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日本还敢不敢打中国,日本未来会打中国人吗

日本还敢不敢打中国,日本未来会打中国人吗 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互(hù)联(lián)网行业年(nián)终奖打折消息不(bù)断(duàn),知(zhī)乎也未能全身而(ér)退。

  多名(míng)知乎内(nèi)部员工对时代财(cái)经表示,自己和身(shēn)边同事的年终奖按照往年惯(guàn)例标准看,被打了6折,还有的部门年终奖被“折上折”。一名员工向(xiàng)时(shí)代财(cái)经透(tòu)露,现在公司内部都在调(diào)侃,年(nián)终(zhōng)奖低至3折起(qǐ)。

  消息(xī)最(zuì)早(zǎo)是在(zài)上周放出。不过(guò),上述员工告诉(sù)时代财(cái)经,此次(cì)年终(zhōng)奖打折并未下发(fā)具体文件,而是(shì)逐(zhú)层向下口头通(tōng)知(zhī),在(zài)上周日(4月23日)前全部告知完毕。4月25日,年(nián)终奖随着工资(zī)一(yī)同下发。

  即便早有预期,当收到工资以及(jí)年终奖的那一刻,知(zhī)乎员(yuán)工李诚(化名)还是(shì)感到有些愤怒(nù)。据他预估,年终(zhōng)奖(jiǎng)六折(zhé)后,自己年收入相应缩水超(chāo)3万元。

  “领导给出的(de)理(lǐ)由是大(dà)环境不(bù)好,但(dàn)之前(qián)大环境好的时候(hòu)也没发(fā)更多呀。”李(lǐ)诚愤愤不平地(dì)向时代财经(jīng)表(biǎo)示。

  在互联网(wǎng)公(gōng)司约定(dìng)俗成的语境里,员工们不单单盯着每个(gè)月的(de)工(gōng)资收(shōu)入,股票期权(quán)、年(nián)终奖(jiǎng)金、保(bǎo)险等各(gè)项福利凑在一(yī)起,成为一年薪资的总包(package)。其中(zhōng),等同于数个月月薪的年(nián)终奖是(shì)其中重(zhòng)要的组(zǔ)成部(bù)分。

  正是因此,年终奖的日本还敢不敢打中国,日本未来会打中国人吗打折(zhé)让不少知乎员工开始怀疑此前加班“内卷(juǎn)”的(de)意义。李诚告诉时代财经,在上周得(dé)知年终奖打(dǎ)折的消息后,自己每(měi)天工(gōng)作(zuò)敲键盘、写文档都觉(jué)得没劲。

  而(ér)这(zhè)并不是他一个人的感(gǎn)受。李诚(chéng)表示,虽然也有人会(huì)觉(jué)得(dé)大(dà)环境(jìng)就是这样,还(hái)是落袋为(wèi)安(ān)比较重要,拿多少是多少,但(dàn)大部分人还是在(zài)抱怨和吐槽(cáo)。

  在他的观(guān)察里(lǐ),一个(gè)明显的(de)变(biàn)化是(shì),公司员(yuán)工加班(bān)积极性显(xiǎn)著(zhù)下降。知乎早上(shàng)十点开始上(shàng)班,但“大部(bù)队”一(yī)般十点半才到。下班时间(jiān)就更为明显(xiǎn),在普遍加班(bān)严重(zhòng)的互联网行业,准点下班的情况极为罕见,一(yī)般(bān)都要工作到(dào)晚上九(jiǔ)、十(shí)点。而在(zài)得知(zhī)年(nián)终奖打折之(zhī)后,不少(shǎo)同事到点就起身(shēn)打卡下班(bān)。

  知(zhī)乎不是唯(wéi)一一家年终奖打折的(de)互(hù)联网(wǎng)公司。今年以来(lái),腾讯、百度、滴滴、OPPO、美团、拼(pīn)多多等一众大厂都曾传出年终奖(jiǎng)缩水的消息。

