房(fáng)公积(jī)金吵(chǎo)笑兆由两(liǎng)部分组成,一(yī)部分由职工所在(zài)单(dān)位(wèi)缴存(cún),另一部分由(yóu)职升租工个(gè)人缴存。

  职工个人缴(jiǎo)存部分由单(dān)位代扣后,连同单(dān)位缴存部分一(yī)并缴存到住(zhù)房公(gōng)积金个人账户内(nèi);

  4、住(zhù)房(fáng)公积(jī)金(jīn)缴存(cún)的长期性(xìng),住房公积(jī)金制度一(yī)经建立,职工升模在(zài)职(zhí)期间必须不间断地按规定缴存,除相关规定的(de)其(qí)他情形外(wài),不得中(zhōng)止和中(zhōng)断;

  5、住房公积金(jīn)是职(zhí)工按(àn)规(guī)定存储(chǔ)起来的(de)专(zhuān)项用(yòng)于住房(fáng)消费支(zhī)出的(de)个(gè)人住(zhù)房(fáng)储金,具(jù)有两个特征,积累性和专用性(xìng)。

  二、欠(qiàn)薪保障金,是指用(yòng)人(rén)单(dān)位拖(tuō)欠员工(gōng)工资(zī)且有本条例规定情(qíng)形时,由(yóu)主(zhǔ)管一公里等于多少千米,一公里等于多少千米等于多少米部门根据相关条(tiáo)例(lì)规定,用欠薪保障(zhàng)基金向(xiàng)员(yuán)工垫付一定数额工资的社会(huì)共济(jì)制度(dù);

  三、残疾人失业保险金,符(fú)合条件残疾人(rén)申领失业保险金制度,其目的就是确(què)保残疾人的基本生活。

  【法律依据(jù)】

  《住房(fáng)公积金管理(lǐ)条例》第二(èr)条 本(běn)条例适(shì)用于中华(huá)人民共和国境(jìng)内住房公(gōng)积金(jīn)的缴(jiǎo)存(cún)、提取、使用、管理和监督。

  本条例所(suǒ)称住房公积(jī)金(jīn),是(shì)指(zhǐ)国家机关、国有企(qǐ)业(yè)、城镇集体企(qǐ)业、外(wài)商投资企业(yè)、城镇私营(yíng)企业及其(qí)他(tā)城镇企业、事(shì)业单位、民办非企业单位、社会团(tuán)体(tǐ)(以下(xià)统称单位)及其在职职工缴存的长期住(zhù)房储金(jīn)。

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