  不(bù)过(guò),与其他互联网公司(sī)相比,知乎所面(miàn)临的(de)盈(yíng)利困境更为严峻。

  3月22日,知乎(hū)发布(bù)2022年财报。报告显示(shì),期内公司录得营收36.05亿元,同比增(zēng)长21.8%;净亏损(sǔn)15.78亿元,同比扩大(dà)21.5%。

  东方Choice数据显(xiǎn)示(shì),这已经(jīng)是知乎自2019年(nián)以来连(lián)续4年录(lù)得亏损,累计(jì)亏(kuī)损接近44亿元(yuán)。

  通过大量(liàng)资金(jīn)投(tóu)入,知(zhī)乎月活数据(jù)和平均每月(yuè)付费会员数据仍在继续保(bǎo)持增长。财报(bào)数据显示,2022年四季度,知乎(hū)平均每月活跃用户(MAU)达1.007亿人(rén),环比增加370万(wàn)人。平均每月(yuè)付费会员(yuán)同比增(zēng)加112.5%至1300万人,付费会员数渗(shèn)透(tòu)率为12.9%。

  亏(kuī)损(sǔn)不会导致知乎(hū)就此破产。截至2022年(nián)底,知(zhī)乎账上仍持(chí)有超过45亿元(yuán)现金(jīn)。但(dàn)在全球(qiú)经济下行(xíng)的当下(xià),烧钱换增长(zhǎng)的(de)故(gù)事已经不(bù)再吸引人。2021年(nián)中开(kāi)始,知乎(hū)股价一路(lù)下跌,截(jié)至(zhì)4月(yuè)27日,知乎美(měi)股收盘报价1.09美元/股,不足(zú)2021年顶峰时的十(shí)分之一。

  如何(hé)扭(niǔ)亏(kuī)为盈,成为摆在知乎面前最重要的问题之一。在2022年11月30日,知乎Q3业(yè)绩电话交流会上(shàng),知乎CEO周源(yuán)指出,今(jīn)年(nián)的公司战略是生态(tài)第一,而这一(yī)战略意(yì)图的短(duǎn)期目标(biāo)就是要尽快盈利。

  为此,在(zài)过去(qù)一年(nián)时间内,知乎已(yǐ)经做出诸多努(nǔ)力。在(zài)新业务(wù)层面,知乎正在积(jī)极进军职业教育(yù)市场(chǎng)。目前知(zhī)乎已经(jīng)完成对教(jiào)考平台掌上园日本还敢不敢打中国,日本未来会打中国人吗丁(dīng)、会(huì)计在(zài)线培(péi)训公司品职教(jiào)育,以及留学培训中介趴趴教育的收购。

  财报数据显示(shì),知(zhī)乎职业培训2022年全年(nián)收入2.48亿元,较上一财年同期的0.46亿元增长442%,在总收入中的占比从2021年的1.5%提(tí)升至本(běn)财年的6.9%。

  同时,知乎(hū)也在持续(xù)通过发(fā)力网文、故事类内容,推动(dòng)盐(yán)选会员的发展。全年付费会员收入同比增长84.1%至12.31亿元,在总收入中(zhōng)的占(zhàn)比从2021年的(de)22.6%,提升至2022年度的34.1%,成为知乎最(zuì)大收入来源。3月16日,知乎还(hái)上线了一款名为“盐言故事”的App,提(tí)供(gōng)专(zhuān)门的故事内容阅读服(fú)务(wù)。

  而(ér)在(zài)降本增效(xiào)方面,2022年(nián)内(nèi)知乎(hū)曾三次传出裁员消息,涉及视频、教育、商业化等(děng)多个业务条线。财报数据显示,截至(zhì)2022年(nián)底(dǐ),知乎共有(yǒu)2515名员工。知(zhī)乎并未透(tòu)露2021年同期具体(tǐ)员(yuán)工(gōng)人数,不过据界面新闻报道,知乎在2021年最(zuì)高峰(fēng)时曾达(dá)到3200人左右。

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